Автор: Пользователь скрыл имя, 07 Июня 2012 в 10:28, отчет по практике
Целью преддипломной практики является закрепление и углубление теоретических знаний; сбор фактического материала для последующей своевременной подготовки дипломной работы, приобретение опыта самостоятельной научно-исследовательской работы.
Во время прохождения производственной практики были решены следующие задачи:
- представить краткую характеристика деятельности Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска;
- описать финансово-экономическое состояние Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска;
- проанализировать взаимоотношения Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска с внешней средой;
- описать реализацию муниципальной кадровой политики на примере службы занятости Тракторозаводского района;
Введение
1. Краткая характеристика деятельности Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска
1.1. Задачи и специфика деятельности службы занятости
1.2. Анализ организационной структуры управления и функций всех ее структурных подразделений
2. Финансово-экономическое состояние Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска
3. Взаимоотношения Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска с внешней средой
4. Реализация муниципальной кадровой политики на примере службы занятости Тракторозаводского района
5. Предложения по совершенствованию работы Службы занятости населения в Тракторозаводском районе г.Челябинска
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложение 1
Стратегические цели, тактические задачи и показатели их достижения Службы занятости населения г. Челябинска в Тракторозаводском районе
Цели, задачи и показатели | Единица измерения | Отчетный период | Плановый период |
Целевое значение | ||||||
2009 (отчет) | 2010 (отчет) | 2011 (отчет) |
2012 |
2013 |
2014 |
| ||||
| Цель 1 Снижение уровня безработицы, повышение конкурентоспособности безработных граждан и занятости населения | |||||||||
Уровень общей безработицы по методологии МОТ |
% |
7,0 |
7,6 |
8,9 |
8,4 |
8,1 |
7,9 |
|
7,8 | |
Уровень трудоустройства | % | 47 | 47 | 51 | 51,5 | 52 | 52,5 |
| 53 | |
Уровень зарегистрированной безработицы | % | 2,3 | 2,8 | 2,8 | 2,5 | 2,4 | 2,3 |
| 2,2 | |
| Тактическая задача 1.1 Создание условий для обеспечения занятости населения | |||||||||
Доля граждан, трудоустроенных в рамках специальных программ |
% |
40 |
42 |
43 |
44 |
45 | 45 |
|
45 | |
Средняя продолжительность безработи- | месяцев | 3,6 | 3,8 | 4,2 | 4,2 | 4,1 | 4,0 |
| 3,9 | |
| Тактическая задача 1.2 Повышение конкурентоспособности безработных граждан на рынке труда | |||||||||
Удельный вес безработных граждан, нап- |
% |
7,5 |
7,8 |
8,1 |
8,2 |
8,3 |
8,4 |
|
8,5 | |
Удельный вес граждан, получивших услуги по профессиональной ориента-ции, психологической поддержке, со- |
% | 47 | 47 | 49 | 49 | 50 | 50 |
|
50 | |
| Цель 2 Повышение эффективности трудоустройства лиц с ограниченными возможностями и молодежи | |||||||||
Удельный вес инвалидов в общей чис- |
% |
14 |
10 |
10 |
9,9 |
9,8 |
9,7 |
|
9,6 | |
Удельный вес молодежи в общей чис- |
% |
36 |
36 |
34 |
34 |
33 |
32 |
|
31 | |
| Тактическая задача 2.1 Создание условий для обеспечения занятости инвалидов | |||||||||
Доля инвалидов в общей численности зарегистрированных безработных граждан, трудоустроенных на условиях временной занятости |
% |
43 |
43 |
44 |
45 |
46 |
47 |
|
46 | |
Темпы роста численности квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов |
% | 113.6 | 101.6 | 101.6 | 101.6 | 101,6 |
102,0 |
|
110 | |
| Тактическая задача 2.2. Создание условий для обеспечения занятости молодежи | |||||||||
Доля выпускников учреждений профес- |
% | 33 | 47 | 35 | 36 | 37 |
37 |
|
38 | |
Уровень трудоустройства молодежи | % | 56 | 52 | 53 | 54 | 56 | 56 |
| 56 | |
Информация о работе Отчет по практике в Тракторозаводском районе г.Челябинска