Автор: Пользователь скрыл имя, 22 Января 2011 в 22:46, курсовая работа
Переход к рынку России в 1990-х гг. заострил проблемы занятости и добавил к ним новые. Рыночные реформы означали отмену большей части административных ограничений, действовавших в сфере занятости при прежнем экономическом режиме. Были законодательно определены права и обязанности работников, работодателей и государства применительно к новым условиям. Централизованное планирование как метод регулирования спроса и предложения рабочей силы отошло в прошлое. Государство лишилось статуса работодателя-монополиста, наряду с государственным возник и начал бурно развиваться новый частный сектор.
ВВЕДЕНИЕ
1. Сущность рынка труда, его типология и структура.
1.1 Определение рынка труда.
1.2 Рынок труда и заработная плата.
1.3 Товара «труд».
2. Необходимость и возможность регулирования рынка труда на современном этапе развития рыночной экономики в России.
2.1. Механизм саморегулирования рынка труда.
2.2. Государственное регулирование рынка труда и его необходимость в России.
2.3. Правовое регулирование рынка труда.
2.4. Деятельность профсоюзов.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ