Автор: Пользователь скрыл имя, 21 Октября 2011 в 15:10, контрольная работа
Миграция рабочей силы - представляет собой процесс перемещения трудовых ресурсов из одной страны в другую с целью трудоустройства на более выгодных условиях, чем в стране происхождения. Помимо экономических мотивов процесс международной миграции обусловливается также соображениями политического, этнического, культурного, семейного и иного характера. Таким образом, международная миграция рабочей силы является частью широкого явления - международной миграции населения, когда данный процесс не связан прямо с трудоустройством. Международная миграция включает две основные составляющие: эмиграцию и иммиграцию.
Контрольный теоретический вопрос. Государственное и международное регулирование современно трудовой миграции . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Контрольные тестовые задания . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 13
Задача . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 14
Список литературы . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 15
Таблица 2.
Объемы трудовой миграции в странах ЕврАзЭС в 2005 г., тыс. человек [3]
|
Большую часть легальных трудовых иммигрантов (более 702 тыс. человек) приняла Россия благодаря своей растущей экономике и емкому рынку труда. В 2006 г. численность трудовых иммигрантов в России увеличилась и составила 1 млн. 150 тыс. человек. Согласно данным ФМС МВД РФ крупнейшим поставщиком легальной рабочей силы в Россию долгое время являлась Украина, которая обеспечивала около трети, а в последние годы около четверти трудовых иммигрантов. В 2005 г. произошла смена лидера – на первое место вышел Китай, который обеспечил поставку в Россию каждого четвертого иностранного работника из-за рубежа. Среди десяти крупнейших стран по поставке рабочей силы в Россию выделяются четыре страны дальнего зарубежья (Китай, Турция, Вьетнам и КНДР) и шесть государств СНГ (Украина, Таджикистан, Узбекистан, Молдова, Армения, Азербайджан). В российской экономике сложились ниши на рынке труда, которые заполняют исключительно иностранные трудовые мигранты – подсобные рабочие в строительстве, уборщики улиц, водители городского транспорта, ремонтные рабочие, торговцы на рынках. Большинство трудовых мигрантов в России – это мужчины в возрасте 30-39 лет.
Между
сведениями ФМС МВД РФ и реальными
масштабами трудовой миграции существует
огромный разрыв. Численность незаконных,
или точнее незарегистрированных мигрантов
в России может составлять не менее 5 млн.
человек. Большинство из них – это граждане
стран СНГ, которые имеют полное право
приехать в Россию без визы, но затем не
получают регистрацию по месту пребывания
или разрешение на работу. Многие из них
живут в России на протяжении нескольких
лет, либо периодически возвращаются домой.[4]
По другим оценкам в России не менее 10
млн. нелегальных мигрантов.[5] В 2005 г. в 10 российских
регионах был проведен эксперимент по
легализации незаконных трудовых мигрантов.
В ходе акции разрешение на работу получили
порядка 7,5 тыс. трудовых мигрантов. Затем
на некоторое время вопрос о продолжении
подобного мероприятия «повис в воздухе».
Хотя для России данная мера является
очень актуальной.
Причины и направления международной трудовой миграции
Причины международной трудовой миграции имеют, в основном, экономический характер. К ним относятся следующие:
Наибольшую долю участников международной трудовой миграции составляют представители рабочих специальностей, но в ней принимают участие и служащие.
Одним
из мотивов участия в
Но,
наряду с этим, существует и миграция
в поисках более высокой
Трудовая миграция для стран ЕврАзЭС имеет множество позитивных аспектов. Благодаря мигрантам развиваются целые сектора экономики принимающих стран – торговля, строительство, транспортные услуги, сельское хозяйство. Трудовые иммигранты заполняют многие не престижные ниши на рынке труда с тяжелыми условиями работы, на которые не всегда соглашаются местные жители. За счет трудовой иммиграции можно сгладить дефицит трудовых ресурсов на региональных рынках труда. Трудовые иммигранты из стран ЕврАзЭС при успешной интеграции на рынке труда, культурной и языковой ассимиляции могли бы пополнить численность граждан стран приема, что в условиях депопуляции очень актуально. К сожалению, в некоторых принимающих странах ЕврАзЭС власти еще полностью не осознали те возможности, которые предоставляет приток трудовых мигрантов из стран с общей культурой, языком, менталитетом населения.
Главным экономическим эффектом для стран выезда трудовых мигрантов является сокращение безработицы и дефицита платежных балансов за счет поступления денежных переводов. По данным Центробанка объем денежных переводов физических лиц через системы денежных переводов и почту России составил в 2005 г. 3,5 млрд. долларов, в том числе страны СНГ было направлено 3,2 млрд. долларов. Основными целями переводов из России являются поддержание семьи, на текущие расходы на обучение детей, затраты на лечение.
Как показали социологические исследования, проведенные Международной организацией труда, около половины опрошенных трудовых мигрантов в России посылают часть заработанных денег на родину. В среднем эта сумма составляет около 100 долларов в месяц на человека. Интенсивный Рост денежных переводов позволяет назвать этот феномен не иначе как «цунами денежных переводов». Из опыта других стран известно, что «эффект цунами» денежных переводов краткосрочен, и его нужно рационально использовать. Максимальный эффект от денежных переводов страна может получить, если направить их в развитие малого бизнеса и других отраслей экономики.
Большинство неофициальных денежных переводов из России вывозится в виде наличной валюты самими мигрантами или доверенными лицами. В рамках национальных диаспор наиболее широкое распространение получила практика передачи денег через родственников и знакомых, проводников, водителей автобусов и курьерских служб. По примерным оценкам, ежегодно вывозится из России до 15 млрд. долларов. При абсолютной прозрачности денежных переводов это могло бы давать 4,5 млрд. налоговых отчислений для российской экономики. Сейчас трудовая миграция стала не только средством выживания значительной части населения, но и реальным механизмом экономической интеграции («народной интеграции»).
Вместе
с тем не следует идеализировать
последствия трудовой миграции, которая
имеет ряд негативных аспектов, в том числе
стимулирование роста теневой экономики,
демпинг уровня заработной платы, формирование
этнических анклавов, рост межнациональной
напряженности. Нежелательной тенденцией
можно считать формирование обособленных
зон компактного расселения мигрантов
по этническому признаку («этнических
анклавов»). Это затрудняет, а порой делает
невозможной интеграцию мигрантов в общество.
Замкнутость общин может усиливать негативное
отношение и недоверие к мигрантам со
стороны местного населения, приводит
к обострению межнациональных отношений.
Контрольные тестовые задания.
А) внутренней равновесной цены в стране-экспортёре
Б) внутренней равновесной цены в стране-импортёре
В) между внутренними равновесными ценами стран-экспортёров и импортёров
Т.к. на
мировом рынке формируется
2.Сделками, которые будут записаны в дебет платёжного баланса России, являются :
А) Компания «Газпром» увеличила свою долю в уставном капитале немецкого концерна «Рургаз»
Б) Английский банк купил акции российской компании «Юкос»
В) Волжский автомобильный завод приобрёл лицензию у компании «Фольксваген» на производство гидравлических усилителей рулевого механизма для автомобиля ГАЗ
Г) Россия
предоставляет безвозмездную
Д) Российский импортёр получает заем
в Экспортно-импортном банке США для оплаты
преобретённой им в этой стране партии
медикаментов
Ответ: а) ; д).
Допустим ,что курс доллара к евро составляет 1:0,87 . Следовательно, один и тот же товар в США стоит, например, 400 долл., а в Германии 348 евро.
Решение:
1.Понижение валютного курса при прочих равных условиях стимулирует экспорт и сокращает импорт. При понижении курса иностранной валюты по отношению к национальной в период между заключением контракта и платежом экспортёры несут потери, получая меньшую реальную стоимость по сравнению с оговорённой в контракте. И наоборот, повышение курса иностранной валюты в этот период приноси экспортёру прибыль.
2.Если
понизить курс доллара до предлагаемого
уровня, то товар, стоящий в США 400 долларов,
в Германии будет стоить 320 евро, но по
контракту она будет обязана платить 348,
а немецкий товар за348 евро-435 долларов
в США(которые будут по-прежнему платить
400). Следовательно, в данном случае прибыль
получит США, а Германия потерпит убытки.
Так как Германии будет продолжать платить
экспортёрам США 348 евро за товар, то величина
дополнительного дохода в США составит
35 долларов (435-400=35) за единицу товара.
1. Международные экономические отношения: Учебник / Под ред. Б.М. Смитиенко. — М.: ИНФРА-М, 2005.- С.47.
2. Евдокимов А.И. и др. Международные экономические отношения: Учебник. — М.: Велби, 2006. – С.43
3. Ревинский И.А. Международная экономика и мировые рынки: Учеб. пособие. — Новосибирск: Иэд-во НГПУ, 1998.- С.22.
4. Орешкин В. Россия и международная миграция трудовых ресурсов// Мировая экономика и международные отношения. - 2007. - № 3. - С.75.
5. Киреев А. Международная экономика: В 2 ч. Ч. 1. Международная микроэкономика: движение товаров и факторов производства: Учебное пособие для вузов. - М., 1999.С. 221.
6. Гладков И.С. Экономика и мирохозяйственные связи промышленно развитых и развивающихся стран: Учебно-справочное пособие. - М., 1998. С. 38.
Информация о работе Контрольная работа по "Мировой экономике"