Контрольная работа по дисциплине «Мировая экономика»

     - Содействие развитию новых и  действующих компаний в сфере  высоких технологий, создание «точек  роста» инновационного и малого  предпринимательства.

     Ключевые  задачи Компании:

     - Создание современного комплекса  офисных и лабораторных зданий, включая бизнес-инкубатор для  развития начинающих инновационных  компаний, а так же комплекса  объектов деловой и социальной  инфраструктуры.

     - Системное развитие и поддержка  инновационного цикла конкурентоспособных  прикладных разработок Новосибирского  научного центра.

     - Формирование развитой сервисной  инфраструктуры поддержки инновационного  бизнеса и услуг коллективного  пользования.

     - Формирование механизмов по созданию  и эффективному сопровождению  инновационных бизнесов для последовательного  роста компаний от стадии start-up до устойчивого бизнеса и формирования  отечественных брендов в сфере  высоких технологий.

     - Повышение инвестиционной привлекательности  инновационного сектора экономики,  существенное увеличение доли  высокотехнологичной продукции  в валовом региональном продукте  Новосибирской области, расширение  налогооблагаемой базы и повышение  доходности бюджетов всех уровней.

     - Значительная интенсификация вовлечения  в промышленный и коммерческий  оборот разработок, находящихся  на стадии завершенных НИР  Сибирских научно исследовательских  центров (СО РАН, СО РАСХН,  СО РАМН, ГНЦ ВБ «Вектор») и  ВУЗов, за счет сокращения сроков  проведения ОКР и эффективной  подготовки к промышленному внедрению. 

     - Формирование современного центра  подготовки высококвалифицированных  кадров в сфере управления  инновационными проектами, а так  же повышение квалификации кадров  для инновационных компаний.

     - Увеличение занятости населения  в наукоемких отраслях производства, комплексное решение социальных  проблем, осуществление программы  жилищного строительства;

     - Реализация государственной программы  «Создание в Российской Федерации  технопарков в сфере высоких  технологий».

     Основные  направления деятельности Компании:

     - Управление и координация работ  по созданию и развитию технопарка, организация застройки и управления  технопарком;

     - Создание бизнес - инкубатора  для развития начинающих инновационных компаний;

     - Создание и развитие сервисной  инфраструктуры поддержки инновационного  бизнеса и услуг коллективного  пользования; 

     - Создание и эффективное сопровождение  инновационных бизнесов;

     - Трансфер и внедрение технологий  – передача, продажа, обмен результатов  интеллектуальной деятельности, организация  производства конкурентоспособной  продукции, соответствующей рыночным  потребностям, и (или) предоставление  новых видов услуг;

     - Венчурное предпринимательство  – реализация высокорискованных инновационных проектов и программ с осуществлением долгосрочных инвестиций и с непосредственным участием в стратегическом планировании и управлении предприятием, реализующим эти проекты;

     - Финансовое посредничество;

     - Рекламно-издательская деятельность;

     - Выполнение функций заказчика,  застройщика и генерального подрядчика;

     - Строительство зданий и сооружений 1 и 2 уровней ответственности  в соответствии с государственным  стандартом;

     - Привлечение средств российских  и зарубежных инвесторов для  осуществления проектов и программ  в области недвижимости;

     - Деятельность в области права,  бухгалтерского учета и аудита, консультирование по вопросам  коммерческой деятельности и  управления предприятием;

     - Исследование конъюнктуры рынка  и выявление общественного мнения.

     Концепция технико-внедренческого парка в Тюмени.

     Правительство Тюменской области и городские  власти в рамках реализации стратегии  экономического развития области намерены осуществить два долгосрочных мегапроекта - Западно-Сибирский инновационный центр нефти и газа (технопарк) и проект развития городской среды г. Тюмени (с целью повысить привлекательность региона для молодых, квалифицированных и мобильных специалистов). Город Тюмень и Тюменская область обладают всеми необходимыми инфраструктурными особенностями, исторически сложившейся специализацией в области нефтегазодобычи, энергетическим, экономическим и интеллектуальным потенциалом. Тюменская область специализируется на добыче нефти и газа, что определяет и экспортную специализацию Тюменской области. 99% экспорта области осуществляется за пределы РФ. Основная добыча нефти и газа сосредоточена в автономных округах.

     Тюмень  является образовательным, научно-исследовательским  и производственным центром нефтегазового  сектора. Это 52% (114 млрд. руб. в 2003г.) суммарной  выручки организаций г. Тюмени. Тюмень участвует в  научном, техническом  и технологическом обеспечении  добычи. Базовым сектором экономики Тюменской области является нефте- и газодобывающий кластер. Кластер составляют предприятия, осуществляющие добычу нефти и газа, сервисные компании (разведка, бурение, ремонт), отраслевые НИИ и образовательный комплекс. Основным конечным продуктом кластера являются сырая нефть, природный газ и газовый конденсат. Важными поддерживающими отраслями являются энергетика, транспорт, телекоммуникации, медицина. В Ядре кластера и на предприятиях блока специализированных услуг в 2003 г. было занято 229,7 тыс. человек - 12,3% от трудоспособного населения области. Образовательный комплекс обеспечивает приток новых кадров для нефтегазового комплекса: 2,5 тыс. выпускников ВУЗов и 2,6 тыс. выпускников СУЗов.

     Организации г.Тюмени ориентированы на разработку новых технологий в области нефтегазодобычи и транспортировки углеводородного сырья. В 2003 г. предприятия Тюменской области инвестировали в инновации свыше 5,3 млрд. руб. – из которых 4,9 млрд. пришлось на предприятия топливной промышленности. 

     Крупнейшим  образовательным центром Тюменской  области является г. Тюмень. В городе расположено 11 ВУЗов, в крупнейшем из которых (Тюменский Государственный Нефтегазовый Университет) обучается свыше 34 тыс. студентов. В городе расположено 14 государственных средних специальных учебных заведений и 7 начальных профессиональных учреждений, в которых обучается около 28 тыс. человек. Большинство учебных центров ведет активную научную и исследовательскую деятельность и ориентированы на развитие техники и технологий для выполнения профильных задач в специфических условиях северных районов Западной Сибири.

     Цели  создания и задачи технопарка:

     -развертывание современной инфраструктуры на территории технопаркового комплекса – инженерные сети, телекоммуникации, дороги, бизнес-инкубатор, парки современного оборудования, центр трансферта технологий и т.д.;

     -координация проектов, осуществляемых в рамках научно-технической деятельности технопарка (создание единого организационного центра);

     -коммерциализация разработанных технологий, продуктов и услуг, а также разработка и реализация инвестиционных проектов;

     -улучшение инвестиционного климата, повышение деловой активности, расширение экспортных возможностей;

     -создание дополнительных рабочих мест для научных сотрудников и инженерно-технических специалистов высокой квалификации;

     Направления деятельности Технопарка:

     -создание и реализация научно-технической нефтегазовой продукции, доведение ее до промышленного применения, включая изготовление, испытание и реализацию опытных партий;

     -удовлетворение потребностей нефтегазового комплекса в новых технологиях проектирования месторождений, изучения строения недр, гидродинамического моделирования, обработки массивов данных по результатам мероприятий геологоразведки;

     -создание программных продуктов, систем сбора, обработки и передачи данных, систем распределенных вычислений и оказание услуг по внедрению и обслуживанию таких продуктов и систем в нефтегазовый сектор;

     -разработка, конструирование, создание промышленных образцов и опытных партий нефтегазового оборудования, в. т.ч.  оборудования для разведки, добычи, интенсификации месторождений и транспортировки углеводородов;

     -формирование центров повышения квалификации и развития навыков, а именно: парки специализированных тренажеров, центры специалистов по геологоразведке, нефте- и газодобыче.

     Индийские технопарки.

     В 1991 г. Департамент электронной промышленности и Software Technology Park по решению правительства  страны начали создавать сеть технопарков. Смысл индийских технопарков - это  формирование центров сосредоточения передовых знаний и технологий с  быстрым внедрением последних в  производство. В Индии технопарки освобождаются от налога на импорт, на пять лет - от уплаты внутренних налогов  и сборов, имеют ряд других льгот (энергоснабжение и связь, включая  спутниковую). Сегодня они приобретают  черты комплексных научно-исследовательских  центров с развитой инфраструктурой  и с самыми современными средствами для выполнения НИОКР в области  электроники. Они созданы по принципу «замкнутого производственного цикла».

     Технопарк Бангалор. Только поддержка индийского правительства помогла создать первый индийский технопарк Bangalore (Бангалор), национальную Силиконовую долину. Свою историю технопарк начал в 1984 году, когда был заключен контракт с компанией Texas Instruments, а в 1986 году здесь официально открылся Software Technology Park. Сегодня в парке работают более 80 тыс. первоклассных специалистов в области IT, сформирована высокоразвитая сеть исследовательских и образовательных институтов, объединяющая свыше 55 колледжей и университетов. Технопарк в Бангалоре расположен в нескольких сотнях метров от окраины обычного индийского города с его нищетой и лачугами. Однако внутри ограды технопарка - другой мир, с полями для гольфа, бассейнами, магазинами, спортзалами и превосходными помещениями для работы программистов.

     Индийский технопарк - это инструмент решения  проблемы развития высоких технологий в бедной стране. Молодежи показывают, как они смогут жить, если будут  стремиться к высшему образованию. Сотрудники парка - это достаточно молодые  люди. Никакого интернационала, все  как один индийцы. Мужчин заметно  больше (они носят исключительно  европейскую одежду), но немало и  девушек, по большей части одетых в сари. Это - программисты. Они отлаживают софт для мощных специализированных суперкомпьютеров по заказу транснациональных IT-компаний. Кадры обучаются здесь  же, в Бангалоре. После окончания  школы студент два года обучается  в колледже и превращается в программиста. Дальнейшая учеба возможна и обязательна  только для руководителей проектов, а их один на несколько десятков разработчиков.

     Реструктуризация  экономик, в частности Индии и  Китая, ведет к существенному  росту спроса на высококвалифицированные  научные и инженерные кадры внутри этих стран, угрожая американскому  лидерству в сфере высоких  технологий. В качестве ключевого  механизма развития выделяется сотрудничество в Индии государства и бизнеса, выражающееся в серьезных инвестициях  в технические университеты и  телекоммуникационную инфраструктуру, создание передовых технопарков. Все  это делает Индию более конкурентоспособной  и привлекательной для инвесторов и международных корпораций. В  результате, высококвалифицированные  и талантливые специалисты в  области высоких технологий индийского происхождения, нашедшие работу в США, потянулись на родину.

     Отмеченные  выше факторы в совокупности с  программой государственной поддержки  помогли Индии стать лидером  мирового рынка оффшорного программирования. Всего в 13 индийских технопарках  работает около 1,3 тыс. компаний-разработчиков, в которых трудится более 450 тыс. сотрудников. Индия зарабатывает на этом сегменте рынка порядка 13 млрд. долл. в год.

     Научно-индустриальный парк Синьчжу (Тайвань).

     В 1981 году на Тайване, в городе Синьчжу, был организован первый научно-индустриальный парк (НИП), в который поначалу вошли  семь компаний. Сегодня парк - это  около 180 компаний; научные и учебные  организации: государственные университеты Цинхуа и Цзяотун, институт по изучению промышленных технологий; заведения  социального назначения: детские  сады, школы (где обучение ведется  на китайском и английском языках), театры, концертный зал, спортивные сооружения, рестораны, супермаркет. Технопарк  располагает мощным жилищным фондом, на территории парка имеется зона отдыха. Парк, в котором трудятся около 50 тыс. человек, расположен на арендуемой площади в 380 гектаров. Синьчжунский парк - сердце информационной индустрии  Тайваня, центр высоких технологий мирового класса. Его специализация - создание систем связи, компьютеров  и медицинского оборудования. В том, что Тайвань вышел на третье место  в мире (после США, Японии) по выпуску IT-продукции, решающая роль принадлежит  НИП в Синьчжу.