Кадры предприятия

Сегодня современная жизнь состоит из решения организационных и управленческих задач. Высокая культура управления ценится как важнейшая составляющая успешного экономического развития, достойной и благополучной жизни. За решением любой задачи стоят профессионально подготовленные кадры, способные профессионально, заинтересованно, результативно их разрешать. В условиях рыночной конкуренции для каждого предприятия неизбежно возникает проблема максимально эффективного использования всех видов ресурсов. В этом смысле такой ресурс, как персонал, обладает мощнейшим потенциальным резервом для развития.

Введение………………………………………………………………………..
4
1. Теоретические аспекты использования кадров предприятия……………
6
1.1 Сущность и состав понятия "кадры" на предприятии……………….
6
1.2 Кадровая политика предприятия: особенности и значение…………
13
1.3 Пути совершенствования использования кадров на предприятии....
20
2. Анализ состояния и использования кадров в МО Администрация Пономарёвского района………………………………………………………

23
2.1 Организационно-экономическая характеристика МО Администрация Пономарёвского района………………………………....

23
2.2 Анализ состава и использования кадров в МО Администрация Пономарёвского района……………………………………………………

26
2.3 Разработка рекомендаций по повышению эффективности использования кадров в МО Администрация Пономарёвского района...

29
Заключение…………………………………………………………………….
35
Библиографический список…………………………………………………..
37
Приложение …………………………………………………………………...
40