Рынок капитала. Безработица

    По  темпам различают умеренную (или  ползучую) инфляцию, галопирующую (от 10% до 100% в год) и гиперинфляцию (свыше 100%).

    Инфляция  находится в определенной связи  с занятостью населения.

    Рынок труда — это конкурентный рынок. В силу чрезвычайной сложности его  структурно-функциональной организации  всегда существует определенное несоответствие между рабочими местами и трудовыми  ресурсами. Часть рабочих мест, требующих  для своего замещения высокой квалификации, остается незанятой, а часть лиц, не имеющих необходимой специальной подготовки, не могут найти работу.

    Безработица — неотъемлемый элемент рынка  труда. Она представляет собой сложное  многоаспектное явление. Взрослое население, обладающее рабочей силой, делится на несколько основных категорий в зависимости от того положения, которое оно занимает относительно рынка труда.

    Трудоспособное  население — это все те, кто  по возрасту и по состоянию здоровья способны работать. Разграничение отдельных категорий населения осуществляется в соответствии с занятостью в рыночном или нерыночном секторах экономики. Из состава взрослого населения выделяется институциональное население, ориентированное на нерыночные структуры, т. е. на такие институты государства, как армия, полиция, госаппарат. Все остальное взрослое население является неинституциональным. В состав занятого населения включают тех, кто ориентирован на рыночные структуры экономики.

    К рабочей силе относятся и занятые, и безработные. Так, в США безработным считается человек, который на определенную дату, во-первых, в течение предшествующей недели не имел работы, а во-вторых, в течение предшествующих четырех недель прилагал усилия, чтобы ее найти. Последнее условие называется «требование поиска работы» и предназначено для того, чтобы определить наличие или отсутствие рыночной ориентации у работника и ограничить состав безработных теми, кто активно ищет работу, т. е. регистрируется в органах трудоустройства, собирает информацию о наличии вакансий, дает объявления о поисках работы. Исключение составляют временно уволенные и те, кто временно не работают, но готовы приступить к новой работе и ожидают ее не более тридцати дней. Обе эти категории лиц считаются безработными независимо от того, заняты ли они активным поиском работы или нет.

    В особую категорию выделяются лица, не входящие в состав рабочей силы. . К ним относятся те, кто не имеет работы, но не отвечает требованию поиска работы на рынке труда. Существует также категория лиц, которые действительно хотели бы работать, но по тем  или иным причинам отказались от поиска - это так называемые отчаявшиеся найти работу. Данную категорию людей относят не к безработным, а к  лицам, не входящим в состав рабочей силы.

    Уровень безработицы населения рассчитывают по формуле:

    Уб=Чб/(Чз + Чб);

    Где Чз – численность занятых,

    Чб – численность безработных

    Уровень безработицы может быть конкретизирован  с помощью используемых западной статистикой показателей — ее распространения и продолжительности. Показатель распространения безработицы характеризует охват безработицей рабочей силы. Показатель продолжительности безработицы характеризует среднюю продолжительность одного случая безработицы. В среднем срок краткосрочной безработицы в США, например, длится менее пяти недель, а долгосрочной — более шести месяцев.

    Большинство западных экономистов признают закономерным и необходимым в условиях рынка существование определенного уровня безработицы-Дж. Кейнс понятие вынужденной безработицы выводил из недостатка эффективного совокупного спроса. Под полной занятостью он понимал такое ее coстояние, когда численность занятых  уже никак не меняется в зависимости от дополнительного расширения эффективного спроса, и потому его дальнейший прирост оказывается чисто инфляционным, т. е. выражается лишь в общем повышении номинальных величин. При этом вынужденная безработица равна нулю.

    Ряд экономистов считают безработицу  необходимым признаком мобильного и гибкого рынка труда. В этих условиях можно говорить об естественном уровне безработицы, для характеристики которой используется понятие «норма безработицы при неускоряющейся инфляции». Количественно этот показатель в США составляет 5,5-6,5 %. Норма безработицы при полной занятости понимается как наименьшая норма безработицы, достижимая при существующей институциональной структуре и не ведущая к ускоряющейся инфляции. В Японии состояние занятости, при котором норма безработицы находится в пределах одного процента, рассматривается как «полная занятость».

    По  мнению М. Фридмена, естественный уровень  безработицы отражает экономическую целесообразность использования рабочей силы подобно тому, как степень загрузки производственных мощностей отражает целесообразность и эффективность использования основного капитала.

    В экономической литературе различают  следующие типы безработицы: фрикционную, структурную, сезонную, циклическую, технологическую.

    Фрикционная безработица. На рынке труда всегда имеется некоторый уровень безработицы, связанный с перемещением людей из одной местности в другую, с одного предприятия на другое.

    Для того чтобы работники нашли для  себя устраивающие их рабочие места, а наниматели — рабочую силу определенной квалификации, требуется время. Данное время поиска работы образует основу фрикционной безработицы. Она обусловлена тем, что между работниками и свободными рабочими местами всегда существует определенное несоответствие, когда отсутствует полная информация об имеющихся вакансиях или эта информация стоит слишком дорого. Ее уровень определяется общими затратами времени на поиски новой работы (от 1 до 3 месяцев).

    Структурная безработица. Главной причиной структурной  безработицы является профессионально-квалификационное и территориальное несоответствие между свободными рабочими местами и безработными в результате структурных сдвигов в экономике. Развитие экономики постоянно сопровождается структурными изменениями: возникают новые технологии, новые товары, вытесняющие старые. Происходят сдвиги в структуре спроса на рынке капиталов, рынке товаров и рынке труда. В результате этого происходят изменения в профессионально-квалификационной структуре рабочей силы, что требует ее постоянного территориального и отраслевого перераспределения. Структурная безработица имеет место тогда, когда работники, потерявшие в результате структурных сдвигов работу в одних секторах экономики, не могут быть устроены на свободных рабочих местах, которые имеются в других отраслях (секторах, регионах).

    Структурная безработица отличается от фрикционной  большей продолжительностью (обычно более шести месяцев подряд) и характерна для работников, Имеющих низкую квалификацию или устаревшую профессию, а также охватывает население экономически отсталых районов.

    Сезонная  безработица обусловлена сезонными  колебаниями в объеме производства определенных отраслей: сельское хозяйство, строительство, промыслы, в которых в течение года происходят резкие изменения спроса на труд. Сезонные колебания спроса на труд, как правило, определяются особенностями ритма производственного процесса. Поэтому размеры сезонной безработицы в общем виде могут быть спрогнозированы и учтены при подписании договоров между работодателями и работниками.

    Циклическая безработица. Ее основой являются циклические  колебания объемов выпуска продукции и занятости, связанные с экономическим спадом и недостатком спроса. Циклическая безработица связана с уменьшение реального ВНП и высвобождением части рабочей силы, что ведет к росту числа безработных.

    Следует различать также действительную и фиктивную безработицу. В первом случае человек имеет трудоспособность и желание работать, но в силу сложившейся ситуации на рынке труда не может получить работу. Второй характеризует лиц, не желающих заниматься по тем или иным причинам трудовой деятельностью. Безработица может быть открытой и скрытой, долгосрочной и краткосрочной. К долгосрочной безработице относятся циклическая и структурная, а к краткосрочной — сезонная и фрикционная.

    Одной из форм структурной безработицы  является технологическая безработица, возникающая в результате внедрения новых технологий и нового оборудования, что ведет к замене людей машинами и высвобождению их. При этом, если объем рынка возрастает, то занятость увеличивается в основном за счет вовлечения работников новых профессий и более высокой квалификации.

    Западные  экономисты традиционно рассматривают  естественную безработицу или безработицу  при полной занятости прежде всего  как структурную, которая отражает объективные структурные диспропорции на рынке труда. К естественной относят также фрикционную и сезонную безработицу. Собственно превышение уровня безработицы над ее естественной нормой обусловлено структурными сдвигами в экономике, особенности ее циклического развития — сезонным характером производства в ряде отраслей.

    Добровольная безработица обусловлена тем, что определенная часть работников выходит на рынок труда и становится «добровольными» безработными по тем или иным причинам (в соответствии с коллективными соглашением или в целях найти более выгодное применение своей рабочей силе с лучшими условиями труда и оплаты). Кроме того, при анализе рынка труда следует учитывать такие явления, как повторная (периодическая) безработица и застойная безработица, учитывающая лиц, отчаявшихся найти работу и окончательно выбывших из числа рабочей силы.

    В любом обществе безработица всегда связана с определенными социальными  и экономическими издержками. Экономические  потери общества измеряются стоимостью непроизведенных товаров и услуг, сокращением налоговых поступлений в государственный бюджет, ростом затрат на выплату пособий по безработице, содержание значительного аппарата государственных органов по труду, занятости и социальному обеспечению.

    Массовая  безработица представляет собой  одну из острейших социально-экономических проблем и является реальной угрозой существованию общества и цивилизованным формат отношений между людьми.

    Если  фактический уровень безработицы  превышает естественный уровень  безработицы, то страна недополучает часть ВНП. Исчисление потенциальных потерь продукции и услуг в результате роста безработицы осуществляется на основе закона, сформулированного американским экономистом А. Оукеном. 

    Закон Оукена связывает колебания уровня безработицы с колебаниями ВНП:  

    

 

    Y- фактический объем производства

    Y*- потенциальный ВНП

    u- фактический уровень безработицы

    u* -естественный уровень безработицы

    β - эмпирический коэффициент чувствительности ВНП к динамике

    циклической безработицы 

    

    Y- фактический объем производства в текущем году

    Y_-1- фактический объем производства в прошлом году

    u - фактический уровень безработицы в текущем году

    u_-1 - фактический уровень безработицы в прошлом году

    Превышение фактического уровня безработицы на 1 % над ее естественным уровнем приводит к уменьшению фактического ВНП по сравнению с потенциально возможным ВНП в среднем на 2,5 %.

    Обратная зависимость между инфляцией и безработицей  была обнаружена профессором Лондонской школы экономики Олбаном Филипсом. Кривая Филипса показывает обратную зависимость инфляции и безработицы в краткосрочном плане. 

3. Контрольные тесты

 

    Тест 1. Потребитель достигает максимально  возможной полезности, если:

а) выбирает на некоторой кривой безразличия точку, в которой MRS= Р1 / Р2;

б) выбирает общую точку на своей бюджетной линии и на одной из кривых безразличия;

в)    часть его доходов после совершения покупок остаётся в запасе;

г) выбирает точку, которая является точкой касания одной из кривых 
безразличия с бюджетной линией.