Способы передачи корпоративной культуры

Автор: Пользователь скрыл имя, 07 Ноября 2012 в 21:31, контрольная работа

Описание работы

Корпоративная культура передается сотрудникам в различных формах. Наиболее убедительные из них — истории и легенды, ритуалы, символы, язык и символический менеджмент.
Информация.
Информация содержит описание событий, связанных с образованием организации; ключевых решений, которые определяют действия организации в будущем. Она позволяет отличать прошлое с настоящим, обеспечивает объяснение текущей практической деятельности организации.

Содержание

Теоритическая часть…………………..…………………………………………………3

Практическая часть……………………………………………………………………....6

Список использованной литературы…………………………………………………...7

Работа содержит 1 файл