Отчет по практике в ООО "Бест"

ведение дел, вытекающих из земельных правоотношений. 

юридическая помощь, консультации и справки по правовым вопросам как в устной, так и в письменной форме; 

участие в качестве представителя доверителя в гражданском  и административном судопроизводстве; 

представление интересов доверителя в органах  государственной власти, в органах  местного самоуправления, в общественных объединениях и иных организациях; 

консультирование  по всем вопросам жилищных правоотношений; 

определение порядка  пользования жилым помещением; 

выселение и  снятие с регистрационного учета, в  том числе в судебном порядке; 

защита жилищных прав. 

Претензионная и исковая работа призвана обеспечить защиту интересов самой организации: 

защиту и восстановление имущественных и неимущественных  прав и охраняемых законом интересов  коммерческой организации; 

анализ причин, вызывающих неисполнение договорных обязательств организацией и ее контрагентами. 

Претензионно-исковая работа осуществляется юридической службой при взаимодействии со службой бухгалтерского учета и финансово-экономической службой, которым в силу возложенных на них функций стало известно о причинении организации убытков, нарушении ее прав и законных интересов, которые представляют в юридический отдел материалы для предъявления претензий. 

Юридический отдел  в случае получения необходимых  документов, свидетельствующих о  нарушении прав и законных интересов  организации, определяет законность и  обоснованность, после чего подготавливает претензии, а в случае их неудовлетворения - иски. 

Юридический отдел  в разработке текстов бланков  договоров, исковых заявлений и  других документов, относящихся к  договорной, претензионной и исковой  работе, анализирует содержание всех документов по данному вопросу. При  разработке текстов указанных документов руководствуется требованиями, предъявляемыми действующим законодательством  к содержанию и форме договорных претензий, исковых заявлений и  других унифицируемых на предприятии  документов. 

Претензионная и исковая работа направлена за защиту прав и интересов потребителя (клиента) организации. 

Составление искового заявления, в качестве оказания услуг  для клиента - мероприятие случаях  не простое и всегда очень значимое. От того, насколько грамотно оно  будет выполнено, зависит успех  всего дела в целом. 

В соответствии с процессуальным законодательством  исковое заявление должно соответствовать  установленной форме. Несоблюдение этого правила влечет за собой  возврат иска заявителю. 

Для того чтобы  иск был удовлетворен, необходимо представить не только серьезные  аргументы в пользу своей позиции, но также и весомые доказательства. 

Ведение дел  в судах общей юрисдикции, арбитражных  судах является одним из направлений  деятельности общества. 

Успех в судебном споре - это качественный анализ документов клиента, составление правильного  искового заявления или претензии, разработка правовой идеи и её реализация. 

Процесс составления  искового заявления состоит из нескольких этапов: 

1. Изучение представленных  клиентом документов. 

2. Сбор и оформление  необходимых доказательств в  пользу правильности позиции  истца. 

3. Поиск нормативной  базы, подтверждающей позицию клиента. 

4. Оформление  искового заявления. 

При составлении  искового заявления очень важно  учитывать правоприменительную  практику, сложившуюся в том или  ином регионе. Для чего общество с  ограниченной ответственностью "БЕСТ" имеет хорошую нормативно-правовую базу, представленную как в печатном виде, так и в электронном виде. Важную роль при обеспечении нормативно-правовой базы играют электронные правовые базы, такие как "Консультант плюс" и "Гарант", которые еженедельно  обновляются, что дает возможность  оперативно найти необходимые нормативно-правовые акты, образцы документов, статьи в  профильных журналах и иную информацию. 

Заключение 
 

Производственная  практика является важным элементом  учебного процесса по подготовке специалиста  в области юриспруденции. Практика дает возможность реализовать все  те знания и умения, которые студент  получил за время учебы. 

Цель практики состоит в получении студентом  практического опыта работы в  качестве юриста, повышении и закреплении  полученных теоретических знаний, улучшению  качества профессиональной подготовки, в умении использования законодательства в конкретных случаях, воспитания студента в духе уважения к закону, закрепление  полученных знаний. Умение ориентироваться  в действующем законодательстве является залогом профессиональной деятельности будущего юриста. 

Практика помогла  научиться самостоятельно решать задачи, возникающие в ходе работы юрисконсульта. Я научилась составлять некоторые  виды гражданско-правовых договоров, анализировать  их содержание и форму. 

Я поняла, что  в ходе работы юристконсультом будут востребованы все знания, полученные в ходе обучения студента. 

Я освоила азы  применения норм Российского права  на практике, поняла, как работают некоторые  законы, подзаконные акты, которые  мне были непонятны, осознала их значимость в практической деятельности. 

В связи с  быстрыми изменениями законодательной  базы, я осознала значение электронных  информационных систем, таких как  правовая система "КонсультантПлюс" или правовая система "Гарант", мировая сеть Интернет, в которой можно в настоящее время найти множество полезной информации в области права и деловой переписки. 

Характеристика  с места прохождения практики 
 

Во время прохождения  практики в юридическом отделе общества с ограниченной ответственностью "БЕСТ" с периода шестого сентября две  тысячи десятого года по девятнадцатого сентября две тысячи десятого года студентка Крысова Людмила Викторовна изучила нормативные документы, регламентирующие работу организации, его организационную структуру, положения отделов организации, должностные инструкции всех работников, организацию работы юридического отдела и его сотрудников, освоила необходимые  функциональные обязанности. 

Крысова Людмила  Викторовна проявила себя как грамотный, подготовленный специалист в области  юриспруденции, аккуратно выполняла  все порученные ей задания, соблюдала  правила внутреннего трудового  распорядка 

Результаты практики могут быть оценены на "отлично". 

19 сентября 2010 г  __________________/Вавилова Н.П. /