Аудит расчетов с персоналом

Целью настоящей работы является рассмотрение на примере конкретного предприятия (ОАО «Синар») учета и аудита расчетов с персоналом по оплате труда, освещение по мере необходимости теоретических вопросов, относящихся к проблеме, изучение законодательного регулирования соответствующих расчетов с персоналом по оплате труда.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующий круг задач:
- рассмотреть основные понятия и проблемы оплаты труда;
- изучить существующие формы и системы оплаты труда;
- дать характеристику рабочих счетов по учету расчетов с персоналом по заработной плате и прочим операциям;
- рассмотреть начисление оплаты труда, а также порядок удержания и отчислений с фонда заработной платы;
- изучить особенности бухгалтерского и налогового учёта и организации оплаты труда на конкретном предприятии.

Введение 3
1.Заработная плата как объект учета. 4
1.1Оценка технико-экономических показателей деятельности ОАО 4
«Синар» 4
1.2. Виды, формы и системы оплаты труда, порядок ее начисления. 7
1.3.Нормативное регулирование на предприятии учета личного состава, труда и его оплаты. 15
2. Учет расчетов по оплате труда 20
2.1 Синтетический и аналитический учет расходов на оплату труда 20
2.2.Учет расчетов по социальному страхованию и обеспечению 24
2.3.Учет удержаний из заработной платы 30
3.Аудит расчетов с персоналом 37
3.1 Цели проверки и источники информации, основные комплексы задач и вопросы для составления программы проверки. 37
3.2 Методика проверки основных комплексов работ 43
3.3. Составление аудиторского отчета по объекту проверки 50
Список использованной литературы 54
Приложение №1 55