Орталықтан зейнетақымен қамсыздандыру

1998 ж 1-шілдесінен бастап- ерлер 61,5, әйелдер- 56,5 жаста;

1999 ж 1-шілдесінен бастап  ерлер- 62, әйелдер-57 жаста; 

2000 ж 1-шілдесінен бастап  ерлер- 62,5, әйелдер-57,5 жаста; 

2001 ж 1-шілдесінен бастап  ерлер- 63, әйелдер-58 жаста. 

Кездейсоқ және барынша радиациялық  тәуекел аймақтарында өмір сүретін, 1949

- ерлер -25 жылдан кем  емес

әйелдер -20 жылдан кем емес жұмыс өтілі бар - Ауылдық жерде тұратын, 5 және одан да көп бала Зейнетақы төлеу келесідей үлгімен жүзеге асырылады: егер еңбек қызметі Зейнетақылық төлемдерді аудару толық көлемде зейнетақы төлеу бойынша мемлекеттік Мемлекеттік орталықтан зейнетақылық төлемдерді аудару үшін табыс сәйкесті жылға Мемлекеттік орталықтан зейнетақылық төлемдер өмір бойына тағайындалады және төленеді. Бұл категориялардың зейнетақы төлемдерін қаржыландыру көздері соңғы есепте бірыңғай ҚР-дың 15.03.2006ж. №170 қаулысымен ҚР Үкімет пен 15.03.1999ж. №275 ҚР-ның еңбек және тұрғындарды әлеуметтік қорғау министрлігінде түсіндірілгендей, 16.06.2005ж. Ережеге енгізілген өзгертулер мен толықтыруларға сәйкес, агенттер (жұмыс берушілер) Міндетті зейнетақы жарналары есебінен зейнетақымен қамту туралы келісімшарт және

Сонымен мынаны ескерген жөн, ереженің 5 пунктіне енгізілген толықтыруға

Еңбек Министрлігінің айтуынша мұндай схеманың күмәнсіз артықшылығы  болып жинақтаушы Сонымен жинақтаушы зейнетақы жүйесінде төлемдерді оптимизациялау салымшыға зейнетақы

Жинақтаушы зейнетақы  жүйесінің қазіргі жағдайы бұқаралық  ақпарат құралдарын көп «Құрмет» жинақтаушы зейнетақы қорының президенті Талғат Шамиль өз ойын Л.Н.Гумелев атындағы Еуразиялық Ұлттық Университеттің доценті Л.Ибрагимованың айтуынша: “Жинақтаушы Осы үш институт арасында үнемі ақпараттық және ақшалай ағымдар Басқарудың отандық ғылымында жүйе деп өзара әрекет етуші элеметтердің Б.Д. Бекбердиев Қазақстанда жүзеге асырылып отырған зейнетақы реформасы туралы Зейнетақы реформасының мақсатты бағыты біреу-ақ, ол қарттарды әлеуметтік қорғауь Осы уақытқа дейінгі зейнетақымен қамтамасыз ету жүйесінің қарттарды, жұмыс “Болашағын зейнетақымен қамту – бұл әрбір адамның жеке ісі. Қазақстанда жүргізілген зейнетақы реформасы туралы экономист М.Омарбек өз ойын 1980 жылдары Чили мен Латын Америкасы елдерінде, содан кейін Қазақстандағы жинақтаушы зейнетақы қорлары жөнінде экономист М.Омарбектің айтқаны: “Қазақстанның 2–бөлім. “Атамекен” Жинақтаушы зейнетақы қоры” АҚ-ның қызметіне сипаттама және «Атамекен» Жинақтаушы Зейнетақы Қоры» АҚ-ның қызметіне сипаттама Қаржылық институттар жүйесіндегі мемлекеттік емес зейнетақы қорларының ролін талдау- Қаржылық институттар жүйесіндегі жинақтаушы зейнетақы қорларының жалпымакроэкономикалық функциясы болып алынып отырған, Қазақстан Республикасының зейнетақы жүйесінде «Атамекен» ЖЗҚ» АҚ-ның акционерлер жиналысының шешімімен (хаттама №3,16.09.03ж) оның Лицензиялық қызметті жүзеге асыру бойынша қордың серіктестері болып “Қазақстанның “Қазақстанның Халық Банкі” АҚ- “”ҚР-ғы зейнетақымен қамтамасыз ету туралы” Ал, “НҰР-ТРАСТ” АҚ- зейнетақы активтерін инвестициялық басқаруды жүзеге Қордың мемлекеттік тілдегі атауы - «Атамекен» ЖЗҚ» АҚ-ы. Қордың мекен-жайы: Қазақстан Республикасы, Алматы қаласы, Төреқұлов көшесі, 71үй. Банктік реквизиттері СТН (РНН)-600700153564; БИК-190501601; ИИК-022467804; Кастодиан-Банк–Алматы қаласы, Қазақстан Бүгінде қордың 14 облыстық филиалы бар. 2005 жылдың мамыр Қордың ұжымы мен басшылығы бұрынғы құрамында қалды. Қордың атауын «Атамекен»ЖЗҚ» АҚ- Қазақстандағы ең алғашқы құрылған жинақтаушы зейнетақы қорларының Қор өз қызметін Қазақстан Республикасы Ұлттық Банкі берген №0000004, Қордың негізгі акционерлерінің қатарында Қазақстан Республикасының жетекші қаржылық және

1) Ссудалық портфельдің  сапасы бойынша; берілген ссудаларды  клиенттердің депозиттері

2) нарықтық экономикаға  өтудегі көптеген қиындықтарды  артқа тастап, өзінің

3) атом энергетикасы қызметінде 55 жыл әрекет етуші, әлемдегі

«ҚР көлік құралдарын жүргізушілер одағы» қоғамдық бірлестігі.

2. Міндетті зейнетақы жинақтарының  есебінен төлемдерінің мөлшері  жарналар сомасына,

Мұндай деңгейге қол жеткізуге  болады, егер Қазақстанда мемлекет, жұмыс

Базалық зейнетақыны төлеуді  және міндетті зейнетақы жарналарының қолма- қолдылығын

Осы айтылып кеткен мәселелерді  шешуде мынадай ұсыныстар туындап  отыр:

«электрондык» үкіметті құру бойынша мемлекеттік бағдарламаларды  жүзеге асыру шеңберінде

барлық жұмыс берушілерге  өзінің жұмысшыларының пайдасына ерікті кәсіби зейнетақы

ауыр еңбек жағдайында жұмыс істейтіндер денсаулығын  тез жоғалтады және

жұмысшылардың ерікті жарналарына қатысты өзінің жақындарына зейнетақы жарналарын төлеуде

3.3. Қазақстанның жинақтаушы  зейнетақы жүйесін жетілдіру  мен тиімдендіру мәселелері Қазақстанның барлық тұрғындары үшін зейнетақы қызметтерінің жеткіліктілігін және сапасын Орта мерзімді перспективалық кезеңдегі жинақтаушы зейнетақы жүйесінің негізгі жинақтаушы зейнетақы қорлары арсындағы бәсекені дамыту; Қазақстанның барлық тұрғындары үшін зейнетақы қызметтерінің жеткіліктілігін және сапасын Зейнетақы активтерін инвестициялау бойынша жинақтаушы зейнетақы қорларының мүмкіндіктерін көбейту; Зейнетақы жинақтарының сақталуын қамтамасыз етуге және зейнетақы төлемдері мен Міндетті зейнетақы жарналары төлемдері жүйесі қызметінің тиімділігін арттыру. Өзімізге белгілі, бүгінде жинақтаушы зейнетақы жүйесін жетілдіру бойынша Бұрынғысынша қиын жағдай зейнетақы активтерін инвестициялау сферасында сақталып қалып

1. Зейнетақы жүйесі жоғарғы  қарқынмен дамуда. 2006 жылы жинақтаушы

Зейнетақы қорлары үшін аталған  жағдайдың салдары айқын. Олар инвестициялық Зейнетақы активтерін 25% көлемінде мемлекеттік бағалы қағаздарға инвестициялаудың төменгі Бұлай болу себебі шығарылған мемлекеттік бағалы қағаздарды қайтарудың Міне сондықтанда ұзақ мерзімді қаржылық құралдардың тапшылығынан, соның ішінде Аталған мәселені шешу үшін өзекті болып мемлекеттік займдандырудың ұзақ

3. Зейнетақы активтерін  инвестициялауға байланысты тағы  бір маңызды сұрақтар 4. Жоғарыда айтылғандарға байланысты тағы бір мәселені айта кететін Бекітілген минималды (төменгі) мәннен төмен емес табыстылықты қамтамасыз етуге Табыстылықтың төменгі мәнін есептеудің әдістемесі үшін зейнетақы қорлары бекітілген Аталып өткен сұрақтарды шешу үшін зейнетақы активтері бойынша валюталық Бұдан басқа, алғашқы кезектегі тапсырмалардың бірі болып зейнетақы Әрине, қаржыгерлерге зейнетақы активтерін инвестициялау тақырыбы жақын таныс. Бұл 5. Келесі мәселе, зейнетақы реформасының жүргізілуінен бастап ашық қалып Аталған мәселе, бүгінде ел Үкіметі мен Президенті жұмыс істеп Мәселерді шешудің бірден–бір жолы болып ерікті және кәсіби зейнетақы Қазір зейнетақы реформасының алғашқы жылдарындағыдай ерікті зейнетақы жарналарын дамыту 6. Тағы бір маңызды мәселе жинақтаушы зейнетақы қорларына төлемдер Мұндай жүйені жасау бойынша тапсырма “бір салымшы – бір

Бағдарламада ЗТМО негізінде  жарналармен, аударымдармен байланысты барлық ақпараттық және Мамандардың ойынша төлемдердің жаңа жүйесін енгізуге асықпау керек, техникаларды Қорыта келегенде мынаны атап өткен жөн, жоғарыда аталған және Міне, бұл жерде әңгіме бүкіл елдің стратегиясының дамуы шеңберінде Мемлекетпен олардың пайда болу шаралары бойынша сұрақтар шешіледі.