Бюджетная система Российской Федерации

Рассчитаем  дополнительный фонд заработной платы, который составляет 20% к основному фонду оплаты труда.

Дополнительный фонд заработной платы составит 2648211,17 руб. (13241055,84 * 20%).

Основной  фонда оплаты труда с учетом дополнительного  фонда заработанной платы составит 15889267,01 руб.(13241055,84 + 2648211,17).

 

В 2009 году и в плановый период 2010 и 2011 годов  страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев  на производстве и профессиональных заболеваний уплачиваются страхователем  в порядке и по тарифам, которые  установлены Федеральным законом от 22 декабря 2005 года N 179-ФЗ "О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год". При расчете данных страховых взносов следует руководствоваться тарифами, установленными Федеральным законом от 22.12.2005 года №179-ФЗ «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год. Из норм данного Закона следует, что страховой тариф первого класса профессионального риска, к которому относится здравоохранение, в соответствии с Приказом Минздравсоцразвития России от 18.12.2006 №857 «Об утверждении Классификации видов экономической деятельности по классам профессионального риска» составляет 0,2 %. При страховании работников здравоохранения следует применять 60% от данного тарифа, что составляет 0,12 %.

Рассчитаем  начисления на оплату труда, это составит 31778,53 руб. (15889267,01 * 0,12%).

Расчетные данные занесем в таблицу №  5.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                                      Таблица № 5

Расчет фонда оплаты труда работников учреждений здравоохранения 

 

№ п/п	Наименование должностей	Число должностей по штатному расписанию (среднегодовое)	Средняя ставка  в месяц  на 1 должность по тарификации  ( руб.,коп.)	Сумма в год на все должности (руб.) гр.3*гр.4*12
1	2	3	4	5
1 2 3	Медицинский персонал Руководители и служащие Рабочие	144 12 23	6257,30 7781,17 4738,96	10812614,40 1120488,48 1307952,96
4	Итого плановый (основной) фонд оплаты труда	179	х	13241055,84
5	Расходы на оплату лиц,  замещающих уходящих в отпуск работников, на оплату работы в праздничные дни и  за часы ночной работы, на оплату консультантов, на премирование (дополнительный фонд заработной платы) ( в % к основному ФЗП )	х	х	2648211,17
6	Итого фонд оплаты труда (211) (ст.4+ст.5)	х	х	15889267,01
7	Начисления на оплату труда (с учетом дополнительных взносов на социальное страхование от несчастных случаев  на производстве и профессиональных заболеваний) (213)	х	х	31778,53

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список литературы

 

 

1. Федеральный закон от 13.12.2010 N 357-ФЗ (ред. от 01.06.2011) "О федеральном бюджете на 2011 год и на плановый период 2012 и 2013 годов"

 

2. "Бюджетный кодекс Российской Федерации" от 31.07.1998 N 145-ФЗ (ред. от 06.04.2011)

 

3. Федеральный закон от 25.11.2008 N 217-ФЗ "О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2009 год и на плановый период 2010 и 2011 годов"

 

        4. Годин А.М., Горегляд В.П., Подпорина И.В. Бюджетная система Российской Федерации : Учебник – 4-е изд., испр. и доп. – М.: Издательско – торговая корпорация «Дашков и К», 2008г.

 

        5. Федеральный закон от 22 декабря 2005 года N 179-ФЗ "О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2006 год".

 

        6. Статья: Налоговая компонента доходов государственного бюджета в 2010 году (Медведева О.В., Милоголов Н.С., Семкина Т.И., Юдин Е.А. ("Все о налогах", 2011, N 5)