Автор: Пользователь скрыл имя, 14 Марта 2012 в 15:30, курсовая работа
Цель данной работы - проанализировать особенности адаптации персонала в организациях.
Задачи исследования:
1. рассмотреть сущность адаптации;
2.выделить особенности управления адаптацией персонала в организации;
ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………………..3
Глава 1. Адаптация персонала как важнейший компонент
в системе управления персоналом………………….………………….5
1.1. Сущность адаптации………………………………………………...5
1.2. Виды адаптации……………………………………………………...7
1.3. Этапы адаптации…………………………………………………...10
Глава 2. Управление адаптацией персонала…………………………………...12
2.1. Цели и задачи системы управления персоналом…………………..12
2.2. Программа адаптации………………………………………………..17
Глава 3. Анализ зарубежного и отечественного опыта в системе
адаптации персонала…………….……………………………...……19
3.1. Зарубежный опыт…………………………………………………….19
3.2. Система адаптации и развития персонала в компании «Эрнст
Энд Янг»………………………………………………………………21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………….30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ……………………………32
Одной из задач адаптации является установление взаимодействия между общеобразовательными школами, учреждениями профессиональной подготовки и предприятиями, которые в свою очередь должны иметь возможность оперативно выявлять ресурсы рабочей силы необходимой квалификации и удовлетворять потребности в кадрах. В этой связи целесообразно развивать комплексы трех типов: комплексы региональной направленности, ориентированные на регион или группу организаций региона; комплексы отраслевой направленности, создаваемые при базовых организациях отраслей; местные комплексы в организациях, заключающие договоры о прямых связях со специальными учебными заведениями.
Список использованных источников
1. Управление персоналом. Лекции: Учебник для студ. высш. учеб. заведений / В.В. Музыченко. – М.: Издательский центр «Академия», 2003.
2. «Управление персоналом» / Под редакцией Т.Ю. Базарова и Б.Л. Еремина. – М., 1998.
3. Управление персоналом. Теория и практика: учеб. - М.: ТК Велби, издательство Проспект, 2008. Веснин В. Р.
4. Управление организацией / Под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Саломатина, А.Я. Кибанова. - М., 1999.
5. Коханов Е. Ф. Отбор персонала и введение в должность. -
М., 1996.
6. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. - М., 1999.
7. www.hr100.ru/wmc/readme/articl
8. www.magazine.hrm.ru – Журнал HR – менеджмент.
9. www.hr-land.com – Электронный журнал по управлению персоналом.
4