Технология работы с документами в негосударственных организациях на примере ЗАО Строительная компания "Технолига"

Цель настоящей контрольной работы - изучение состава документов кадровой документации.
Задачи исследования:
1) исследовать состав документов кадровой документации;
2) составить примерную форму трудового контракта.
Предмет исследования - состав документов кадровой документации.
Объект исследования - кадровая документация.

Введение 3
Глава 1. Оформление документов по трудовым правоотношениям. 4
1.1. Обязательность документирования всех этапов трудового цикла работника от его приема до увольнения. Регламентирование документации по трудовым правоотношениям Трудовым кодексом Российской Федерации. Классификация документов по личному составу. 4
1.2.Документация по отбору кандидатов на вакантную должность
- заявка руководителя структурного подразделения на подбор кандидатов на вакантную должность.
- резюме претендента.
- личное заявление о приеме на работу. 7
Глава 2. Документирование заключения трудового договора (трудового соглашения). 11
2.1. Оформление приказа на работу. 12
2.2. Унифицированные формы первичных учетных материалов по учету труда и его оплаты, утвержденные постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 №1. 14
Заключение 19
Приложение 1 22
Приложение 2 25
Приложение 3 27
Приложение 4 28
Приложениу 5 34