Влияние гендерных стереотипов на восприятие в современном обществе

Влияние гендерных  стереотипов на восприятие в современном  обществе 
 

Современному обществу свойственно стереотипное мышление и восприятие гендерных отличий. При первом впечатлении множество  людей приписывают собеседнику  не те качества, которыми он обладает, а те, которыми в его представлении  должен обладать представитель данного  пола. Чрезвычайно важно обращать внимание на стереотипы, чтобы не поддаваться  их воздействию на восприятие и жизнедеятельность. Одни из наиболее распространенных стереотипов  это представление о типично  женских и типично мужских  качествах. Наличие разных социальных ролей, которые  воспринимаются как  фундаментальные различия между  мужчинами и женщинами в их психике и деятельности, формирует  гендерные стереотипы. В первую очередь  гендерные стереотипы формируются  в рамках определенной культуры.  

Культурные cтереотипы — неотъемлемый элемент обыденного сознания. Стереотип, аккумулирующий некий стандартизованный коллективный опыт и внушенный индивиду в процессе обучения и общения с другими, помогает ему ориентироваться в жизни и направляет его поведение в определенное русло. Он выражает отношение, установку данной социальной группы. У разных групп и культур гендерные стереотипы совершенно противоположны [1]. 

Вильямс и Бест (Williams & Best, 1990 а), Хоффман и Херст (Hoffman & Hurst, 1990), Игли (Eagly, 1987) утверждают, что  гендерные стереотипы возникают  на основе гендерных ролей. Установившиеся стереотипы выступают как нормы  для женщин и мужчин и являются моделями для гендерно-ролевой социализации (Eagly, 1987; Williams & Best, 1990) 

Уже в процессе первичной  социализации стереотипы активно функционируют  как гендерные схемы. 

Гендерные схемы  — это когнитивные категории  гендера. Они управляют процессами обработки поступающей информации таким образом, что увиденнное начинает восприниматься, запоминаться и интерпретироваться в соответствии с представлениями  о гендере. 

Кондри и Росс (Condry & Ross, 1985) установили, что гендер ребенка влияет на то, каким образом  его воспринимают взрослые. Исследователи  пришли к выводу, что такая когнитивная  социальная категория, как гендер, преимущественно  направляет восприятие одного и того же качества, предчувствия и ожидания по отношению к ребенку в зависимости  от его гендера. Вера в то, что ребенок является мальчиком, настраивает на одни ожидания, а вера в то, что ребёнок окажется девочкой — на совершенно противоположные [2]. 

Таким образом, родители и окружающие ребенка люди формируют  его представление о себе и  своей гендерной идентичности. 

Гендерная идентичность — базовая структура социальной идентичности, которая характеризует  человека с точки зрения принадлежности к мужской или женской группе. Наиболее значимо, как человек сам  оценивает свою идентичность, что  формируется в определенной культуре при взаимодействии «Я» и «других». Психологический пол — это  совокупность личностно психологических, социокультурных и поведенческих  характеристик личности [3]. 

Взаимодействуя и  наблюдая за окружающими его людьми, человек приобретает представление  о том, к какой группе относиться и выбирает те типы деятельности и  поведения, которые соответствуют  его представлению о мужском  и женском поведении и увлечениях. 

Стереотипы проявляются  на всех стадиях развития. В младшем  и дошкольном возрасте наблюдается  четкое разделение полов: они почти  не общаются, у них нет общих  интересов. На более старших этапах развития женщины и мужчины начинают стремиться к общению и опять же попадают во власть своих стереотипов — как следствие, им трудно понять поведение друг друга. 

Стили социального  гендерного поведения так же отличаются, так как существуют половые различия в таких типах поведения: инструментальное и экспрессивное, деятельное и коммуникативное, конкурентное и кооперативное поведение, а также поведение, связанное  с ориентацией на задачу или на взаимоотношения. 

Популярность приобрела  точка зрения Д. Бакана: мужчины считались  «деятельными» (активными, производящими  действия, решающими проблемы, агрессивными), а женщины — «коммуникативными» (пассивными, эмоциональными, интересующимися  не делом, а взаимоотношениями индивидами). 

Экспериментальные исследования дали следующие результаты. Прежде всего, выяснилось, что личностный стиль зависит от возраста испытуемых и полового состава группы: в младенческом возрасте половых различий по уровню активности нет. Они появляются в дошкольном возрасте — когда дети начинают участвовать в социальных играх. Поскольку в этих играх отражаются гендерные роли взрослых людей, как правило, мальчики демонстрируют большую активность, чем девочки, Девочки часто играют в более спокойные игры, но это не значит, что они менее активны. 

Установлено, что  взрыв активности мальчиков наблюдается  в присутствии других мальчиков  — возможно, из-за конкуренции с  ними. Так, например, К. Гиллиган объясняла  разные стили мальчиков и девочек  разными условиями социализации (Gilligan, 1987).  

Женщины проявляют  гибкость в реакции на ситуацию: с экспрессивными коллегами они  более экспрессивны, с инструментальными  — инструментальны. Для мужчин это  не характерно — они склонны проявлять  свой инструментальный стиль во всех ситуациях, возможно, потому, что эти  стили связываются с маскулинностью и феминностью. 

Считается, что мужчины  будут демонстрировать в своем  поведении ориентацию на задачу, а  женщины — на взаимоотношения. Иногда этот стереотип имеет уточнение: ориентированное на задачу поведение  будут демонстрировать не все, а  лишь маскулинные мужчины, а ориентацию на людей — фемининные  женщины. 

Стиль поведения  представителя определенного пола не является врожденным, а формируется  обществом. Сочетание индивидуальных качеств и требований социума  влияет на тип подчинения гендерным  нормам. 

Шон Берн (2001) выделяет три типа подчинения людей гендерным  нормам: уступчивость, одобрение и  идентификацию.  

Уступчивость —  это такой тип подчинения социальным нормам, когда человек не приемлет их, но приводит свое поведение в  соответствие с ними, чтобы избежать наказания и получить социальное одобрение.  

Одобрение, или интернализация это тип подчинения, когда человек  полностью согласен с гендерными нормами. 

Идентификация —  это повторение действий ролевой  модели (мужчины, женщины, отца, матери). 

Обществу нужно, чтобы  женщины были ориентированы на взаимоотношения, а мужчины — на задачу. Это  соответствует исторически сложившемуся разделению ролей — мужчина занимался  делом, а женщина заботилась о  психологическом климате. Такое  разделение ролей можно часто  проследить и в семьях, и в деловом  мире.  

В привычных условиях, т. е. при решении стереотипной задачи (где, как правило, преимущество на их стороне) женщины не уступают мужчинам по инструментальности, но в сложной  ситуации (возможно, из-за того, что  они не знают решения задачи) женщины  прибегают к гендерно-типичному  поведению и не решают задачу, а  проявляют эмоции, выясняют отношения  с окружающими [4]. 

Часто стереотип  преувеличивает гендерные различия которые на самом деле не является устойчивой характеристикой отдельных личностей. В современном обществе существует множество женщин, которые успешно занимаются бизнесом и мужчин, которые обретают себя в творчестве и традиционно чисто женских занятиях. 

Социальные представления  в отношении мужчин и женщин касаются норм их социального поведения, а  также того, чем должны отличаться друг от друга мужчины и женщины  по своим социальным и психологическим  качествам. 

В таких случаях  несоответствие стереотипу может проявляться  в осуждение или непонимании  со стороны общества, это непонимание  может травмировать личность.  

В последние годы представления о мужских и  женских половых ролях подвергаются критике со стороны ряда авторов. Представители новой точки зрения считают, что традиционные половые  роли ограничивают и сдерживают развитие не только женщин, но и мужчин. Они  служат источником психической напряженности. Те, кто пытается им следовать, совершают  над собой насилие.  

Первый отрицательный  эффект заключается в том, что  существующие стереотипы образов мужчин и женщин действуют как увеличительное стекло, и различия между мужчинами  и женщинами подчеркиваются в  гораздо большей степени, чем  они есть в действительности.  

Второй отрицательный  эффект половых стереотипов —  это разная интерпретация и оценка одного и того же события в зависимости  от того, к какому полу принадлежит  участник этого события. Это наглядно проявилось при восприятии взрослыми  детей разного пола. 

Дж. Рубин с коллегами (J. Rubin et al., 1974) опросили родителей, имевших однодневный опыт общения со своим младенцем в первый день его появления на свет. Младенцы мужского и женского пола не различались в оценках по активности и другим поведенческим признакам. Однако девочек описывали как маленьких, хорошеньких, красивеньких, а мальчиков как более настороженных, уверенных и сильных. 

Третий отрицательный  эффект гендерных стереотипов заключается  в торможении развития тех качеств, которые не соответствуют данному  полоролевому стереотипу.  

Считается, например, пишет Н. Н. Обозов (1997), что мужчина  должен быть выдержанным, уравновешенным, беспристрастным во взаимоотношениях с другими людьми. Большая эмоциональность  женщин является одним из устойчивых гендерных стереотипов.  

Для лица мужского пола проявить чувства — значит, нарушить норму мужественности. В результате у мальчиков может развиться  феминофобия, т. е. страх перед проявлением  у себя женственности. Поэтому мужчины  с выраженным традиционным подходом к мужской роли могут считать, что раз мужчина не должен быть эмоциональным, то не за чем совершенствовать экспрессивные способности и способность понимать эмоции других.  

Наиболее распространенный стереотип о подчиненном, зависимом  положении женщины проявляется  в обществе на подсознательном уровне, вне зависимости от сознательного  восприятия. Это стереотип хорошо освещен в статье И. С. Клециной (1999), ниже дается ее сокращенное изложение. 

В большинстве культур  «мужское» отождествляется с  духом, логосом, активностью, силой, культурой, рациональностью, светом, наполненностью. «Женское» — с материей, хаосом, природой, пассивностью, слабостью, эмоциональностью, тьмой, пустотой, бесформенностью. Мужчина выступает как носитель активного, социально-творческого начала, а женщина — как пассивно-природная сила. Мужчинам и женщинам предписываются противоположные и социальные роли. Первые являются преимущественно «инструментальными», а вторые — «экспрессивными». Мужчина — это «кормилец», который в семье осуществляет общее руководство и несет главную ответственность за дисциплинирование детей; женщина должна выполнять семейно-бытовые обязанности и обеспечивать дома душевное тепло и уют. Уже из этого перечня следует, что речь идет не просто о распределении функций между мужчинами и женщинами, но и об иерархии, подчинении женщины мужчине.  

Подтверждает существующие в обществе гендерные стереотипы эксперимент Н. Портер с соавторами (N. Porter et al., 1983), которые давали испытуемым фотографии «группы выпускников университета, работающих над исследовательским проектом». Они предлагали им высказать свое мнение по поводу того, кто из изображенных на фотографии внес наибольший интеллектуальный вклад в данный проект. Когда группа на фотографии состояла из одних мужчин, испытуемые преимущественно выбирали того из них, кто сидел во главе стола. Когда группа была разнополой, тоже преимущественно выбирали мужчину, занимавшего эту позицию. Но если во главе стола сидела женщина, то ее игнорировали. Каждый из мужчин на рисунке выбирался на роль лидера в три раза чаще, чем все три женщины, вместе взятые. Это стереотипное представление о мужчине как о лидере было характерно и для феминисток [6]. 

Хотя в современном  обществе представление о мужественности и женственности становятся более  гибкими для восприятия, все же многим людям нужна помощь психолога  для того, чтобы принять себя и  свои качества, которые не всегда одобряются традиционными взглядами общества. 

Из вышеприведенных  фактов следует: понимание гендерного стереотипа чрезвычайно важно, поскольку  многие талантливые люди вынуждены  бороться с химерами не только общества, но и своими собственными. Осознание  и принятие того факта, что каждый человек, вне зависимости от его  гендерной принадлежности, является индивидуальностью, со своим набором  психологических качеств и свойств, соотношением маскулинности и феминности в психике, позволит каждой индивидуальности и обществу в целом стать более  продуктивным, развивающимся и гармоничным.