Автор: Пользователь скрыл имя, 02 Декабря 2011 в 22:45, реферат
Практически любая компания в процессе своего создания и развития сталкивается с такими важными аспектами деятельности по управлению персоналом, как подбор, оценка, обучение и мотивация персонала, и не только сталкивается, но и активно развивает эти направления. Вместе с тем достаточно редко уделяется внимание такому вопросу, как адаптация новых сотрудников и персонала в целом, несмотря на важность этого направления для деятельности всей организации.
Адаптация персонала
Цели и этапы адаптации
Критерии успешности
Наставничество как один из успешных методов адаптации
Список литературы