Пути разрешения политических конфликтов

Факультет  Экономики и финансов

Кафедра     Экономика и управления

Специальность  Экономика и управление на предприятии

контрольная РАБОТА

 
 
 
 

                                              

 
 

Руководитель  работы________________________________________________

                                         (ученая степень, звание, фамилия и инициалы)

         
 

Москва 2011 г.

 

      Содержание 

1. Введение.                                                                                     Стр. 3

2. Глава 1: Политические конфликты                                             Стр. 4

3. Глава 2: Основные способы разрешения политических

конфликтов.    Стр. 6

4. Заключение.    Стр. 9

5. Используемая  литература    Стр. 10 

 

Введение. 

        Что такое конфликт знают все. И у большинства это слово вызывает малоприятные ассоциации. Люди, затевающие конфликт или помимо собственной воли попадающие в него, обычно стремятся поскорее завершить его наилучшим для себя образом. Мало кто заинтересован в конфликте самом по себе. Но как довести конфликт до благополучного конца?

      Каждый  решает этот вопрос, исходя из своих  представлений о конкретной конфликтной  ситуации и ее действующих лицах, о своих целях и целях своих  оппонентов, в том, что можно и  надо делать, а чего делать нельзя, и  т.д. «Все счастливые семьи похожи друг на друга, каждая несчастливая семья  несчастлива по-своему», - так начинается роман Л. Толстого о трагическом  жизненном конфликте Анны Карениной. Конфликты, подобно несчастливым семьям, похожи друг на друга.

      История человеческой цивилизации насыщена различного рода конфликтами. Одни конфликты  охватывали целые континенты и десятки  стран и народов, другие вовлекали  большие и малые социальные общности, третьи происходили между отдельными людьми. С древнейших времен люди пытаются решить возникающие противоречия и  мечтают о бесконфликтном обществе. Возникновение государственности  тоже можно рассматривать как  стремление создать универсальный  механизм для предотвращения  и  разрешения конфликтов. В древнейших законах хеттского царя Хаммурапи (1792-1750гг. до н.э.) содержатся десятки  способов разрешения конфликтных ситуаций. По преданию, царь Соломон (965-928 гг. до н.э.) прославился благодаря мудрости и умению избегать и разрешать  конфликты.

      На  протяжении веков лучшие умы человечества создавали теоретические модели бесконфликтного общества, а порой  пытались воплотить их в реальную жизнь.

      К великому сожалению, все заканчивалось  неудачей и порождало еще более  ожесточенные конфликты.

      Человечество  за свою историю накопило огромный опыт как в завязывании, так и  в разрешении разнообразных конфликтов – от детских ссор до мировых  войн. Изучение и обобщение этого  опыта привело в XX веке к формированию особой области знаний о конфликтах и способах их урегулирования – конфликтологии.

      Задачи  конфликтологии – не только познавательно  – теоретические, но и утилитарно-практические: помочь людям понять, что делать с конфликтами. Ныне во всем мире в  различных учебных заведениях читаются курсы конфликтологии. В нашей  стране также конфликтология введена  как особая дисциплина в учебные  программы ряда вузов.

      За  последнее время вышло в свет на русском языке множество популярных брошюр и книг, содержащих полезные сведения и советы относительно того, как успешно справляться с  конфликтами.

 

       Глава1. Политические конфликты 

      Предметом политического конфликта всегда является власть. В своей предметной деятельности люди обращены к миру вещей, который они перерабатывают, комбинируют, преобразуют. Находясь в контакте как члены группы, люди строят систему взаимоотношений и взаимовлияний, а она, в свою очередь, превращается в пирамиду уровней управления. Вершина этой пирамиды и является политической властью.

      Власти  неоткуда взяться, кроме как из недр социальной жизни, в конце концов политический уровень бытия можно  даже считать уровнем социального  взаимодействия. Но важнейшей характеристикой власти является ее «надпредметность», парение над миром вещей и прямых предметных действий человека. Притягательной же стороной политической власти является то, что она воздействует на мир предметов. Нематериальная человеческая мысль движет рукой так, что мы даже не удивляемся, даже не замечаем, что наша рука слушается и в точности выполняет наше желание. Но ни наука, ни искусство, ни иные формы чистой знаковой природы не претендуют на немедленное и всеобъемлющее воплощение в жизнь. Власть же претендует. Она охвачена жаждой самоутверждения «здесь и сейчас». Любой начальник невыполнение своего приказа считает чуть ли не нарушением законов природы. Абсолютизированная власть мыслит себя именно тем духом, который оживляет и приводит в движение беспрекословно послушное тело общества.

      Одна  из особенностей политического конфликта  состоит в том, что он непосредственно  или опосредованно затрагивает  интересы больших социальных групп, социальных слоев, классов, общества в целом. Поэтому субъекты политического конфликта (политические организации, институты и отдельные лидеры) всегда выступают от имени определенной социальной общности. Для защиты своих интересов и ценностей отдельные граждане объединяются в сообщества, создают свои организации и институты и таким образом становятся субъектами политического конфликта. Следовательно, политический конфликт – это всегда организованный, институциональный конфликт.

      Причины возникновения и типология политических конфликтов. Все политические конфликты  в обществе можно разделить на два основных вида: горизонтальные и вертикальные.

      1. Горизонтальные политические конфликты. В них борьба за власть и властные полномочия ведется в рамках существующего режима. Например, между правительством и парламентом, различными политическими группировками в правящей элите, государством и отдельными субъектами политики (личностью, группой, институтом) и т. д.

      Цели  и причины возникновения горизонтальных конфликтов — совершенствование существующей системы власти. Например, смена неугодных лидеров или правящей элиты, частичная корректировка политического курса, увеличение или уменьшение властных полномочий тех или иных субъектов политики и т. п.

      В демократической политической системе  горизонтальные политические конфликты институционализированы и в определенной степени запрограммированы. Большинство из этих конфликтов носит открытый, публичный характер, например, парламентские дебаты, роспуск парламента и назначение досрочных выборов, вотум недоверия правительству, обращение в конституционный суд и др.

      2. Вертикальные политические конфликты. В них конфронтация проходит по линии «власть – общество». Социальная политическая структура общества весьма неоднородна. Различные социальные слои, классы и этнические группы в этой структуре занимают различные позиции (статусы) и играют разные роли. Иерархичность статусно-ролевой структуры, неравный доступ к ресурсам и власти порождают политические конфликты на всех уровнях вертикали «власть – общество».

      Вертикальные  политические конфликты, в свою очередь, можно разделить на два подвида:

      а) статусно-ролевые конфликты используются в борьбе за повышение личного и группового статуса (роли) в политической структуре общества (за место в иерархии политической власти, за совокупность и объем политических прав и свобод, за возможность участвовать в политической жизни и влиять на нее, за соответствие статуса и роли и др.). Примерами являются конфликты между Центром и регионами в современной России.

      Статусно-ролевые  конфликты возникают не только по вертикали «верхи» -«низы», но и по горизонтали – между политическими субъектами, находящимися примерно на одинаковых ступенях статусно-ролевой структуры (борьба партий и фракций в партии).

      б) режимные политические конфликты преследуют цели свержения существующего политического строя или радикального изменения политического курса.

      Все многообразие причин возникновения  режимных конфликтов можно свести к  двум основным:

      1. Ущемление базовых социально-экономических и политических потребностей и интересов значительной части населения страны.

      2. Различия в оценках, ценностных ориентациях, целях, представлениях по поводу политического и социально-экономического развития общества (различия политических культур).

      Ущемление базовых потребностей может быть вызвано как объективными, так и субъективными факторами.

      Объективные факторы:

      - кризис естественного социально-экономического  развития общества (например, кризис СССР в 80-е гг.);

      - трудности, связанные с радикальным реформированием социально-политической системы общества;

      - результат непредвиденных обстоятельств (стихийное бедствие, мировой финансовый кризис, внешние войны и т. д.).

      Субъективные  факторы:

      - явные просчеты в социально-экономической политике (некомпетентность);

      - нежелание правящей элиты учитывать коренные интересы п потребности подвластных классов и социальных слоев;

      - осознание (восприятие) подвластными социальными слоями и классами существующей политической системы распределения ресурсов (в том числе власти) как несправедливой и незаконной.

      Каковы  бы ни были причины ущемления базовых  потребностей человека, но если значительная часть населения страны не находит  своего места в существующей социально-политической структуре общества и не способна удовлетворить свои базовые потребности  в рамках существующих социально-политических институтов, то она будет стремиться разрушить или радикально изменить эти институты. Примерами таких конфликтов является борьба левых партий и движений в России против существующего в настоящее время режима политической власти.

      Как виды политических конфликтов, выделяют также конфликты ценностей и конфликты интересов.

      В конфликте ценностей (ценностных ориентации) противоречия заключаются в различных  представлениях о самой политической системе, политическом курсе страны и правилах политической игры. В  ценностных конфликтах возможна постановка сакраментального для России вопроса  «Что делать?».

      В конфликте интересов борьба идет в сфере распределения и перераспределения различных ресурсов (власти, материальных благ, духовных ценностей и пр.). Здесь вопрос ставится «Как делать?».

      Одной из разновидностей политического конфликта  является конфликт политических культур. В этом конфликте происходит столкновение различных политических ценностей, норм, обычаев, традиций, способов политического поведения, ценностных ориентации и целей политического развития. Особенно заметными эти конфликты становятся в периоды радикальных реформ в обществе, когда сталкиваются старая и новая политические культуры. Например, борьба старой тоталитарной политической культуры с новой либерально-демократической в современном российском обществе.