Зарплата в современной России

Целью является выяснение экономической сути заработной платы, определение систем оплаты труда, функций, видов и форм заработной платы. А также провести исследования состояния оплаты труда на конкретном объекте, проанализировать действующие системы и формы оплаты труда, выявить динамику оплаты труда за определенный промежуток времени.
Для осуществления этой цели необходимо выполнить следующие задачи. Необходимо определить сущность категории заработной платы, рассмотреть состояние оплаты труда на обследуемом объекте. Определить основные принципы организации заработной платы и изучить систему организации оплаты труда.

Введение…………………………………………………………………………….....
3
Глава 1.
Заработная плата как экономическая категория……………..................
5

1.1 Сущность заработной платы. Мотивация труда................................
5

1.2 Тарифная и бестарифная система оплаты труда …..........................
8

1.3 Формы и системы оплаты труда..........................................................
11

1.4 Фонд оплаты труда, его состав и структура.......................................
21
Глава 2.
Расчет оплаты труда в организации ОАО «Роснефть».……...................
23

2.1 Характеристика организации ОАО «Роснефть»................................
23

2.2 Формы и системы оплаты труда в организации ОАО «Роснефть»...................................................................................................

24

2.3 Расчет оплаты труда в организации ОАО «Роснефть»....................
25

2.4 Выявления динамики оплаты труда в организации ОАО «Роснефть»...................................................................................................

27
Заключение …………………………………………………………………………...
29
Приложение А
Лист НДФЛ работника №1.........................