Состояние рынка труда и занятости РТ

Число, месяц, № издания

Информация  за 2011 год

«Республика Татарстан»

17.01.2011.

Президент Татарстана Рустам Минниханов: В республике удалось стабилизировать ситуацию на рынке труда

В 2011 году в Республике Татарстан необходимо усилить работы по организации самозанятости населения, а также переходить к программам переобучения и повышения квалификации кадров. Об этом заявил на итоговой коллегии Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ Президент Татарстана Рустам Минниханов.

Самое серьезное  внимание Президент РТ предложил  обратить на организацию охраны труда  на производстве. Мы отстали в этом вопросе, сказал он, надо исправлять ситуацию. Невозможно мириться с тем, что в 2010 году на производстве от несчастных случаев погибло 105 человек. Он призвал обеспечить на всех производствах необходимые условия по охране труда, привлечь профсоюзные организации. Рустам Минниханов привел пример организации охраны труда на ряде иностранных производств: когда каждая планерка начинается с инструкции по технике безопасности на рабочем месте.

В 2011 году в Татарстане будет продолжена работа по программе  улучшения жилищных условий для ветеранов Великой Отечественной войны. По словам Рустама Минниханова, предстоит обеспечить квартирами еще порядка 2 тыс. ветеранов.

Рустам Минниханов отметил в ходе заседания коллегии, что сегодня важно развивать  частно-государственное партнерство в социальной сфере, привлекать бизнес для оказания социальных услуг.

В целом работа Министерства труда, занятости и  социальных отношений РТ в 2010 году оценена  как удовлетворительная. Президент  РТ также вручил работника отрасли  государственные награды.

«Вечерняя Казань»

04.01.2011.

Рынок труда Татарстана: в 2011 году начнется война за таланты

В ближайшие  три месяца в Татарстане предстоит  сокращение 3,5 тыс. человек. Общая численность  работников, которые были уволены  в 2010 году, составит более 34 тысяч человек. В целом темпы роста безработных граждан в уходящем году не превысили 5% в неделю, в то время как в 2009 году они достигали 13%.

«Аргументы  и факты Казань» 

№ 196

8.03.2011.

Каждый  третий безработный в Татарстане искал вакансию через службу занятости

В Татарстане максимального  значения регистрируемая безработица  в 2011 году достигла к началу апреля, составив 68,4 тыс. человек. В абсолютном же выражении число безработных  в 2010 году превысило численность 2009 года. По методологии Международной организации труда уровень безработицы за август-октябрь 2010 года составил по республике 5,4%, что ниже, чем в среднем по Российской Федерации (6,7%) и Приволжскому федеральному округу (6,8%).

В падении уровня безработицы очень важную роль сыграло  развитие свободной экономической зоны «Алабуга». На это событие рынок отреагировал молниеносно, уже за 2010 год в регион пришли крупные российские и зарубежные компании, были запущены строительные и промышленные площадки. С приходом инвестиций в регионе появились и новые рабочие места.

 «Известия  Татарстана»

№ 42 (452)

от 16.02.2011.

По данным министерства труда, занятости и социальной защиты РТ каждый третий безработный по методологии  МОТ (количество безработных по данной методологии определяется выборочными обследованиями) обращался в поисках работы в государственную службу занятости. Высокий уровень обращения говорит о популярности и востребованности услуг службы занятости, а также информированности населения о возможностях, предоставляемых этой службой.

Свои плоды  дала и реализация республиканской  программы популяризации рабочих  профессий. Так, доля лиц со средним  полным общим образованием, поступивших  на обучение по программам начального профессионального образования  к численности выпускников 11 классов в 2010 году составила 25,7%, в 2011 году - 39% при плановых значениях 21,1% и 23% соответственно.

«Вечерние Челны»

№ 37

10.04.2011.

Исходя  из данных кадрового холдинга «АНКОР»  в этом году активнее всего делали запросы на подбор персонала компании

Работающие в секторе товаров народного потребления, медицины и фармацевтики, информационных технологий. Самые востребованными специалистами были: специалисты в области продаж, в сфере информационных технологий, сотрудники инженерно-технических служб, маркетологи, ну и наименьшим спросом пользовались квалифицированные рабочие.

«Республика Татарстан»

23.02.2011.

Рынок труда преодолел кризис и набирает обороты

Влияние финансово-экономического кризиса на состояние рынка труда  в республике еще заметно. Но благодаря антикризисным мерам удалось не допустить критической ситуации на рынке труда, массовых увольнений в условиях сложной экономической ситуации и высокого уровня безработицы. Екатерина Савчук также замечает, что в течение 2010 года рынок труда постепенно восстанавливался.

«Труд»

№ 142

30.03.2011.

Движение  работников

В марте 2011г., по сведениям обследованных организаций, было принято на работу 12,8 тыс. человек (2,4% от списочной численности), из них 505 человек (3,9% от общей численности  принятых) приняты на дополнительно введенные рабочие места. Выбыло по различным причинам 13,2 тыс. человек, или 2,4% списочной численности персонала, что на 17,7% больше, чем в феврале 2011г. Из общего числа выбывших 74,3% уволились по собственному желанию, 2,4% - уволились по соглашению сторон, 2,2% - в связи с сокращением численности работников и 21,1% - по другим причинам. В марте 2011г. выбытие работников на 2,9% превысило прием новых кадров, в феврале 2011г. прием на 6,6% превышал выбытие.

 Наиболее  высокий удельный вес работников  уволенных по собственному желанию  наблюдался в организациях оптовой  и розничной торговли (90,5% от общей  численности выбывших данного  вида экономической деятельности), строительства (87,2%), финансовой деятельности (83,7%). Среди уволенных по взаимному соглашению сторон самая высокая доля 5,6% отмечается в организациях по добыче полезных ископаемых; 4,5% - в организациях финансовой деятельности; 2,5% - в обрабатывающих производствах.

«Казанские  ведомости»

 № 167

20.03. 2011.

В Казани прошла ярмарка вакансий: из 11 тысяч предложений соискателей  заинтересовало лишь 270

Очередная ярмарка  вакансий прошла вчера в казанском  ДК Химиков. В ней приняли участие 66 предприятий, предоставивших 11 тысяч 722 вакансии. Из них 8 тысяч 221 вакансия - для рабочих, 3 тысячи 501 - для служащих, 291 - для пожилых людей. Если учесть, что всего в Казани зарегистрировано 10 тысяч 755 безработных, то количество предложенных им рабочих мест выглядит солидно. Однако из 4750 человек, посетивших ярмарку, направления на работу взяли лишь 270 соискателей.

 «Молодежь Татарстана»

14.04.11.

Молодежная безработица

Если верить статистике, то безработица в Татарстане медленно идет на спад. Но данная динамика, к сожалению, не сказывается на тысячах молодых специалистах, которые по-прежнему в поисках подходящей вакансии.

По прогнозам экспертов, к концу года ситуация с молодежной безработицей может только ухудшиться. Данные Международной организации труда свидетельствуют – взрослые сотрудники с опытом с вероятностью в 80 процентов выиграют в конкурентной борьбе за место в компании у молодых ребят.

Получается, что те, кто  пытался начать свою карьеру в 2009-2010 годах, оказались фактически за рамками мирового рынка труда. Они не смогли в них уместиться из-за кризиса, а теперь их всеми способами оттесняют за эти рамки пострадавшие от экономических потрясений взрослые. Работодатель не хочет рисковать и боится брать молодых: их надо учить. Молодежь пугает работодателей своими трудовыми привычками, этикой, неумением говорить, писать, работать. У них совсем иные навыки, старшие часто не понимают возможностей молодых, видя только недостатки. Молодых безработных последних лет уже окрестили «потерянным поколением».

«Труд»

№ 143

1.04.2011.

Неполная занятость

В марте 2011г. на крупных и средних  предприятиях наблюдаемых видов  экономической деятельности в режиме неполной занятости работали 26,2 тыс. человек, что на 2,4% меньше чем, в феврале 2011г. В марте 2011г. 0,3% списочной численности работников (1,8 тыс. человек) обследуемых организаций работали в режиме неполного рабочего времени по инициативе администрации и 0,6% (3,3 тыс. человек) - по соглашению между работником и работодателем. В марте 2011г. 817 работников списочного состава находились в простое полный рабочий день по вине работодателя и 673 - по причинам, не зависящим от работника и работодателя. Кроме того, 19,7 тыс. работников находились в отпусках без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника в соответствии с законодательством и по собственному желанию (на 12,6% больше, чем в феврале 2011г.).

Наибольшие размеры неполной занятости  отмечались в организациях обрабатывающих производств, в которых 0,6% работников списочной численности работали неполное рабочее время по инициативе администрации; 0,7% работников работали неполное рабочее время по соглашению между работником и работодателем; 0,5% находились в простое по причинам зависящим и не зависящим от работодателя. Практика предоставления отпусков без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника наиболее широко распространена на предприятиях и в организациях обрабатывающих производств (5,5% списочной численности работников) и строительства (4,9%).

«Труд» 

№ 23

13.02.2011

Количество безработных  в республике за прошедшую неделю сократилось на 1045 человек. Таким  образом, численность официальных  безработных граждан в республике составляет 39845 человек. Сокращение произошло в 29 районах.

Большинство из уволенных  по разным причинам за минувшие 7 дней работало в сфере торговли, в учреждениях  образования и государственного управления, транспортной отрасли, а  также организациях, предоставляющих  коммунальные и социальные услуги.

Между тем, как сообщили в министерстве труда, занятости  и социальной защиты РТ, работодатели заявили о наличии 27006 вакансий.

«Вечерняя Казань»

25.02. 2011.

Помощь  рынку труда РТ урезали втрое. Кризис кончился?

В 2011 ГОДУ МИНТРУДА ТАТАРСТАНА ПОМЕНЯЕТ АКЦЕНТЫ: ДЕНЬГИ ДАДУТ ТЕМ КОМПАНИЯМ, КОТОРЫЕ СМОГУТ ПРОДЕМОНСТРИРОВАТЬ ВНЯТНЫЕ ПЛАНЫ

Вчера стало  известно, что на 2011 год антикризисная  программа для рынка труда  Татарстана утверждена в объеме 800 млн. рублей. Соответствующий документ уже подписал Роструд с республикой. Об этом сообщил министр труда, занятости и социальной защиты РТ Айрат Шафигуллин.

Антикризисная программа на рынке труда Татарстана на 2011 год первоначально планировалось  более весомой - сумма, на которую  рассчитывала республика, была в размере 2,5 млрд. рублей. Но программа несколько раз корректировалась. Как отметил в разговоре с корреспондентом  министр труда, занятости и социальной защиты РТ Айрат Шафигуллин, напряжение на рынке труда спадает, поэтому «вполне естественно, что сумма настолько отличается от прошлогодней».

«Независимая»

№ 6

19.04.2011.

Данные экспертов ВБ по безработице  в Татарстане отличаются от официальных

Официальные данные государственных органов статистики по безработице в Татарстане резко  отличаются от цифр, полученных от независимых источников. В частности, во втором по значимости городе республики – Набережных Челнах, – по официальной статистике, зарегистрированы 14 тыс. безработных. Однако вчера мэрия подтвердила, что их реальное количество почти в два раза больше – 30 тыс. человек. Официально безработица в республике составляет не более 60 тыс. человек. По данным татарстанского правительства, этот порог является критическим и не должен быть превышен. Но, согласно оценке экспертов Всемирного банка, безработных в Татарстане гораздо выше – почти 200 тыс. человек. Косвенно эти данные подтвердили накануне в самом кабинете министров Татарстана: так, в 2011 году на общественные работы в республике планируют устроить почти 100 тыс. безработных.