Контроль
главным бухгалтером:
-
соблюдения установленных правил
оформления приёмки и отпуска
товарно-материальных ценностей;
-
правильности расходования фонда
заработной платы, установления
должностных окладов, строгого
соблюдения штатной, финансовой
и кассовой дисциплины;
-
соблюдения установленных правил
проведения инвентаризаций денежных
средств, товарно-материальных ценностей,
основных фондов, расчётов и платёжных
обязательств.
-
взыскания в установленные
сроки дебиторской
и погашения кредиторской
задолженности, соблюдение платёжной
дисциплины;
-
законности списания с бухгалтерских
балансов недостач, дебиторской
задолженности и других потерь.
- Рассмотрение
и подписание главным бухгалтером документов,
служащих основанием для приёмки и выдачи
денежных средств и товарно-материальных
ценностей, а также кредитных и расчётных
обязательств.
Плановый
отдел выполняет следующие функции:
- Разработка
и подготовка к утверждению проектов перспективных
и текущих планов экономической деятельности
и развития предприятия.
- Руководство
подготовкой проектов текущих планов
подразделениями предприятия по всем
видам деятельности в соответствии с заказами
контрагентов и заключёнными договорами.
- Разработка
плановых технико-экономических нормативов
материальных и трудовых затрат, проектов
оптовых и розничных цен на продукцию
предприятия, тарифов на работы (услуг)
с учётом спроса и предложения и с целью
обеспечения запланированного объёма
прибыли.
- Разработка
мероприятий по повышению производительности
труда, снижению издержек на производство
и реализацию продукции, повышению рентабельности
производства, увеличению прибыли, устранению
потерь и непроизводственных расходов.
- Статистический
учёт по всем производственным и технико-экономическим
показателям работы предприятия, систематизация
статистических материалов.
- Подготовка
статистической отчётности в установленные
сроки.
- Комплексный
анализ всех видов деятельности предприятия.
- Разработка
планов операционных затрат на осуществление
деятельности предприятия по источникам
финансирования на год и по кварталам.
- Подготовка
предложений, обоснований и расчётов по
затратам на проведение научно-исследовательских,
опытно-конструкторских, опытных работ
и разработок, капитального ремонта зданий
и сооружений, доведение планов затрат
до финансового отдела.
- Контроль
за выполнением подразделениями предприятия
плановых заданий.
3. Организация
финансовой работы на предприятии. Структура
отдела и обязанности его работников
На рисунке 2
представлена структура бухгалтерии
ОАО «Бугульминское ПТС».
Рис. 2. Организационная
структура бухгалтерии
Главный
бухгалтер отвечает за выполнение и
результат следующих основных функций:
-
осуществлять организацию бухгалтерского
учета финансово-хозяйственной деятельности
по законодательным и нормативным
документам, регулирующим вопросы
бухгалтерского и налогового
учета и отчетности;
-
осуществлять контроль за соблюдением
порядка оформления первичных
и бухгалтерских документов, расчетов
и платежных обязательств, расходованием
фонда заработной платы, проведением
инвентаризации товарно-материальных
ценностей и денежных средств;
-
организовывать учет имущества,
обязательств и хозяйственных
операции, поступающих товарно-материальных
ценностей и денежных средств,
своевременно отражать на счетах
бухгалтерского учета операций,
связанных с их движением;
- принимать меры по предупреждению
недостач, незаконного расходования
денежных средств и товарно-материальных
ценностей, нарушений финансового
и хозяйственного законодательства.
-
обеспечивать законность, своевременность
и правильность оформления документов,
выполняемых работ (услуг), расчеты
по заработной плате, правильное
начисление и перечисление налогов
и сборов;
-
участвовать в проведении экономического
анализа финансово- хозяйственной
деятельности управления по данным
бухгалтерского учета и отчетности
в целях выявления внутрихозяйственных
резервов, потерь и непроизводительных
затрат;
-
вести работу по обеспечению
строгого соблюдения штатной,
финансовой и кассовой дисциплины,
законности списания со счетов
бухгалтерского учета недостач,
дебиторской задолженности и
других потерь, сохранности бухгалтерских
документов, оформления и сдача
их в установленном порядке
в архив;
-
обеспечивает неукоснительное соблюдение
требований действующего законодательства
РФ о бухгалтерском учете и
отчетности; стандартов и правил
в области охраны труда и
окружающей среды.
-
обеспечивать рациональную организацию
бухгалтерского учета и отчетности
на основе применения современных
технических средств и информационных
технологий, прогрессивных форм
и методов учета и контроля,
формирование и своевременное
представление полной и достоверной
бухгалтерской информации о деятельности
ОАО «Бугульминское ПТС», его имущественном
положении, доходах и расходах, а также
разработку и осуществление мероприятий,
направленных на укрепление финансовой
дисциплины;
-
обеспечивает составление баланса
и оперативных сводных отчетов
о доходах и расходах средств,
об использовании бюджета, другой
бухгалтерской, налоговой и статистической
отчетности, представление их в
установленном порядке в соответствующие
органы;
-
оказывать методическую помощь
работникам отделов по вопросам
бухгалтерского учета, контроля
и отчетности;
-
руководить работниками бухгалтерской
службы;
Главный
бухгалтер участвует в выполнении
следующих функций:
-
установление должностных обязанностей
для подчиненных ему работников,
с тем чтобы каждый работник
знал круг своих обязанностей
и нес ответственность за их
выполнение;
-
представление предложений по
совершенствованию финансово- хозяйственной
деятельности ОАО «Бугульминское ПТС»;
-
представление на рассмотрение
начальника ОАО «Бугульминское ПТС»
о назначении, перемещении, увольнении
работников бухгалтерии, предложения
об их поощрении или наложении на них взысканий;
-
главный бухгалтер должен руководствоваться
в своей работе требованиями
и положениями, изложенными в
документации системы менеджмента
качества ОАО «Бугульминское ПТС»,
регламентирующей работу подразделения;
-
главный бухгалтер должен выполнять
основные обязанности, предусмотренные
документами, регламентирующими
правила внутреннего трудового
распорядка ОАО «Бугульминское ПТС».
Заместитель
главного бухгалтера обязан:
-
вести учет по счету 79/2 (внутрихозяйственные
расчеты), по счету 62 (расчеты с
покупателями и заказчиками), счета
68 (расчеты по налогам и сборам);
-
составлять акты сверок с покупателями
и заказчиками, производить разноску
проводок по своему участку
работы в журналы-ордера, составлять
другие регистры аналитического
учета;
-
выявлять источники образования
потерь и непроизводительных
расходов, подготавливать предложение
по их предупреждению;
-
принимать участие в разработке
методов и мероприятий по совершенствованию
документооборота;
-
принимать участие в проведении
инвентаризации товарно-материальных
ценностей, расчетов и платежных
обязательств;
-
подготавливать данные по соответствующим
участкам бухгалтерского учета
для составления отчетности, следить
за сохранностью бухгалтерских
документов, оформлять их в соответствии
с установленным порядком для
передачи в архив;
-
выполнять поручения главного
бухгалтера;
-
принимать участие в разработке
и внедрении прогрессивных форм
и методов бухгалтерского учета
на основе применения вычислительной
техники.
Бухгалтер
расчетного стола обязан:
-
производить учет расчетов по
оплате труда, подоходного налога
и отчислений в ЕСН, фонды
по социальному страхованию и
обеспечению, вести регистры аналитического
учета по бухгалтерским счетам
68, 69, 70, 73, и по индивидуальным
запросам производить выборку
для пересчета пенсий, участвовать
в разработке и осуществлении
мероприятий, направленных на
соблюдение финансовой дисциплины
и рациональное использование
ресурсов;
-
осуществлять прием и контроль
первичной документации по соответствующим
участкам бухгалтерского учета
и подготавливать их к счетной
обработке;
-
принимать участие в разработке
и внедрении прогрессивных форм
и методов бухгалтерского учета
на основе применения вычислительной
техники, в инвентаризации по
бухгалтерским счетам 69, 70, 73,
-
подготавливать данные по соответствующим
участкам бухгалтерского учета
для составления отчетности, принятия
решения начальника ;
-
выполнять поручения главного
бухгалтера;
-
один раз в месяц (по графику)
разъяснять работникам подразделения
результаты начисления зарплаты
и удержания с зарплаты;
-
составление, сдача отчетов в
фонд социального страхования,
пенсионный фонд, налог на доходы
физических лиц.
Бухгалтер
материального стола обязан:
-
вести учет по приобретенным
материальным ценностям, ежедневно
отражать по счетам учета товарно-материальных
ценностей движение сырья, материалов
и прочего имущества, оформление
накладных на сторону и счетов-фактур,
учет командировочных расходов;
-
составлять журнал-ордер № 7, ведомость
№ 10 по движению товарно-материальных
ценностей;
-
вести учёт по счету 10 (материалы);
-
вести учет и осуществлять
контроль по складам, обрабатывать
первичные документы складов,
отчеты по подразделениям;
-
производить выдачу и учет
доверенностей;
-
выявлять источники образования
потерь и непроизводительных
расходов, подготавливать предложение
по их предупреждению;
-
принимать участие в разработке
методов и мероприятий по совершенствованию
документооборота;
-
проводить инвентаризации товарно-материальных
ценностей;
-
подготавливать данные по соответствующим
участкам бухгалтерского учета
для составления отчетности, следить
за сохранностью бухгалтерских
документов, оформлять их в соответствии
с установленным порядком для
передачи в архив;
-
выполнять разовые поручения
главного бухгалтера.
Кассир
обязан:
-
осуществлять операции по приему,
учету, выдаче и хранению денежных
средств, бланков строгой отчетности
и ценных бумаг с обязательным
соблюдением правил, обеспечивающих
их сохранность;
-
вести на основе расходных
и приходных документов косовую
книгу;
-
ежедневно сверять фактическое
наличие денежных сумм и ценных
бумаг с книжным остатком, не
превышать установленного остатка
лимита кассы;