Автор: Пользователь скрыл имя, 14 Августа 2011 в 23:31, курсовая работа
Производительность труда является одним из важнейших качественных показателей работы предприятия, выражением эффективности затрат труда. Уровень производительности труда характеризуется соотношением объема произведенной продукции или выполненных работ и затрат рабочего времени. От уровня производительности труда зависят темпы развития промышленного производства, увеличение заработной платы и доходов, размеры снижения себестоимости продукции.
Введение……………………………………………………………………………….
ГЛАВА I .
Постоянное повышение производительности труда – необходимое условие совершенствования производства и снижения себестоимости продукции……….
ГЛАВА II.
2.1 Анализ и оценка резервов роста производительности труда …………….
2.2. Анализ резервов роста производительности труда…………………………….
2.3. Выводы и рекомендации…………………………………………………………..
ГЛАВА III.
Мероприятия по реализации резервов роста производительности труда и снижению себестоимости продукции…………………………………………………
3.1 Сократить целосменные неявки по болезням у вспомогательных рабочих……
3.2 Сократить целосменные неявки в связи с прогулами у вспомогательных рабочих………………………………………………………………………………….
3.3 Сократить внутрисменные потери времени у основных рабочих в связи с организационно- техническими причинами………………………………………….
3.4 Сократить внутрисменные потери времени у вспомогательных рабочих в связи с организационно- техническими причинами………………………………………….
3.5 Пронормировать труд служащих.
3.6 Пронормировать труд вспомогательных рабочих.
3.7 Пересмотреть % выполнения норм времени.
Показатели производственно-хозяйственной деятельности предприятия……..
Заключение………………………………………………………………………………
Список используемой литературы……………………………………………………..
6. Практикум по экономике, организации и нормированию труда / Под ред. Г.Р. Погосяна, Л.И. Жукова. М.: Экономика, 1991. 7. Практикум по экономике, организации и нормированию труда / Под ред. Г.Р. Погосяна, Л.И. Жукова. М.: Экономика, 1991.