Реорганизация предприятия

При реорганизации предприятия возникает универсальное правопреемство. Переход прав и обязанностей юридического лица к его правопреемнику должен оформляться разделительным балансом (в случаях реорганизации предприятия в форме выделения и разделения) и передаточным актом (в случаях реорганизации предприятия в форме слияния, присоединения и преобразования). Основная функция указанных документов состоит в том, чтобы определить какие права и обязанности и в каком объеме переходят к каждому из правопреемников в процессе реорганизации предприятий.

Введение………………………………………………………………………………...3



Часть 1. Реорганизация предприятий…………………………………………………4


Часть 2. Эффективность реорганизации……..…………...…………………………21



Заключение…………………………………………………………………………….34


Список литературы……………………………………………………………………