Понятие, задачи и особенности кадровой политики современного предприятия (организации)

Автор: Пользователь скрыл имя, 08 Февраля 2013 в 17:26, контрольная работа

Описание работы

В настоящее время особое значение придаётся повышению уровня работы с кадрами, постановке этой работы на прочный научный фундамент, использованию накопленного в течение многих лет отечественного и зарубежного опыта.
Одной из важнейших проблем на современном этапе развития экономики, большинства стран мира, является проблема в области кадровой политики.
В последнее время актуальность данной темы возрастает с каждым днём.

Содержание

Введение ……………………………………………………………………..3 стр.
Понятие, задачи и особенности кадровой политики организации ….4 стр.
Виды кадровой политики …………………………………………………...5 стр.
Основное содержание кадровой политики ………………………………..7 стр.
Этапы кадровой политики ………………………………………………….9 стр.
Критерии оценки кадровой политики …………………………………….11 стр.
Заключение ………………………………………………………..………13 стр.
Контрольные тестовые задания ……………………………………..…14 стр.
Список литературы …………………………………………………….…..15 стр.