Автор: Пользователь скрыл имя, 30 Января 2011 в 14:45, курсовая работа
Интерес к Японии во всем мире огромен. Впечатляющие достижения Страны восходящего солнца, особенно в экономике, общеизвестны и привлекают к себе пристальное внимание, вызывают смешанные чувства. Интерес к Японии, потерпевшей жестокое поражение в войне, понесшей огромный материальный и моральный ущерб, в конце концов, сумевшей практически в течение жизни одного поколения не только подняться из руин и разрухи, но и превратиться в экономическую державу, лидирующую во многих областях промышленности и торговли, науки и техники.
Введение.……………………………………………………..…..3
1. Послевоенное положение Японии…………………….…….5
1. Экономические условия в Японии после окончания Второй Мировой войны………………..…5
2. Предпосылки экономического подъёма Японии….…7
2. Система управления персоналом…………………………...11
1. Новая модель управления трудом в Японии………..11
1. Переход от «пожизненного найма» к гибким формам занятости…………………………….……11
2. От «зарплаты по старшинству» к оплате по результатам труда…………………………………..15
3. От «пофирменных профсоюзов» к производственно-отраслевым объединениям……17
2. Особенности оплаты труда……………………………18
3. Стимулирование трудовых усилий……………………21
4. Профессиональная переподготовка кадров……….….26
3. Использование японских методов управления персоналом в других странах………………………………………………...30
Заключение…………………………………………………….….35
Список использованных источников