Организационно-правовые формы предприятия

Автор: Пользователь скрыл имя, 24 Февраля 2012 в 20:38, реферат

Описание работы

В России большинство предприятий функционируют в условиях жесткого ограничения финансовых средств. В подобных условиях основной задачей, решаемой на государственном уровне, является поиск наиболее эффективного использования имеющихся ограниченных ресурсов, организационно-правовых форм предприятий. Наиболее остро эта проблема встает в период проведения реформ, затрагивающих социальные и экономические аспекты общественного устройства.

Содержание

Введение…………………………………………………………………………...3
1. Понятие организационно-правой формы предприятия………………………4
2. Организационно-правовые формы предприятий……………………………..5
2.1 Характеристика основных организационно–правовых форм предприятий……………………………………………………………………….5
2.2 Анализ преимуществ и недостатков различных организационно-правовых форм………………………………………………………………………………18
3. Выбор организационно–правовой формы предприятия…………………...21
Заключение……………………………………………………………………….23
Список использованных источников и литературы…………………………..24

Работа содержит 1 файл

Организационно-правовые формы предприятий.doc

— 111.50 Кб (Скачать)

В настоящей главе попытаемся выделять ряд наиболее существенных признаков предприятий различных организационно-правовых форм и проведем сравнительный анализ, путем составления таблицы, отражающей специфику организационно-правовых форм предприятий, их преимуществ и недостатков.

На основании данных приведенных в таблице 2 можно сделать ряд выводов:

                  выбор организационно-правовой формы предприятия зависит от целей его деятельности

                  наиболее рискованной формой осуществления предпринимательской деятельности является «полное товарищество», так как ответственность субсидиарная.

                  наименее рискованной формой осуществления деятельности с точки зрения ответственности является кооператив или ООО, так как ответственность - в пределах доли(вклада) в уставный фонд.

Понятие ответственности по обязательствам общества в пределах имущества предприятия не согласуется с реальностью, так как ответственность участников предприятия в случае превышения ее уровня размеров активов предприятия может легко перерасти в уголовную (при уклонении от уплаты налогов неважно, какова Ваша доля в уставном фонде, налоговые требования применяются в целом к юридическому лицу, а в случае отсутствия средств у предприятия и недостаточности его имущества для расчета по налогам должностные лица предприятия привлекаются к уголовной ответственности.).

Таким образом, на основании данных, рассмотренных в главе 2 и нижеприведенных таблиц, очевидно, что организационно-правовая форма предприятия является решающей при определении как выгод так и преимуществ деятельности различных организаций.

Кроме этого следует особо отметить, что кроме организационно-правовых форм выделяют и формы собственности:

                  основанные на государственной собственности;

                  основанные на коллективной собственности;

                  основанные на частной собственности;

                  основанные на совместной собственности;

                  основанные на смешанных формах собственности.

Важность и значимость приведенных выше форм собственности определяется тем, что при определенном сочетании организационно-правовой формы и формы собственности предприятие имеет ряд преимуществ. Приведем следующие налоговые льготы по налогу на прибыль:

1.Льгота при формировании резервного фонда.

Балансовая прибыль коммерческой организации с иностранными инвестициями уменьшается на сумму отчислений в резервный (страховой) фонд (далее - резервный фонд) в размерах, установленных в учредительных документах, но не более 25 процентов фактически сформированного уставного фонда.

2. Льгота про продукции собственного производства

Коммерческая организация освобождается от уплаты налога в течение трех лет с момента объявления ими прибыли прибыль коммерческих организаций с иностранными инвестициями, доля иностранного инвестора в уставном фонде которых составляет более 30 процентов, полученная от реализации продукции (работ, услуг) собственного производства, кроме торговой и торгово-закупочной деятельности.

3. Льгота по производству особо важной для продукции.

В случае если коммерческие организации с иностранными инвестициями производят особо важную для республики продукцию, включенную в перечень такой продукции применяются еще на срок до трех лет ставки налога на прибыль, уменьшенные на 50 процентов (далее - пониженные ставки).

На основании вышеизложенного можно сделать окончательный вывод: организационно-правовая форма и форма собственности предприятия зависит от цели деятельности предприятия и определяет как механизм формирования прибыли, так и особенности ее распределения. Важность прибыли определяется тем, что получение прибыли - основная цель деятельности предприятия.


3. Выбор организационно–правовой формы предприятия

 

Необходимость выбора организационно-правовой формы возникает всякий раз при создании нового предприятия, либо преобразовании уже существующего. Выбор организационно-правовой формы - это также долговременное решение. Изменение формы, как правило, связано серьезными организационными издержками (издержки перерегистрации), материальными и финансовыми потерями, потерей поставщиков и клиентов.

Принимая решение о выборе организационно-правовой формы, предприниматель определяет требуемый уровень и объем возможных прав и обязательств, что зависит от профиля и содержания будущей деятельности, возможного круга партнеров, существующего в стране законодательства.

Организационно - правовые формы предпринимательской деятельности отличаются крайним разнообразием: к этой категории относятся как гигантские корпорации, так и местные специализированные магазины или семейные продуктовые лавки с одним-двумя служащими и ежедневным небольшим объемом продаж.

Для того чтобы организация смогла добиться реализации своих целей, задачи должны быть скоординированы посредством «вертикального» разделения труда. Поэтому управление является существенно важной деятельностью для организации. Даже в крупных организациях большинство руководителей выполняет часто работу, не связанную с координированием работы других. Однако во всех организациях, за исключением самых маленьких, управление занимает так много времени, что становится все труднее осуществлять его мимоходом. По мере разрастания организации людям сложнее ориентироваться, от кого они должны непосредственно принимать указания. Поскольку организационные структуры основываются на планах, то существенные изменения в планах могут потребовать соответствующих изменений в структуре. В настоящее время успешно функционирующие организации регулярно оценивают степень адекватности своих организационных структур и изменяют их так, как этого требуют условия.

Особо следует отметить, что ведение бизнеса часто сталкивается с проблемами нехватки ресурсов или отсутствием возможности «протолкнуть» прогрессивный проект в жизнь. Для решения такого рода задач бизнес может интегрироваться, создавая новые организационно-правовые формы, что будет способствовать дальнейшему росту прибылей и повышению общей эффективности использования ресурсов.

Предприятие как субъект, является одной из организационно-правовых форм юридического лица, а как объект - имущественным комплексом, используемым собственником либо иным владельцем в своей производственной деятельности. И, поскольку, предприятие, как имущественный комплекс, не может обладать какой либо организационно-правовой формой, но может приобрести её только через создание на своей базе определенного вида юридического лица.


                               Заключение

 

В данной работе кратко были рассмотрены современные организационно-правовые формы предприятий, некоторые преимущества и недостатки правовых форм.

Каждая из вышерассмотренных организационно-правовых форм имеет свои преимущества и недостатки. Рассматривая организационно-правовые формы предприятий в свете макроэкономики необходимо отметить отсутствие прямого влияния организационной формы предприятия на макроэкономические процессы. Такое влияние оказывает либо совокупность мелких и средних предприятий либо действительно крупные фирмы, являющиеся, возможно, даже монополистами в своей отрасли.

В данной работе были рассмотрены такие понятия как организационно-правовая форма предприятия, виды предприятий основанных на различных организационно-правовых формах собственности, особенности различных организационно-правовых форм предприятий.

Кроме этого, в данной работе при рассмотрении каждой конкретной организационно-правовой формы были рассмотрены ее отличительные черты и особенности деятельности.

Исходя из вышеизложенного и материалов рассмотренных в данной работе можно сделать ряд важных заключений:

                  организационно-правовая форма предприятия зависит от целей деятельности предприятия;

                  существуют предприятия, основанные на организационно-правовых формах, предусматривающие распределение прибыли и наоборот;

                  установлены определенные особенности деятельности предприятий различных организационно-правовых форм


Список использованных источников и литературы

 

1.                  Виханский, О.С. Стратегическое управление: учеб. / О.С. Виханский. – М.: Экономистъ, 2004.

2.                  Грузинов, В. Предпринимательство формы и методы организации предпринимательской деятельности // Экономика предприятия. / В. Грузинов, В. Грибов. – М.: 2006.

3.                  Гражданский кодекс РФ: Текст.- М.: Статут, 2007.- 960 с.

4. Фатхутдинов, Р.А. Производственный менеджмент. / Р.А. Фатхутдинов. - М.: ЗАО «Бизнес-школа Интел-Синтез», 2000. - 464с.

5. Хоскинг, А. Среда предпринимательства. Курс предпринимательства. / А. Хоскинг. - М.: 2003 .

 



Информация о работе Организационно-правовые формы предприятия