Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом

Целью курсовой работы является изучение нормативно-методического и правового обеспечение системы управления персоналом.
Для раскрытия этой цели были поставлены следующие задачи:
1) изучить кадровое и делопроизводственное обеспечение системы управления персоналом;
2) рассмотреть правовое регулирование трудовыx отношений.

Введение 2
Глава 1. Состав и содержание организационного проекта подсистемы методического обеспечения системы организации 3
1.1 Нормативно-методическое регулирование делопроизводства 3
1.2 Функции систем автоматизации документационного обеспечения управления 6
1.3 Этапы автоматизации 8
Глава 2.Предпроектная подготовка 11
2.1 Системный анализ состояния объекта управления краткая характеристика деятельности и системы управления ОАО «Прогресс» 11
2.1.1. Основные технико-экономические и финансовые показатели работы ОАО «Прогресс». 12
2.1.2. Организационная структура 15
2.1.3. Системный анализ состояния объекта управления анализ подсистемы нормативно-методической документации 17
2.1.4. Цели и критерии совершенствования подсистемы управления. 19
2.2. Разработка задания на оргпроектирование 20
2.2.1. Цель разработки оргпроекта. 20
2.2.2. Основания для разработки оргпроекта. 20
2.2.3. Требования к построению субъекта управления. 21
2.2.4. Перечень проектных предложений 22
2.2.5. Нормативно - методическая база проектирования. 22
2.2.6. Организация обработки оргпроекта 23
2.2.7. Краткое технико-экономическое обоснование проектных предложений. 23
Глава 3. Проектная часть 25
Глава 4. Внедрение организационного проекта. 25
Глава 3. Проектная часть 27
Вывод 36
Список использованной литературы 39
Приложение А 41
Приложение Б 42
Приложение В 45
Приложение Г 47