Автор: Пользователь скрыл имя, 17 Марта 2012 в 19:20, реферат
Однак, в організаціях процес прийняття рішення відіграє більш суттєву роль, ніж у приватному житті індивіда. Тут ставки набагато вище. Рішення, що приймаються в організації, по-перше, впливають на життя не тільки працівників організації, а й багатьох інших людей. Якщо організація досить впливова, її рішення можуть змінювати не тільки середовище, в якому ця організація діє, але і навіть хід історії людства. По-друге, рішення, прийняті в організаціях, відрізняються значною складністю, так як при цьому необхідно враховувати величезну кількість різноманітних чинників: майбутній стан ринку, конкурентоспроможність продукції або послуг, обсяги капіталовкладень і.т.д.
ВСТУП……………………………………………………………………………….3
1. Поняття, зміст та види контролю. Об’єктивність та необхідність контролю...4
2. Попередній, поточний та остаточний контроль. Їх характеристика. Зворотній зв'язок при контролі…………………………………………………………………6
3. Процес контролю………………………………………………………………...10
4.Забезпечення ефективності контролю. Впровадження інформаційно-управлінської системи контролю……………………………………………….....11
ВИСНОВКИ………………………………………………………………………...13
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ………………………………………….14