Контрольная работа по "Безопасности жизнедеятельности"

Автор: Пользователь скрыл имя, 13 Марта 2012 в 13:39, контрольная работа

Описание работы

Анализаторы – система специализированных нервных образований, которые воспринимают явления в окружающем мире и внутри организма и обрабатывают полученную информацию.
Важнейшими характеристиками анализаторов являются: пороги чувствительности (верхний и нижний); порог различения, или дифференциальный порог.
Нижний (абсолютный) порог ощущения – минимальная интенсивность физического раздражителя, при достижении и превышении которой появляется его ощущение.

Содержание

Физиологические характеристики человека.
Экономические последствия и материальные затраты на обеспечение жизнедеятельности.
Контроль профсоюзов за состоянием охраны труда.
Производственная вентиляция и кондиционирование.
Выбор требуемой освещенности по таблицам норм.
Опасные и вредные факторы при работе с компьютерами.
Выявление и оценка обстановки при чрезвычайных ситуациях.
Список использованной литературы

Работа содержит 1 файл

Контрольная по БЖД.doc

— 171.00 Кб (Скачать)

      в течении рабочего времени на территории организации или вне ее (включая установленные перерывы), а также при выполнении работ в сверхурочное время, выходные и праздничные дни;

      при следовании к месту работы или с работы на представленном работодателем транспорте или на личном транспорте при договоре с работодателем или по его распоряжению;

      при следовании к месту командировки или обратно;

      при действиях в интересах работодателя.

Каждый случай нетрудоспособности влечет за собой убытки: прямые и косвенные. Прямые складываются от потерь, связанных с экономической деятельностью. Косвенные убытки составляют возмещение вреда потерпевшему, регулируемое Гражданским кодексом РФ.

Существуют следующие формы убытков:

      выплаты денежных сумм в размере заработка (части заработка, в зависимости от ущерба здоровью);

      компенсации дополнительных расходов;

      выплаты единовременного пособия;

      возмещение морального вреда.

 

Контроль профсоюзов за состоянием охраны труда.

 

Общественный контроль за состоянием охраны труда на предприятиях проводится профсоюзными комитетами, которые создают комиссию по охране труда, возглавляемую одним из членов профсоюзного комитета. Эта комиссия контролирует выполнение администрацией законодательства и требований охраны труда на каждом рабочем месте, участвует в разработке плана мероприятий по охране труда и проверяет его выполнение.

Общественный инспектор по охране труда избирается в каждой профгруппе. Он обязан: контролировать соблюдение трудового законодательства на своем производственном участке; следить за состоянием инструмента и оборудования, за обеспеченностью рабочих спецодеждой и индивидуальными средствами защиты; участвовать в расследовании несчастных случаев. Все эти обязанности общественный инспектор выполняет в порядке общественной работы.

 

Производственная вентиляция и кондиционирование.

Выбор систем кондиционирования и вентиляции для создания в помещениях воздушной среды, удовлетворяющей установленным санитарно-гигиеническим нормам и технологическим требованиям, зависит от назначения здания, его этажности, характера помещений и наличия вредных выделений.

Кратность воздухообмена для большинства помещений, обеспечиваемая приточно-вытяжной вентиляцией, установлена СНиП соответствующих зданий и помещений, а также Ведомственными санитарными нормами (ВСН).

Если для рассматриваемого помещения кратность воздухообмена не установлена СНиП и другими нормативными ведомственными документами, вентиляционный объем воздуха определяют по расчету.

Системы общеобменной вентиляции для производственных и административно-бытовых помещений (с постоянным пребыванием людей) без естественного проветривания необходимо устанавливать не менее, чем с двумя приточными и двумя вытяжными вентиляторами, каждая с расходом по 50% требуемого воздухообмена.

Вентиляцию, кондиционирование воздуха и аварийную противодымную вентиляцию общественных зданий следует проектировать в соответствии со СНиП 2.04.05-91* и требованиями СНиП 2.08.02-89*.

Промышленная вентиляция – условный класс вентиляционных систем, характеризующийся большими объемами обрабатываемого воздуха.

Задача системы промышленной вентиляции

Задача промышленной вентиляции состоит в том, чтобы поддерживать в производственном помещении состав и состояние воздуха, удовлетворяющие гигиеническим требованиям. Кроме гигиенических, могут предъявляться требования, вытекающие из особенностей технологии производства, из условий хранения продукта, а также сохранности оборудования и строительных конструкций.

В связи с этим возникает несколько главных задач:

Правильно рассчитать производительность системы вентиляции, достаточной, чтобы добиться необходимых условий в помещении;

Разработать подходящие способы подачи и вытяжки воздуха, чтобы система была максимально эффективной. Это включает в себя разработку системы аспирации. Аспирация в промышленности – отсос воздуха от места образования пыли (при производственных процессах) чтобы не допустить ее распространение по помещению;

Разработать, при необходимости, систему фильтрации воздуха.

И самое главное, что особенно важно в наших условиях, - разработать систему, которая будет максимально разумна с экономической точки зрения.

Особенности промышленной вентиляции

К системам вентиляции промышленных и коммерческих объектов предъявляются более высокие требования, чем к обычным установкам вентиляции и кондиционирования воздуха. Вентиляция и кондиционирование это два разных вопроса: вентиляция дает нам свежий воздух, а кондиционеры предназначены для контроля внутренней температуры.

Вентиляционное оборудование – это компактные автономные агрегаты, каждый из которых обеспечивает подачу и удаление воздуха. А кроме этого: нагрев или охлаждение, рекуперацию тепла, эффективное распределение воздушного потока, поддержание необходимой температуры. В зависимости от возникающих потребностей применяются различные типы агрегатов.

В больших помещениях производственного назначения, как правило, подача воздуха осуществляется в верхнюю часть помещения через управляемые воздушные клапаны, и обычно для подачи и удаления воздуха не требуется изготовление и монтаж воздуховодов. Однако в некоторых специальных случаях их применение возможно.

Выбор требуемой освещенности по таблицам норм.

Первые в СССР обязательные нормы освещенности были разработаны в 1928 г. проф. П. М. Тиходеевым и утверждены Народ-ЗД комиссариатом Труда. С того времени нормы многократно рассматривались в сторону повышения, причем одновременно расширялся круг регламентируемых ими вопросов. В настоящее Время действуют нормы освещенности СНиП II-4-79.

Нормы промышленного освещения построены на основе классификации работ по определенным количественным признакам. Ведущим признаком, определяющим разряд работ, является наименьший размер различаемых деталей, что при расчетном расстоянии до глаз 0,5 м определяет их угловой размер. При размере деталей менее 0,15 мм работы относятся к разряду I, при больших размерах – соответственно к разрядам II-VI, причем последний разряд относится к работам, при которых различаются детали более 5 мм.

Каждый разряд разбит на 4 подразряда (от «а» до «г») в зависимости от коэффициента отражения фона и контраста между деталями и фоном. Разряд VI подразрядов не имеет. Для остальных, низших, разрядов дается лишь словесная характеристика работ. К разряду VII, в частности, относятся работы с самосветящими поверхностями. Здесь относительно высокая освещенность необходима для уменьшения контраста между деталями и фоном, без чего первые могут стать слепящими (достаточно вспомнить, что светящая нить лампы накаливания на фоне снега, освещенного солнцем, почти не видна).

Разряд VIII относится к работам, где требуется лишь общее наблюдение за производственным процессом.

Основные нормы СНиП относятся к установкам с газоразрядными источниками света, для случая же применения ламп накаливания устанавливаются пониженные значения освещенности. Это опять-таки объясняется тем, что при малоэкономичных лампах накаливания компромисс между желаемым и возможным наблюдается при меньших освещенностях. Вторая причина, имеющая место в основном для работ низших разрядов, – это сумеречное впечатление, которое производит люминесцентное освещение при низких освещенностях.

Дополнительные факторы, имеющие значение при выборе освещенности, было бы сложно включить в таблицу, и они учитываются особо: при их наличии выбранная по нормам освещенность понижается или повышается на одну ступень (шкала ступени для внутреннего освещения: 5–7–10–20–30–50–75– 100–150–200–300 лк и т. д.). К повышающим факторам относятся: удаленность рабочей поверхности от глаз до 1 м (при больших расстояниях применяется особая таблица), непрерывный характер работы, повышенная опасность травматизма, повышенные санитарные требования, отсутствие или недостаточность естественного освещения, предназначенность помещения для работы или обучения подростков. Понижающими факторами являются кратковременность пребывания людей в помещении и наличие оборудования, не требующего постоянного наблюдения. Нормами предусмотрен определенный порядок совместного учета этих признаков.

В таблице норм освещенности для работ, выполняемых вне зданий, характеристикой разрядов являются только угловые размеры различаемых деталей. Эти нормы даются только для системы общего освещения и сохраняются неизменными при любых источниках света. Для дорог и проездов на территории предприятий нормы устанавливаются в зависимости от назначения освещаемого объекта. О нормах освещения населенных пунктов.

Для выбора освещенности по основной таблице СНиП надо знать характеристики рабочего процесса, но даже такое знание не всегда позволяет уверенно выбрать разряд и подразряд работы. Если при лабораторных исследованиях легко воссоздать работы с точно известными характеристиками, то на практике это далеко не так. В процессе одной и той же операции фактически приходится различать детали разных угловых размеров, разно контрастирующие с фоном, и чем более дифференцированы нормы, тем труднее ими пользоваться.

Поэтому нормы СНиП в основном используются как первоисточник для составления отраслевых норм или ведомственных рекомендаций, которые содержат значения освещенности и других характеристик освещения уже для конкретных помещений и рабочих мест. При составлении этих «вторичных» документов допускаются, по согласованию с утверждающими инстанциями, и отдельные отступления от норм СНиП, если работа имеет особенности, не учтенные последними. В практике проектирования, эксплуатации и надзора используются почти исключительно вторичные документы.

Уже и в самих нормах СНиП содержатся таблицы, устанавливающие освещенность для непроизводственных помещений и участков открытых пространств «поименно», в дальнейшем же предполагается включить в состав СНиП нормы освещенности для типичных рабочих поверхностей всех отраслей промышленности.

Опасные и вредные факторы при работе с компьютерами.

 

На работающего, на компьютере постоянно или периодически действуют следующие опасные и вредные факторы:

1.      Загрязнение воздуха вредными веществами, пылью, микроорганизмами и положительными аэроионами.

2.      Несоответствие нормам параметров микроклимата.

3.      Возникновение на экране монитора статистических зарядов, заставляющих частички пыли двигаться к ближайшему заземлённому предмету, часто им оказывается лицо оператора.

4.      Повышенный уровень шума на рабочем месте.

5.      Повышенный уровень статистического электричества при неправильно запроектированной рабочей зоне.

6.      Опасный уровень напряжения в электрической цепи, замыкание которой может пройти через тело человека.

7.      Широкий спектр излучения от дисплея, который включает рентгенов скую, ультрафиолетовую и инфракрасную области, а также широкий диапазон электромагнитных излучений других частот.

8.      Повышенный уровень электромагнитных излучений.

9.      Повышенный уровень ионизирующих излучений (мягкое рентгеновское, гамма-излучение).

10. Отсутствие или недостаток естественного света.

11. Недостаточная освещенность рабочей зоны.

12. Повышенная яркость света.

13. Пониженная контрастность.

14. Прямая и обратная блёсткость.

15. Повышенная пульсация светового потока (мерцание изображения).

16. Длительное пребывание в одном и том же положении и повторение одних и тех же движений приводит к синдрому длительных статических нагрузок (СДСН).

17. Нерациональная организация рабочего места.

18. Несоответствие эргономических характеристик оборудования нормируемым величинам.

19. Умственное перенапряжение, которое обусловлено характером решаемых задач приводит к синдрому длительных психологических нагрузок (СДПН).

20. Большой объем перерабатываемой информации приводит к значительным нагрузкам на органы зрения.

21. Монотонность труда.

22. Нервно-психические нагрузки.

23. Нервно-эмоциональные стрессовые нагрузки.

24. Опасность возникновения пожара.

Остановимся подробнее на недостаточной освещенности рабочей зоны помещения, где установлены ПЭВМ, а также на влиянии повышенной яркости света, пониженной контрастности, прямой и обратной блёсткости и повышенной пульсации светового потока.

При работе на ПЭВМ органы зрения пользователя выдерживают большую нагрузку с одновременным постоянным напряженным характером труда, что приводит к нарушению функционального состояния зрительного анализатора и центральной нервной системы.

Нарушение функционального состояния зрительного анализатора проявляется в снижении остроты зрения, устойчивости ясного видения, аккомодации, электрической чувствительности и лабильности.

Причинами нарушения функционального состояния зрительного анализатора являются:

      постоянная переадаптация органов зрения в условиях наличия в поле зрения объекта различения и фона различной яркости;

      недостаточная четкость и контрастность изображения на экране;

      строчность воспринимаемой информации;

      постоянные яркостные мелькания;

Информация о работе Контрольная работа по "Безопасности жизнедеятельности"