Автор: Пользователь скрыл имя, 18 Февраля 2013 в 10:39, курсовая работа
Рабочее время и время отдыха - это правовые категории, которые находятся в диалектическом единстве, взаимосвязи и взаимообусловленности. Статья 37 Конституции РФ, закрепляя право на отдых, предусматривает, что работающему по трудовому договору гарантируется установленная федеральным законом продолжительность рабочего времени.
Установление законом нормального рабочего времени (по мнению академика И.М.Сеченова, для нормального функционирования организма необходимо 8 часов работы, 8 часов отдыха и 8 часов сна) позволяет: обеспечить охрану здоровья работника, способствовать его трудовому долголетию; получить от каждого работника общественно необходимую меру труда; повышать культурно-технический уровень работника, обучаться без отрыва от производства, развивать свою личность, что, в свою очередь, способствует повышению производительности труда. Нормальное рабочее время является основной гарантией права работника на отдых.
Введение ……………………………………………………………
2
1. Понятие рабочего времени ………………………………………..
3
2. Виды и режим рабочего времени по ТК РФ…………...................
4
2.1. Виды рабочего времени ………………………………………....
4
2.2. Режим рабочего времени……………………………...................
12
Заключение ……………………………………………………………
18
Список использованных источников ………………………………..
20