Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением

Целью данной курсовой работы является изучение гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением в различных образовательных учреждениях (высших, средних и начальных).
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1) рассмотреть понятие гарантий и компенсаций в области социально-трудовых отношений;
2) рассмотреть классификацию гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением в различных образовательных учреждениях (высших, средних, начальных и в вечерних (сменных).

Введение………………………………………………………………..
Глава I. Понятие гарантий и компенсаций в области социально-трудовых отношений………………………………………………….
1.1. Понятие гарантий и компенсаций……………………………….
1.2. Случаи предоставления гарантий и компенсаций………………
Глава II. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в различных образовательных учреждениях (высших, средних, начальных и в вечерних (сменных)……………..
2.1. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения…………………………….
2.2. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях среднего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения…………………………………………
2.3. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в образовательных учреждениях начального профессионального образования…………………………………………………………….
2.4. Гарантии и компенсации работникам, обучающимся в вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях…………..
2.5. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с обучением…………………………………...
Заключение……………………………………………………………..
Список использованной литературы………………………………….