Автор: Пользователь скрыл имя, 08 Ноября 2011 в 11:51, курсовая работа
В трудовом Кодексе Российской Федерации (далее ТК РФ) установлены виды ответственности за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права: Статья 419 ТК РФ гласит: «Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, привлекаются к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном настоящим Кодексом и иными федеральными законами, а также привлекаются к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в порядке, установленном федеральными законами»
1. Введение
2. Дисциплинарная ответственность
2. 1. Понятие, виды и условия наступления дисциплинарной ответственности
2. 2. Меры дисциплинарного взыскания
2. 3. Порядок применения и обжалования дисциплинарного взыскания
3. Материальная ответственность
3. 1. Понятие материальной ответственности
3. 2. Виды материальной ответственности
4. Заключение
5. Библиографический список