Этика телефонных разговоров

Этика телефонных разговоров

ВВЕДЕНИЕ.  
Телефон необходим во многих неотложных жизненных ситуациях. И не только драматических. Свидание с любимым человеком, визит к друзьям, посещение театра зачастую назначаются по телефону. Телефон нынче есть в каждом учреждении , предприятии, организации, во многих квартирах. Он - неотъемлемая часть нашей жизни. Если по личному телефону можно без особого ущерба для общества говорить достаточно долго , то по служебному телефону одновременно звонят многие люди и от того, что они не могут связаться с вами из-за занятости линии, страдает дело, затягивается решение важных вопросов. Впрочем , разговор и по домашнему телефону срывает планы знакомых и родственников.  
Телефонная связь - особая сфера общения , которая требует определенных навыков. Но нужно сказать, что правильно пользоваться ею умеют еще далеко не все.  
1.«Защита от телефона».  
Каждый , кто звонит тебе по телефону , убежден в том, что он - единственный ,. и нет вопроса более важного чем у него. Плюс он уверен в том, что ты можешь слушать только его весь рабочий день. И если ты попытаешься разубедить такого человека , ограничить время разговора или вообще уклониться ,.во-первых, он не поймет тебя, а во-вторых, трудно предвидеть, к каким последствиям может привести твой отказ.  
1.1. Метод отгораживания. 
Телефон может отнимать очень много времени. Как вписать его в рабочий день ? Будет лучше, если ты заранее отгородишься от ненужных звонков или отодвинешь их на другое , более удобное для тебя время.  
* Проинформируй всех, с кем ты говоришь по телефону (подчиненных, коллег, клиентов, друзей, родственников) о том, когда тебе не звонить.  
* Назначь по возможности время для ежедневных активных (исходящих от тебя) телефонных переговоров.  
* Сообщи своим абонентам время , когда тебе лучше всего звонить.  
* Избегай в конце разговора фраз типа : «Позвоните мне как-нибудь!»,. если желаешь , чтобы человек звонил еще раз.  
* Не заставляй ждать людей , которые рассчитывают получить от тебя известие, а звони в точно назначенное тобой время , прежде чем они позвонят тебе и напомнят.  
* Пусть все входящие телефонные звонки идут через твоего секретаря или через автоответчик.  
У многих людей есть эмоциональное предубеждение против автоответчика. Он «глушит» все звонки без разбора. Однако его преимущества по сравнению с полным отключением телефона состоят в том , что после завершения всех дел можно прослушать сообщения абонентов и позвонить им.  
* Если у тебя нет секретаря или автоответчика, ты сможешь защититься от ненужных звонков с помощью таких кратких и точных фраз, как : «Я перезвоню вам позже» или «Пожалуйста, перезвоните мне в 16 часов».  
1.2.Разговор без откладывания. 
В исключительных случаях , когда прорываются важные звонки , или во время телефонных «часов приема» , ты должен сразу же в начале разговора выяснить :  
* Кто твой абонент, из какой фирмы, какая у него должность, какие вопросы решает .  
* Чего он хочет.  
* Насколько срочно и важно его дело (срок исполнения).  
* Когда ты сможешь позвонить ему(после того как выполнишь его просьбу или предложение ).  
* По какому номеру ты можешь дозвониться до него (при первом контакте: адрес, номер телефона или телекса , точное написание фамилии). 
И ,естественно , надо записать все ответы на эти вопросы.  
1.3. Обратный звонок.  
Третий метод рациональной работы с телефоном (после отгораживания и разговора без откладывания ) - обратный (ответный) звонок..  
Почему повод для звонка к тебе должен автоматически считаться более важным , чем твое дело, которое ты прерываешь , снимая трубку? Один из западных менеджеров так говорил на этот счет: «Никто не рассчитывает на то , что врач или хирург прервет прием или операцию и подойдет к телефону .Никто не попросит к телефону адвоката во время служебного разбирательства или профессора во время лекции. Почему же можно ожидать от делового человека , что он «всегда готов» , когда звонит телефон?»  
1.4. «Телефонный блок».  
Метод обратных звонков толкает к еще одному методу - «телефонный блок».  
* Выбери один-два временных промежутка, например, ближе к полудню или к вечеру , когда ты сможешь вести все свои телефонные разговоры последовательно (все вместе) или сериями , предварительно подготовившись к однородной работе.  
* И не будут мешать входящие звонки. Если ты заранее определишь цель разговора , то сразу сможешь начать обсуждение важных вещей. Ты не тратишь время на поспешный поиск во время разговора необходимых документов,. поскольку все уже приведено в порядок.  
* Но следи за тем , чтобы «телефонные блоки» были не слишком продолжительными (примерно 30 минут) , иначе телефон будет постоянно занят и звонящие тебе потеряют терпение.  
2. «Когда звонить и какова моя цель?» 
2.1. Телефон и дневник времени. 
Для ускорения подготовки одного или нескольких телефонных разговоров можно использовать план дня . Помечай в нем вопросы для выяснения по телефону , а также, при необходимости , их результаты :  
* Разговор 
* Партнер  
* Тема, повод 
* Номер телефона 
* Приоритетность  
* Контроль за исполнением  
2.2. Когда лучше не звонить? 
* «Мелкие» телефонные звонки делай в то время, когда они не могут нарушить ход работы. 
* Используй для этого «холостые» промежутки времени , паузы между делами и совещаниями.  
* Не пользуйся телефоном в рабочие часы пик.  
* Наиболее благоприятное для звонков время - с 8.00 до 9.30, с 13.30 до 14.00, после 16.30.  
* Перед каждым звонком ответить себе на три вопроса :  
1) имеется ли однозначная потребность говорить?  
2) обязательно ли знать ответ партнера?  
3) а нельзя ли увидеть партнера (абонента) без звонка?  
* Предварительные соображения , которые не приводят к телефонному разговору , ценнее , чем телефонный звонок без цели или результата.  
2.3. Какова моя цель? 
Набирай номер абонента только тогда, когда будет ясна цель разговора:  
* Хочу ли я просто поддержать контакт и обменяться мнением с коллегой ? 
* Хочу ли я кое-что вспомнить или установить новую связь?  
* Хочу ли я получить информацию или передать ее? 
* Хочу ли я поделиться идеей и попросить оценить ее? 
* Хочу ли я убедить другого в своих намерениях и ближе познакомить со своими проектами? 
* Выясни самое лучшее время для звонка , чтобы не отрывать партнера от дела. Установи это время в конце телефонного разговора или при личной встрече. 
* Предупреждай о своем звонке заблаговременно . Многие из твоих партнеров будут ждать твоего звонка , если ты заранее укажешь (с помощью письма , телекса , секретаря ) точное время. Ты сэкономишь их и свое время и ускоришь решение проблемы. 
* Готовься к своим звонкам по-деловому и содержательно. 
* Настройся на партнера и сконцентрируйся на ведении разговора. 
3. Телефонный разговор.  
3.1. 10 советов при ведении телефонного разговора.  
Четко произноси слова ,не заслоняй микрофон , повторно называй свое имя - эти и другие правила широко известны. Но плюс к ним надо: 
* Быть кратким. 
Своди фразу до минимума. Начало разговора определяет его ход и завершение.  
«Добрый день , господин Х., как ваши дела ?», - это не что иное, как приглашение к долгому разговору о семье , отпуске, хобби и текущих событиях , вплоть до погоды. 
«Добрый день, господин Х.! Мне нужно быстро получить некоторые сведения , если у Вас есть для меня минута времени», - подобные фразы ни в коем случае не являются невежливыми , но гарантируют краткий телефонный разговор. 
Если первый контакт имеет для цели разговора особое значение , можешь кратко напомнить о совместных делах. Незнакомцу уместно кратко представиться.  
* Сначала сообщи , «о чем идет речь» , и только затем объясни причины и подробности . 
* Не прерывай разговор по той причине , что по другому аппарату поступает важный звонок. В случае необходимости спроси , можно ли прерваться , и заверь в том, что ты перезвонишь через 10 минут.  
* Избегай «параллельных разговоров» с окружающими тебя людьми. 
* Изъясняйся четко и спрашивай согласие своего абонента , если хочешь записать разговор на пленку или подключить параллельный аппарат . 
* В конце длительного разговора кратко подведи итоги и перечисли меры , которые надо принять (кто именно , когда и что должен сделать). 
* При необходимости попроси или пообещай краткое письменное подтверждение телефонных переговоров. Это - копия записей разговора с подписью.  
* Во время разговора запиши такие важные подробности , как имена , цифры и основную информацию , с которой потом могут ознакомиться и которую могут понять твои подчиненные или коллеги. 
* Следи, особенно при междугородних разговорах , за продолжительностью - стоимостью твоего разговора (используй для этих целей секундомер , хронограф, песочные часы , электронный счетчик). 
* Завершай разговор , как только достигнута его цель ! 
Многие телефонные разговоры часто длятся очень долго , потому что обоим партнерам трудно их завершить . «Большое спасибо, господин Х.! Я думаю , этого достаточно. Я надеюсь вас в скором времени увидеть!» - такого рода фраза позволяет закончить разговор рационально и кратко, равно как вежливо и не обезличенно. Старайся приучить своих партнеров к своему стилю телефонных переговоров - краткости , но и вежливости. Последнее впечатление от тебя должно быть наилучшим. 
Телефон наиболее часто используется в деловом мире и наиболее часто дает также поводы для недоразумений. Приучи себя к тому , чтобы составлять запись всех важных разговоров. Зачем? 
Ты будешь иметь важный документ (доказательного характера) для последующей работы. Запись можно делать непосредственно на документе , используемом при разговоре, на деловом письме или на отдельном листе. 
3.2. Если звонишь ты . . . 
До разговора :  
* Подумай , так ли необходим этот разговор. 
* Определи его цель. 
* Имей под рукой бумагу, карандаш (ручку), а также календарь и нужные для разговора материалы. 
Во время разговора : 
* Сняв трубку, представься : фамилия, имя, отчество, отдел, предприятие (город, республика). 
* Говори прямо в трубку. 
* Произноси слова четко . 
* Выясни с тем ли ты говоришь, кто тебе нужен. 
* Спроси есть ли у собеседника время на разговор или лучше перезвонить попозже. 
* Постарайся создать положительное настроение. 
* Не возражай в «лоб» собеседнику, если желаешь добиться благоприятного исхода разговора. 
* Внимательно слушай собеседника, не прерывай его. 
* Говори спокойным голосом , не кричи. 
* Попробуй придать своему голосу приятную интонацию. 
* Чаще улыбайся. Собеседник этого не видит, но чувствует. 
* Избегай монотонности, меняй темп и интонацию разговора. 
* Не говори слишком быстро или медленно , попробуй «подстроится» под темп собеседника. 
* Не переоценивай способность собеседника понять специальную терминологию. 
* Избегай жаргона. 
* Используй паузы. 
* Если собеседник не понимает, не раздражайся и не повторяй сказанное теми же словами, найди новые. 
* В конце разговора уточни : кто и что дальше будет делать. 
После разговора :  
* Спроси у себя : сказано ли все нужное ? 
* Не следует кому-либо передать это сообщение ? 
* Точно запиши итог разговора - о чем договорился с собеседником. 
* Запиши, что ты обещал сделать. 
* Сделай необходимые заметки в ежедневнике. 
3.3. Если звонят тебе . . . 
* Всегда рядом с телефоном держи карандаш и бумагу. 
* Отвечая , называй свою фамилию и отдел (фирму). 
* Запиши сразу фамилию позвонившего и его проблему. 
* Если позвонивший не представился, попроси его об этом. 
* Если ты не можешь сразу ответить на вопрос, то :  
а) передай содержание разговора человеку, знающему данную проблему.; 
спроси, можно ли перезвонить сразу же ,как выяснится вопрос; 
в) спроси, может ли собеседник подождать. 
* Если для этого требуется много времени, сообщи об этом собеседнику и спроси, может ли он подождать или лучше перезвонить попозже. 
* Выяснив вопрос, поблагодари собеседника и извинись за то, что заставил его ждать. 
* Если позвонивший агрессивен, не воспринимай его поведение как выпад против себя и не раздражайся : очевидно, у такого поведения есть причина, постарайся ее понять. 
3.4. Каков вопрос, таков ответ. 
Основная цель всех разговоров по телефону - получение полной и точной информации, исключающей повторные уточнения. Что мешает этому ? Во-первых, неумение задавать вопросы, чтобы информация была полной. Во-вторых, барьеры коммуникаций, которые искажают смысл и ведут к потерям информации. 
ритерии для оценки полученной информации : полнота и точность , достоверность , полезность, новизна, своевременность, необходимость реагирования. 
Швейцарский мыслитель конца XVIII в. Лафатер говорил : «Хочешь быть умным - научись разумно спрашивать, внимательно слушать, спокойно отвечать и переставать говорить, когда нечего больше сказать». 
Еще во II в. до нашей эры римский император Квинтилиан для полного понимания проблемы рекомендовал набор вопросов : «Кто? Что? Как? Когда? Почему?». 
.5. 12 ошибок около телефонного аппарата.  
* Не поднимай трубку сразу после первого звонка. 
* Кричишь в трубку ,.думая, что собеседник плохо тебя слышит, порождая шум собственным же криком. 
* Говоришь традиционное «алло», что совершенно не содержит информации. 
* Грубишь, если абонент попал не по адресу. 
* Набираешь номер, хотя звонили тебе и связь прервалась. 
* Долго молчишь, создавая впечатление , что вас разъединили. 
* Говоришь о вопросах , не подлежащих оглашению. 
* Долго занимаешь телефон, забывая, что он нужен и другим. 
* Разговариваешь так, что мешаешь окружающим 
* Используешь служебный телефон в рабочее время для частных разговоров. 
* Получив на свой телефонный вызов ответ , спрашиваешь «Кто у телефона?». 
* Не представившись , говоришь имя человека , который тебе нужен. 
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 
Таким образом , чтобы телефон стал помощником в работе и просто общении людей . а не мешал и не вызывал раздражение у тебя и окружающих, необходимо соблюдение определенных правил, составляющих культуру общения по телефону. А для себя полезно уяснить :  
* Нет цели - не звони. 
* Твое дело важнее , чем слова абонента. 
* Дай возможность использовать телефон и другим людям. 
* Деловитость, краткость, точность, уважительность, благодарность - элементарнейшие правила телефонного общения. 
Литература.  
1. Бодалев А.А. Восприятие и понимание человека человеком. - М.: Изд-во МГУ, 1982. 
2. Гольдим В.Е. Речь и этикет. - М.: 1983. 
3. Комаров В.Д. служебная этика. - М.: Знание,1968. 
4. Шепель в.М. Управленческая этика. - М.: Экономика, 1989.