Автор: Светлана Мамакина, 07 Декабря 2010 в 20:57, курсовая работа
Необходимым условием социально-экономического развития Российской Федерации является повышение эффективности экономики при одновременном усилении её социальной направленности, наиболее полном учете интересов и потребностей человека во всех сферах его деятельности и, в первую очередь, в сфере труда. В качестве одного из важнейших средств решения этих задач должно рассматриваться совершенствование управления нормированием труда.
# Введение 3
# 1. Разделение труда на предприятии 4
# 2. Методы нормирования труда 6
# 3. Зарубежный опыт организации заработной платы 9
# Заключение 14
# Список литературы 15