Автор: Пользователь скрыл имя, 18 Января 2012 в 13:31, курсовая работа
Проблемы нормирования труда в последние годы объективно выдвинулись на первый план и является одним из важных элементов системы управления персоналом организации. Связано это, прежде всего с необходимостью повышения эффективности использования трудового потенциала работников, оптимизации их численного и профессионального состава и современной корректировкой требований к персоналу исходя из условий рынка.
Введение: 4-5
Глава 1. Нормирование труда как решающий фактор в повышении эффективности производительности труда 6
Сущность и задачи нормирования труда. 6-10
Нормативы и нормы труда. 11-13
Методы нормирования труда. 14-18
Глава 2. Методы нормирования труда, использованные на предприятии ЗАО «Неско-Казань» 19
2.1. Краткая характеристика предприятия . 19
2.2. Организационная структура предприятия 20
2.3. Должностные обязанности сотрудников 21
2.4. Исследования методов организации и нормирования труда на примере ЗАО «Неско-Казань». 22
Глава 3. Предложения, меры и мероприятия по повышению эффективности использования трудовых ресурсов предприятии
«Неско-Казань» 23-25
Заключение. 26
Список использованной литературы . 27-28