Выявление и оценка резервов роста производительности труда

Повышение производительности живого труда означает, что на единицу потребительной стоимости затрачено меньше, чем раннее, живого труда. Задача повышения эффективности общественного производства всегда является актуальной для экономики, но делается жизненно важной для ее развития в условиях (и после) долговременного спада производства, так как повышение производительности труда - основной источник роста национального дохода.

Введение………………………………………………………………………3
 1. Общая характеристика предприятия 6
 1.1. История создания, цели, задачи предприятия 6
 1.2. Правовой статус, структура предприятия. 10
 1.3. Основные виды деятельности и выпускаемая продукция 13
 1.4. Характеристика персонала предприятия 15
 2. Анализ основных технико-экономических показателей…………………………………………………………………19
 2.1 Анализ динамики основных технико-экономических показателей…………………..……………………………………………19
 2.1.1 динамика объемов производства………………………….19
 2.1.2. Анализ динамики численности……….………...…………22
 2.1.3. анализ состояния нормирования труда на пред-тии 24
 2.1.4. организация и оплата труда ………………………………...33
 2.1.5.АНАЛИЗ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА…..…………………………...…...41
 2.2. АНАЛИЗ ОСНОВНЫХ И ОБОРОТНЫХ СРЕДСТВ ……………………45
 2.3. АНАЛИЗ ФИНАНСОВОго состояния ПРЕДПРИЯТИЯ …………….....47
 2.3.1.АНАЛИЗ ЛИКВИДНОСТИ БАЛАНСА……………………………..….47
 2.3.2 анализ деловой активности предприятия…………...….52
 2.3.3 Анализ рыночной устойчивости предприятия……..….54
 2.3.4 Анализ финансовой устойчивости предприятия……..56
 3. ВЫЯВЛЕНИЕ И ОЦЕНКА РЕЗЕРВОВ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУД…………………………………………….64
 3.1. РЕЗЕРВЫ ЭКОНОМИИ РАБОЧЕЙ СИЛЫ …………………….………..65
 3.2. ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ РЕЗЕРВЫ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ…………………………………………………….68
 3.3. СОЦИАЛЬНЫЕ РЕЗЕРВЫ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА……………………………………………………………………………70
 3.4. ОЦЕНКА РЕЗЕРВОВ РОСТА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ ТРУДА .......73
 ЗАКЛЮЧЕНИЕ ………………….……………………...…………………........75
 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ…