Исправительные работы

Исправительные  работы!

Слайд № 1 (порядок  и структура условны),

Исправительные  работы назначаются осужденному, не имеющему основного места работы, и отбываются в местах, определяемых органом местного самоуправления по согласованию с органом, исполняющим  наказания в виде исправительных работ, но в районе места жительства осужденного.

Исправительные  работы устанавливаются на срок от двух месяцев до двух лет.

Из заработной платы осужденного к исправительным работам производятся удержания  в доход государства в размере, установленном приговором суда, в  пределах от пяти до двадцати процентов.

В случае злостного  уклонения осужденного от отбывания  исправительных работ суд может  заменить неотбытое наказание лишением свободы из расчета один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

 Исправительные  работы не назначаются лицам,  признанным инвалидами первой  группы, беременным женщинам, женщинам, имеющим детей в возрасте до  трех лет, военнослужащим, проходящим  военную службу по призыву,  а также военнослужащим, проходящим  военную службу по контракту  на воинских должностях рядового  и сержантского состава, если  они на момент вынесения судом  приговора не отслужили установленного  законом срока службы по призыву. (ст. 50 УК РФ)

Можно упросить текст выработав  на данной статье что-то вроде определения, например так:

Исправительные  работы – вид основного  уголовного наказания (согласно ст. 46 УК), выражающийся в назначении исполнения исправительных работ осужденному в местах, определенных ОМСУ, но в районе места жительства осужденного. Такое наказание может быть назначено на срок от двух месяцев до двух лет. Наказание в виде исполнительных работ подразумевает удержание заработной платы осужденного в доход государства в размере от 5 до 20 % по усмотрению суда.

Слайд № 2

Исправительные  работы применяются в случаях, когда  они: а) предусмотрены санкцией соответствующей  статьи Особенной части УК РФ; б) назначаются по основаниям, предусмотренным  ст. 64 (более тяжкое наказание) или  ст. 80(менее тяжкое наказание) УК РФ; в) назначаются взамен штрафа в случае злостного уклонения от его уплаты.

Слайд №3

Карательные элементы исправительных работ заключаются  в следующем: а) из заработка осужденного  производятся удержания в доход  государства в размере, установленном  приговором суда, в пределах от пяти до двадцати процентов; б) в период отбывания  наказания осужденному запрещается  увольнение по собственному желанию  без письменного разрешения уголовно-исполнительной инспекции; в) ежегодный очередной  оплачиваемый отпуск сокращается до 18 дней и предоставляется администрацией по согласованию с уголовно-исполнительной инспекцией. 

Место отбывания  исправительных работ определяется органом местного самоуправления по согласованию с органом, исполняющим  этот вид наказания, - уголовно-исполнительной инспекцией. Оно должно находиться в районе места жительства осужденного, чтобы он имел возможность ежедневно  прибывать на работу из места постоянного  проживания и возвращаться домой  мосле работы.

Срок наказания  в виде исправительных работ устанавливается  судом в пределах от двух месяцев  до двух лет (для несовершеннолетних - до одного года).

Слайд №4 собственно что касается Уголовно-исполнительного права.

Ст. 42 УИК  Исчисление срока исправительных работ

Срок исправительных работ исчисляется в месяцах  и годах, в течение которых  осужденный работал и из его заработной платы производились удержания. В каждом месяце установленного срока наказания количество дней, отработанных осужденным, должно быть не менее количества рабочих дней, приходящихся на этот месяц. Если осужденный не отработал указанного количества дней и отсутствуют основания, установленные настоящим Кодексом для зачета неотработанных дней в срок наказания, отбывание исправительных работ продолжается до полной отработки осужденным положенного количества рабочих дней.

Началом срока  отбывания исправительных работ  является день выхода осужденного на работу.

Время, в  течение которого осужденный не работал, в срок отбывания исправительных работ не засчитывается.

В случаях  тяжелой болезни осужденного, препятствующей отбыванию наказания, либо признания  его инвалидом первой группы осужденный вправе обратиться в суд с ходатайством об освобождении его от дальнейшего  отбывания наказания.

В случае наступления  беременности женщина, осужденная к  исправительным работам, вправе обратиться в суд с ходатайством об отсрочке ей отбывания наказания со дня  предоставления отпуска по беременности и родам.

Срок наказания  осужденным, работающим в организациях, в которых применяется суммарный  учет рабочего времени, исчисляется  исходя из продолжительности рабочего времени за учетный период, не превышающий  установленного количества рабочих  часов.

Слайд № 5

Ст. 43 УИК  Обязанности администрации организаций, в которых работают осужденные к исправительным работам

На администрацию  организации, в которой работает осужденный к исправительным работам, возлагаются: правильное и своевременное  производство удержаний из заработной платы осужденного и перечисление удержанных сумм в установленном  порядке; контроль за поведением осужденного на производстве и содействие уголовно-исполнительной инспекции в проведении воспитательной работы с ним; соблюдение условий отбывания наказания, предусмотренных настоящим Кодексом; уведомление уголовно-исполнительной инспекции о примененных к осужденному мерах поощрения и взыскания, об уклонении его от отбывания наказания, а также предварительное уведомление о переводе осужденного на другую должность или его увольнении с работы.

Слайд № 6

Статья 44. Порядок  производства удержаний из заработной платы осужденных к исправительным работам

Уголовно-исполнительные инспекции осуществляют контроль за правильностью и своевременностью удержаний из заработной платы осужденных к исправительным работам и перечислением удержанных сумм в соответствующий бюджет. Для осуществления такого контроля уголовно-исполнительные инспекции вправе привлекать финансовые и налоговые органы.

Удержания производятся из заработной платы по основному месту работы осужденного за каждый отработанный месяц при выплате заработной платы независимо от наличия к нему претензий по исполнительным документам.

Удержания не производятся из пособий, получаемых осужденным в порядке социального  страхования и социального обеспечения, из выплат единовременного характера, за исключением ежемесячных страховых  выплат по обязательному социальному  страхованию от несчастных случаев  на производстве и профессиональных заболеваний.

Пособия по временной нетрудоспособности осужденного  исчисляются из его заработной платы  без учета удержаний в размере, установленном приговором суда.

В случаях  отмены или изменения приговора  суда с прекращением дела суммы, излишне  удержанные из заработной платы осужденного, возвращаются ему полностью.

Уголовно-исполнительная инспекция, сам осужденный или администрация  организации, в которой он работает, вправе обращаться в суд с ходатайством о снижении размера удержаний  из заработной платы осужденного  в случае ухудшения его материального  положения. Решение о снижении размера  удержаний выносится с учетом всех доходов осужденного.

Слайд № 7

Ст. 46 ответственность

Законом предусмотрена  ответственность осужденного за злостное уклонение от отбывания  исправительных работ. Нарушением порядка признается

 а) неявка  на работу без уважительных  причин в течение пяти дней  со дня получения предписания  уголовно-исполнительной инспекции;

б) неявка в  уголовно-исполнительную инспекцию  без уважительных причин;

г) прогул или  появление на работе в состоянии  алкогольного, наркотического или токсического опьянения.

Злостно уклоняющимся от отбывания исправительных работ  ч. 3 ст. 46 УИK признает осужденного, допустившего повторное нарушение порядка и условий отбывания наказания после объявления ему письменного предупреждения за любое из перечисленных выше нарушений, а также скрывшегося с места жительства осужденного, местонахождение которого неизвестно. Такому осужденному суд вправе заменить неотбытую часть назначенного наказания ограничением свободы, арестом или лишением свободы из расчета один день ограничения свободы за один день исправительных работ, один день ареста за два дня исправительных работ или один день лишения свободы за три дня исправительных работ.

Как мне кажется на этом сухую информационную справку можно  закончить и поблагодарить  всех за внимание, но при желании можно  либо в начале, либо в конце разбавить  все это краткой  исторической справкой из википедии:

Наказания, связанные с принудительным привлечением осуждённого к труду, широко применялись  в Российской империи. В основном это был каторжный труд осуждённых к ссылке без изоляции от общества; также обсуждался вопрос о возможности  замены штрафа принудительными работами в случае невозможности его уплаты осуждённым[1].

Принудительное  привлечение к труду использовалось в качестве наказания во всех уголовно-правовых актах советского правительства, в  том числе самых ранних. Впервые  они появились в инструкции Народного  комиссариата юстиции от 19 декабря 1917 года «О революционном трибунале, его составе, делах, подлежащих его  ведению, налагаемых им наказаниях и  о порядке проведения его заседаний». Руководящие начала по уголовному праву 1919 года предусматривали в качестве отдельного вида наказания «принудительные  работы без помещения в места  лишения свободы». Первые советские  уголовные кодексы предусматривали, возможность применения ссылки, соединённой  с принудительными работами, а  также исправительно-трудовых работ, отбываемых по месту жительства осуждённого.

УК РСФСР 1960 года предусматривал два вида исправительных работ: отбываемые по месту работы осуждённого  и отбываемые в местах, определённых органами, ведающими исполнением  приговора, в районе места жительства осуждённого.

С 1996 по 2003 год  исправительные работы назначались  исключительно осуждённым, имевшим основное место работы и заключались в привлечении осужденного к труду с вычетом в доход государства определенной части его заработка (от 5 до 20 %, на усмотрение суда, выносящего приговор). С 2003 года, согласно новой редакции ст. 50 УК РФ, исправительные работы назначаются осужденному, не имеющему основного места работы, и отбываются в местах, определяемых органом местного самоуправления по согласованию с органом, исполняющим наказания в виде исправительных работ, но в районе места жительства осужденного. В настоящее время к осуждённым, имеющим постоянное место работы, могут применяться обязательные работы.