Контрольная работа по «Правоведение»

 

 

Министерство образования  Российской Федерации 

Кемеровский технологический  институт пищевой промышленности

 

 

 

 

 

 

Контрольная работа

по дисциплине

«Правоведение»

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                  Выполнила: студентка группы ЭТз-91

                                                                      Масюк Марина Борисовна

                                                                      № студ.билета 063155

                                                                      

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Кемерово

                                                   2011

 

Вариант №5.

Вопросы:

 

1. Понятие преступления, элементы состава преступления: субъект, субъективная сторона, объект, объективная сторона.

 

Состав преступления представляет собой совокупность объективных и субъективных признаков, закреплённых в уголовном законе, которые в сумме определяют общественно опасное деяние как преступление. Признаки состава преступления закрепляются в нормах общей и особенной части уголовного права. Их можно условно разделить на четыре подсистемы: признаки объекта, субъекта, объективной и субъективной стороны преступления.

Наличие в деянии всех признаков  некоего состава преступления является основанием для признания его  преступным и привлечения совершившего его лица к уголовной ответственности; отсутствие хотя бы одного из них означает, что отсутствует и состав преступления в целом, а деяние при этом признаётся непреступным.

Объект преступления — это те охраняемые уголовным законом общественные отношения, на которые посягает виновное лицо. Перечень наиболее значимых объектов уголовно-правовой охраны содержится в ч. 1 ст. 2 УК. Объект преступления имеет определяющее значение для построения системы Особенной части УК.

 
В теории различают общий, родовой, видовой и непосредственный объекты (классификация объектов по вертикали), а также основной, дополнительный и факультативный объекты (классификация  объектов по горизонтали).

Признаком объекта является предмет преступления, т.е. вещь материального  мира, воздействуя на которую, лицо причиняет вред охраняемым уголовным  законом общественным отношениям. Это  может быть не только, например, иностранная  валюта при краже (ст. 158 УК), но и изобретение  при нарушении изобретательских и патентных прав (ст. 147 УК).

 
Совершая преступление против личности (убийство, побои, истязание и т.д.), воздействуя на человека, виновное лицо причиняет ему вред. Однако большинство авторов обоснованно  человека признают не предметом, а потерпевшим  от преступления.

 
Объективная сторона — это внешнее проявление общественно опасного поведения лица, причиняющего вред или создающего угрозу причинения вреда охраняемым уголовным законом отношениям. Признаками объективной стороны являются: общественно опасное деяние (действие или бездействие), общественно опасное последствие, причинная связь между деянием и последствием, а также время, место, обстановка, способ, орудия и средства совершения преступления. Данный элемент состава преступления — наиболее богатый по содержанию. В диспозициях норм Особенной части УК его признаки встречаются чаще всего. Поэтому грань между многими преступлениями проводится в основном по этим признакам.

 

Субъективная  сторона — это психическая деятельность лица, непосредственно связанная с совершением уголовно наказуемого деяния. Признаками данного элемента состава преступления являются: вина, мотив и цель. Формами вины являются умысел (ст. 25 УК) и неосторожность (ст. 26 УК).

 
Субъект преступления — это физическое лицо, совершившее уголовно наказуемое деяние и способное нести за него ответственность. Российское уголовное законодательство, в отличие от законодательства ряда других стран, исключает возможность признания субъектом преступления юридических лиц (предприятия, организации, производственные кооперативы и т.д.).

 
Субъект преступления должен быть вменяемым (ст. 21 УК) и достигшим указанного в законе возраста (ст. 20 УК). В отдельных  случаях УК наделяет его иными, дополнительными (специальными) признаками.

Время, место, способ, мотивы совершения преступления, форма вины, характер и размер вреда, причиненного преступлением, наряду с обстоятельствами, смягчающими и отягчающими наказание, согласно УПК РФ (ст. 73), при производстве по уголовному делу подлежат доказыванию

 

 

2. Виды юридических лиц: коммерческие и некоммерческие, хозяйственные товарищества и общества.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

По характеру  деятельности юридические лица делятся на коммерческие и некоммерческие:

1. коммерческими являются организации, в качестве основной цели своей деятельности преследующие извлечение прибыли, а также распределяющие прибыль между участниками. К таким относятся хозяйственные общества и товарищества, производственные кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия;
2. некоммерческими являются организации, не имеющие извлечение прибыли в качестве основной цели и не распределяющие полученную прибыль между участниками. Это потребительские кооперативы, общественные или религиозные организации, финансируемые собственником учреждения, благотворительные и иные фонды и др. Перечень некоммерческих организаций, приведенный в ГК, является открытым. Некоммерческие организации могут осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы.

По видам прав учредителей (участников) в отношении юридических лиц или их имущества различают:

1. юридические лица, в отношении которых их участники имеют обязательственные права (хозяйственные общества и товарищества, производственные и потребительские кооперативы). Собственником передаваемого имущества становится сама организация;
2. юридические лица, на имущество которых учредители имеют право собственности или иное вещное право. Так, государственные и муниципальные унитарные предприятия, а также финансируемые собственником учреждения владеют имуществом на праве хозяйственного ведения или оперативного управления;
3. юридические лица, в отношении которых их участники не имеют никаких имущественных прав (общественные и религиозные организации (объединения);- благотворительные и иные фонды, объединения юридических лиц (ассоциации и союзы).

По организационно-правовой форме коммерческие юридические лица могут быть разделены на:

1. хозяйственные товарищества, представляющие собой прежде всего объединение лиц и поэтому предполагающие личное участие членов товарищества в его делах и лично-доверительные отношения между участниками;
2. хозяйственные общества, представляющие собой объединения капиталов и поэтому не предполагающие личного участия членов общества в его делах;
3. унитарное предприятие;
4. производственный кооператив.

Хозяйственные товарищества и общества

— это корпоративные организации, капитал которых разделяется  на доли участия. Они широко распространены в странах с развитой рыночной экономикой, поскольку в наибольшей степени соответствуют условиям рыночных отношений.  

Согласно российскому  законодательству, к хозяйственным  товариществам относятся полное товарищество и товарищество на вере (коммандитное товарищество). Хозяйственными обществами признаются общество с (ограниченной ответственностью, общество с дополнительной ответственностью, акционерное общество.  
Наряду с особенностями, присущими указанным хозяйственным товариществам и обществам, имеются и некоторые общие черты, характеризующие все корпоративные организации. Прежде всего надо отметить, что все они признаются собственниками принадлежащего им имущества. Участникам товарищества или общества принадлежат обязательственные (договорные) права, возникающие при создании этих организаций (п. 2 ст. 48, п. 1 ст. 66 ГК РФ).  
 
Хозяйственное товарищество создается несколькими лицами (как минимум, двумя), причем участниками товарищества — полными товарищами (т. е. товарищами с полной ответственностью) могут быть только индивидуальные предприниматели или коммерческие организации. Напротив, участниками хозяйственного общества могут быть любые граждане или организации, пользующиеся правами юридического лица. Причем хозяйственное общество может создаваться не только несколькими, по и одним лицом, так как оно представляет собой объединение капиталов, в не участников. Таким лицом может быть любой гражданин или юридическое лицо, кроме хозяйственного общества, которое само учреждено одним лицом.  
Участники хозяйственного товарищества или общества обязаны: вносить вклады в порядке. размерах, способами и в сроки, которые предусмотрены учредительными документами; не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности товарищества или общества.  

3. Понятие рабочего времени, его виды, сверхурочные работы.

 

Рабочее время — это установленный законодательством отрезок календарного времени, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, графиком работы либо условиями трудового договора (контракта) должен выполнять свои трудовые обязанности.

Виды рабочего времени различаются по его продолжительности.

Нормальная продолжительность  рабочего времени — это не более 40 часов в неделю, как при 5-, так и при 6-дневной рабочей неделе. Подавляющее большинство работников работают на условиях нормального рабочего времени независимо от организационно-правовой формы собственности (ст. 42 КЗОТ РФ).

Сокращенная продолжительность  рабочего времени — это продолжительность рабочего времени меньше нормальной, но с оплатой, как за нормальную продолжительность.

Сокращенное рабочее время установлено  также законом, но для отдельных  категорий работников с учетом возраста, вредности условий труда, его  интенсивности, специфики трудовых функций и других факторов.

Сокращенное рабочее время установлено  для следующих работников:

а) для подростков от 16 до 18 лет не более 36 часов в неделю (6-часовой  рабочий день), подростков в возрасте от 15 до 16 лет, а также для учащихся, работающих в период каникул в  возрасте от 14 до 16 лет — не более 24 часов в неделю (4-часовой рабочий день). Для учащихся, работающих в течение учебного года в свободное от учебы время, рабочее время не может превышать половины указанных по их возрасту норм (т.е. 18 или 12 часов в неделю соответственно ст. 42, 43 КЗОТ РФ);

б) для занятых в неблагоприятных (тяжелых, вредных) условиях труда в  зависимости от степени их вредности  для здоровья — не более 36 или 24 часов  в неделю (6- или 4-часовой рабочий  день при 6-дневной рабочей неделе);

в) для отдельных категорий работников с повышенным эмоциональным, умственным, нервным напряжением (учителей, врачей и других с особым характером труда  работников) не более 36-ти часов в  неделю;

г) для женщин, работающих в сельской местности, с 1991 г. установлена 36-часовая  рабочая неделя с оплатой как  за нормальную рабочую неделю в соответствии с постановлением Верховного Совета РСФСР от 1 ноября 1990 г. “О неотложных мерах по улучшению положения  женщин, семьи, охраны материнства и  детства на селе”;

д) для работников — инвалидов 1 и II групп независимо, где они работают, установлена 36-часовая рабочая неделя (если они не имеют более сокращенного рабочего времени).

Неполное рабочее время  — это время менее нормированного нормального и сокращенного, устанавливаемое не законом, а в соответствии со ст. 49 КЗОТ РФ по соглашению сторон, и с оплатой, пропорционально отработанному времени. Этим порядком установления и оплаты неполное рабочее время отличается от сокращенного.

Так, работодатель по просьбе работника  обязан установить неполное рабочее  время беременным, женщинам, имеющим  детей в возрасте до 14 лет (ребенка  — инвалида до 16 лет), или лицу, осуществляющему  уход за больным членом семьи. Оплата при этом производится пропорционально  отработанному времени или в  зависимости от выработки. Неполное рабочее время может быть установлено  в виде неполного рабочего дня  при полной рабочей неделе или  полного рабочего дня, но при неполной рабочей неделе (2-3 дня), или же сочетание  того и другого, т.е. неполного рабочего дня с неполной рабочей неделей.

Сверхурочная работа — это работа, выполняемая по инициативе работодателя сверх установленной для работника нормы его рабочею времени в течение дня (смены) или за учетный период.

К сверхурочным работам не допускаются:

беременные женщины и женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет, подростки до 18 лет, работники, обучающиеся без отрыва от производства в общеобразовательных школах и  ПТУ в дни их занятий, и другие категории работников в соответствии с законодательством.

Только с согласия работника  могут привлекаться к сверхурочным работам матери, имеющие детей  от 3 до 14 лет (ребенка — инвалида до 16 лет), инвалиды, которым они не запрещены по медицинским рекомендациям.

Законодатель устанавливает предельное количество сверхурочных работ. Такие  работы не должны превышать для каждого  работника четырех часов в  течение двух дней подряд и 120 часов в год. На администрацию организации возлагается обязанность вести точный учет сверхурочных работ, выполняемых каждым работником.

На работах с особо тяжелыми и особо вредными условиями труда, а также при продолжительности  рабочей смены 12 часов сверхурочные работы не допускаются.

 

Задача: 

Гражданин Василенко, имея собственный автомобиль «Жигули», после окончания основной работы ежедневно по 3-4 часа занимается частным извозом, не имея на то разрешение соответствующих органов, не подавая декларацию о доходах в налоговую инспекцию.

• Законны ли действия Василенко?
• Каков порядок  оформления частнопредпринимательской  деятельности? 

Решение:

Действия гражданина Василенко незаконны. Являясь частным  предпринимателем, согласно ст.23 НК РФ, Василенко обязан платить налоги.

Статья 23. Обязанности налогоплательщиков

1. Налогоплательщики  обязаны:

1) уплачивать  законно установленные налоги;

2) встать на  учет в налоговых органах, если  такая обязанность предусмотрена  настоящим Кодексом;

3) вести в  установленном порядке учет своих  доходов (расходов) и объектов налогообложения, если такая обязанность предусмотрена законодательством о налогах и сборах;