Автор: Пользователь скрыл имя, 25 Декабря 2011 в 00:34, курсовая работа
Современная экономическая теория основное внимание уделяет характеристике организационно- правовых форм хозяйствующих субъектов. Потому что именно в этом аспекте различия хозяйствующих субъектов обнаруживаются особенно четко. Это тем более оправдано, что попытка найти чисто « экономические» различия часто невозможна
Введение
§1.Понятие ЗАО………………………………………………………...4
1.1 Создание ЗАО……………………………...…………………...6
1.2 Управление в ЗАО………………………………………………………..10
1.3 Имущество ЗАО…………………………………………………………..21
§2.Реорганизация и ликвидация ЗАО…………….………………………...26
2.1 Слияние обществ………………………………...……………………….27
2.2 Присоединение общества……………………………...………………...28
2.3 Разделение общества……………………………………………...……...28
2.4 Выделение общества...…………...………………………………………29
2.5 Преобразование общества……...………………..………………………29
§3.Анализ предприятия ЗАО РП "Трест №7"…………………………….33
3.1. Характеристика предприятия………………………………………….33
3.2. Кадровое обеспечение………………………………………………….34
3.3. Уставный капитал общества…………………………………………..36
3.4. Управление в ЗАО РП «Трест № 7»…………………………………..38
3.5 Проблемы управления в ЗАО РП «Трест № 7»……………………….40
Заключение….………………………………………………...……...…43
Список использованной литературы…………………………………..44
- создание филиалов и открытие представительств общества;
-
одобрение крупных сделок в
случаях, предусмотренных
- одобрение сделок, предусмотренных главой XI Закона об АО;
-
утверждение регистратора
- иные вопросы, предусмотренные законом и уставом общества.
Вопросы, отнесенные к исключительной компетенции совета директоров общества, не могут быть переданы на решение исполнительному органу общества.
Члены совета директоров
Поскольку собрание акционеров и совет директоров решают проблемы стратегии общества, определяют основные, принципиальные направления деятельности. Оперативной работой общества управляет исполнительный орган, возглавляющий и реализующий весь производственно-хозяйственный процесс.
В соответствии с Законом об АО руководство текущей деятельностью общества осуществляется единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором) или единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором) и коллегиальным исполнительным органом общества (правлением, дирекцией).
Компетенция
исполнительного органа определена
Законом об АО в самом общем
виде: он решает все вопросы руководства
текущей деятельностью
Образование исполнительных органов общества и досрочное прекращение их полномочий осуществляются по решению общего собрания акционеров, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров общества.
На отношения между обществом и единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором) и (или) членами коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции) действие законодательства Российской Федерации о труде распространяется в части, не противоречащей положениям Закона об АО.
Совмещение лицом,
Общее собрание акционеров вправе в любое время расторгнуть договор с единоличным исполнительным органом общества (директором, генеральным директором), членами коллегиального исполнительного органа общества (правления, дирекции).
Таким образом, деятельность исполнительного органа общества регламентирована в Законе об АО в самом общем виде. Определение его конкретных взаимоотношений с другими органами управления, оставлено на усмотрение учредителей или совета директоров.
В
ГК РФ возможность передачи полномочий
исполнительного органа юридического
лица другой организации или коммерсанту
предусмотрена в п. 3 ст. 103 ГК РФ, в
силу которого по решению общего собрания
акционеров полномочия исполнительного
органа общества могут быть переданы
по договору другой коммерческой организации
или индивидуальному
Если
устав акционерного общества не относит
вопрос об условиях договора с управляющей
организацией к компетенции не совета
директоров, а другого органа (видимо
в качестве такого органа может выступать
с должным основанием только общее
собрание акционеров), то общее собрание
акционеров решает вопрос о привлечении
управляющей организации только
в целом, по принципу «да»-«нет», конкретные
же условия договора, в частности
важнейшие – о сумме
Права
и обязанности управляющей
Общее собрание акционеров вправе в любое время расторгнуть договор с управляющей организацией или управляющим, если уставом общества решение этого вопроса не отнесено к компетенции совета директоров общества.
В
соответствии с процитированной
нормой, носящей императивный характер,
договор с управляющей
Теперь
мне хотелось бы обратить внимание
на другой аспект данного вопроса, как
известно ГК РФ (п.3 ст.103), допустил наличие
трех вариантов исполнительного
органа: единоличный исполнительный
орган, коллегиальный исполнительный
орган и оба вместе. Несмотря на
явное противоречие ГК РФ, уже не
раз подвергавшийся критике. В Законе
об АО законодатель сузил перечень
допустимых вариантов исполнительного
органа акционерного общества и предусмотрел
лишь две конструкции
Вообще-то,
в современном гражданском
Таким
образом, орган юридического лица как
его особый представитель
1.3. Имущество
ЗАО
Все
имущество акционерного общества подразделяется
на части, образуя различные
В соответствии со ст. 2 Закона об АО, уставный капитал – это имущество, которое разделено на определенное число акций, распределенных среди участников общества.
Уставный
капитал имеет
Российское
законодательство, подобно законодательству
большинства развитых стран, в правовом
регулировании уставного
Кредиторы
общества, вступая с ним в
Уставный капитал акционерного общества объявляется при его учреждении и составляется из номинальной стоимости акций общества, приобретенных акционерами. Размер уставного капитала при учреждении акционерного общества определяется его учредителями, исходя из потребностей в первоначальном капитале и их материальных возможностей, но не может быть ниже установленного законом минимума: не менее 1000-кратной суммы минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на дату регистрации общества, - для открытых акционерных обществ и не менее 100-кратной суммы минимального размера оплаты труда – для закрытых акционерных обществ. Однако данное правило не распространяется на акционерные общества, созданные до введения в действие закона. Вопросы формирования уставного капитала в силу их высокой значимости достаточно подробно урегулированы нормами действующего акционерного законодательства.
Эмиссионные ценные бумаги – в том числе бездокументарные, характеризуются следующими признаками:
-
закрепляют совокупность
-
размещаются выпусками; имеют
равные объем, и сроки
Акция
– это тоже эмиссионная ценная
бумага, закрепляющая права ее владельца
(акционера) на получение части прибыли
акционерного общества в виде дивидендов,
на участие в управлении акционерным
обществом и на часть имущества,
остающегося после его
Как уже указывалось мною выше, существует две категории акций: обыкновенные и привилегированные.
Установления по обыкновенным акциям содержит ст. 31 Закона об АО, которая раскрывает объем прав акционеров – владельцев обыкновенных акций общества.
Каждая обыкновенная акция общества предоставляет акционеру – её владельцу одинаковый объем прав. Акционеры – владельцы обыкновенных акций общества могут в соответствии с законом и уставом общества участвовать в общем собрании акционеров с правом голоса по всем вопросам его компетенции, а также имеют право на получение дивидендов, а в случае ликвидации общества – право на получение части его имущества.