Автор: Пользователь скрыл имя, 02 Ноября 2012 в 15:58, тест
1. Манипулирование – это...
2. Теория мотивации, разработанная Виктором Врумом, носит название...
3. Автором теории ожидания является...
4. Начальной стадией развития групп является...
5. Устоявшееся представление, которое имеет кто-либо о группе других индивидов, в социальном восприятии называется …
.................................................................................................................
49. Способность к моделированию личностных особенностей партнера ведет...
50. Усиление доминантных реакций на фоне эмоционального возбуждения является следствием эффекта…
- “вертушка”
- “колесо”
- ”круг”
- ”игрек”
- ”шпора”
1 общение
самых близких людей - интимная
дистанция
2
официальное общение - социальная
дистанция
3
общение со знакомыми людьми -
персональная дистанция
4
обезличенные и формальные разговоры,
выступления перед различными аудиториями-публичная/
- процесса адаптации личности к внешним условиям, накопления информации о ее месте в
системе социальных отношений
- расширения круга общения, развития навыков общения, расширения содержания общения
- осуществления становления “Я-образа”, осмысляя своей социальной принадлежности,
социальной роли
- единовременной адаптации личности к внешним условиям
- расширения ее видов деятельности, осмысления каждого вида, выделения главного
○ – межгрупповые противоречия
○ – шаблонное (огруппленное) мышление
○ – болезни стадий роста группы
○ – иллюзию неуязвимости
○ – тенденцию к конформизму
○ –
при возникновении чувства
○ – когда требование роли нарушает основные ценности индивида
○ – при столкновении многочисленных ролей
○ – когда различные индивиды определяют роль, руководствуясь различными требованиями, что
не позволяет личности, выполняющей эту роль, удовлетворить все требования
○ – при возникновении несоответствия масштабов личности и выполняемой роли
- уровень конкурентоспособности продукции
- выживание организации на рынке
- количество занятых специалистов
- номенклатура выпускаемых изделий
- подготовленность руководителей
1 восходящие -направленность общения
2 диагональные
-пространственное расположение каналов
3 невербальные
-средства коммуникации
4 коммуникации осуществляемые с помощью технических средств-каналы общения
5 формальные
-форма общения
○ – угрозах внешней среды
○ – материальном стимулировании
○ – сильном лидере
○ – совместимости ее членов
○ – чувстве привязанности членов
○ – совместной деятельности
○ – процессом адаптации
○ – самоуправлением поведением
○ – процессом определения значимости результатов
○ – процессом принятия управленческого решения
○ – процессом постановки целей
- структуры организации
- служебного положения
- компетентности
- финансового положения
- стажа работы в организации
- размер
- состав
(половой и возрастной)
- цель
- мотивы
членов группы
- атрибуты
принадлежности
Роль являет собой одобренную в группе(нормативно одобренную) модель поведения, в то время как статус это позиция личности в группе со своими должностными обязанностями
○ – совместимости
○ – сработанности
○ – сплоченности
○ – совместимости
○ – сработанности
○ – сплоченности
○ – к усилению эмпатии
○ – к созданию преграды в общении
○ – к интенсификации общения
○ – к манипуляции партнером