Автор: Пользователь скрыл имя, 24 Марта 2012 в 15:46, реферат
Сосуществуя, мужчины и женщины (носители власти) вступают в различные отношения
друг с другом, простирающиеся от попыток "взаимного уничтожения" до попыток "недели-
мого слияния". Эти отношения детерминируются целой системой одновременных влияний и
совместных воздействий на них разнородных факторов и различных непрерывно взаимодей-
ствующих элементов, определяя таким образом их типы. Носители власти (мужчины и
женщины) могут находиться в следующих отношениях властного влияния: "конгруэнтно-
сти"; "включения"; "пересечения"; "касания"; "непересечения".
Типология власти и ее психологические функции
Сосуществуя, мужчины и женщины (носители власти) вступают в различные отношения
друг с другом, простирающиеся от попыток "взаимного уничтожения" до попыток "недели-
мого слияния". Эти отношения детерминируются целой системой одновременных влияний и
совместных воздействий на них разнородных факторов и различных непрерывно взаимодей-
ствующих элементов, определяя таким образом их типы. Носители власти (мужчины и
женщины) могут находиться в следующих отношениях властного влияния: "конгруэнтно-
сти"; "включения"; "пересечения"; "касания"; "непересечения".
Концептуализируя дискурсы власти и возникающие при этом властно-гендерные пат-
терны через межличностную составляющую между носителями и объектами власти по
влиянию на сознание, деятельность, труд, работу, поведение и активность последних,
можно определить и классифицировать тот или иной тип власти, используемый мужчинами
и женщинами, как власть принуждения, вознаграждения, экспертную ("информационную"),
власть эталона и знатока, референтную и нормативную власть [16].
1. Властно-гендерный паттерн "Конгруэнтности" - навязывание своих взглядов, уста-
новок, мнений, желаний носителем власти объекту власти. Он возможен в отношениях
между людьми и заключается в том, что носитель власти пытается сделать так, чтобы,
с одной стороны, объект власти имел какие-либо отличия от него, а, с другой стороны,
36 стремится свести эти различия к разным способам утверждения одного и того же. Пси-
хологически это означает, что носитель власти, претендующий на властные, гегемонист-
ские, диктаторские отношения с объектом власти по влиянию на его сознание и поведение,
предлагает ему двигаться к одной и той же цели, но позволяет использовать для этого
различные средства. Он релевантен "принуждающему" типу власти, который чаще ис-
пользуется мужчинами в отношении других людей, особенно женщин. Этот тип личностной
власти опирается на психологию принуждения - организацию быстрого и точного
исполнения стереотипных действий партнера на основе традиций, стереотипов (включая и
полоролевые) и других нормативов поведения. Целью принуждения является безусловное
выполнение указаний доминирующего носителя власти. Мужчины чаще используют технику
принуждения, направленную на немедленное запрещение нежелательных действий и на
указание единственного разрешенного варианта поведения объекта власти, как в социаль-
ных, так и семейных ситуациях (68% опрошенных). Женщины чаще данный тип власти
используют в отношениях с детьми (31,3%).
2. Властно-гендерный паттерн "Включения" проявляется различными формами отно-
шений, возгласами одобрения, активной работой, добровольной мобилизацией и пр. От-
ношения доверия или недоверия очень часто возникают в отношениях между людьми, что
лежит в основе признания особых качеств лидера или безупречных действий носителя
власти. Данный властно-гендерный паттерн релевантен "вознаграждающему" типу власти
и чаще используется опрошенными женщинами (71% против 25,7% мужчин). В этом случае
между носителем и объектом власти устанавливаются отношения подчиненности. Психо-
логически это основывается на механизмах суггестивного влияния носителя власти, т.е.
неконтролируемого воздействия со стороны объекта через имидж, образ, чувства, настрое-
ния, эмоции, представления, мысли, личное общение, переговоры и т.д. на систему его
восприятия, эмоций, понимания существующей в настоящее время реальности и поведения.
Существом суггестии (внушения) является полезность для объекта власти следования
предложениям носителя власти, который не дает ему повода для возражений, критики и ни
в коем случае не настаивает на немедленном исполнении нужного ему решения.
3. Властно-гендерный паттерн "Пересечения", - это тип власти, основанный "на сим-
патии" ("референтный" тип власти), чаще используемый женщинами (84% против 12,9%
мужчин). Он выражается в объединении для совместных действий и достижения общих
целей субъекта власти и его объекта. По разным причинам (для достижения промежу-
точной цели, в случае пересечения целей и задач, наличия общих ценностей и т.д.) носитель
вынужден объединяться с объектом власти с целью создания перевеса сил в борьбе за
обладание полнотой власти. Этот властный паттерн опирается на психологию убеждения -
целенаправленное и систематическое воздействие на объект со стороны носителя власти,
целью которого является формирование фиксированной установки на его причастность и
ответственность в достижении конкретной цели. Условием для осуществления убеждения
являются положительные отношения между носителем власти и ее объектом.
4. Властно-гендерный паттерн "Касания", часто используемый мужчинами (65,6% против
34,2% женщин), релевантен типу власти, основанному на знаниях и информации ("экс-
пертному" типу власти). Психологически этот паттерн имеет в основе доказательство:
приведение объекта власти в соответствие с действительностью на основе фактов, в ко-
торых отражены закономерности власти. Условиями для осуществления данного типа
личностной власти является использование надежной информации, неопровержимой логи-
чески и фактически, не имеющей произвольных или непроизвольных ошибок и "застра-
хованной" от них. (Различного рода вольных или невольных психологических ошибок
может быть восемь типов.) Властное доказательство возможно, если диалог ведется в
пределах интеллектуального обсуждения вопроса без перехода к методам эмоционального
давления. Это наиболее сложная властная психологическая технология, требующая очень
высоких соматических, психологических и интеллектуальных кондиций носителя власти.
5. Властно-гендерный паттерн "Непересечения" или "Оппозиционирования", "Противо-
постановления", "Выступления против мнения большинства или господствующего мнения",
несущий в себе "нормативный" тип власти, основанный на законе и чаще используемый,
согласно результатам исследований Дж. Гриском [17], женщинами. Но, согласно
полученным нами результатам, этот паттерн может использоваться одинаково часто и
мужчинами и женщинами (51,6 и 49,3%) [18]. Теоретической основой для заключения
Гриском явилось существование в обществе гендерного неравенства, исходя из которого
женщины чаще должны использовать и используют данный тип властных отношений в
37построении взаимоотношений с мужчинами. В нашей выборке женщины и мужчины оказа-
лись более толерантными к гендерным стереотипам в нашем обществе. Властно-отношен-
ческий паттерн оппозиционирования может рассматриваться с точки зрения отношений
контрадикторности - отношений между противоречивыми суждениями. Вместе эти сужде-
ния не могут быть ни истинными, ни ложными, из двух контрадикторных суждений только
одно истинно, а другое непременно ложно. Очевидно, такое положение может сложиться в
случае настаивания насителем власти на своей личностной конструкции ее целостного
механизма. В основе данного властно-гендерного паттерна лежит психология изменения
состояния объекта власти путем комплексного использования психологических средств с
целью устранения или ослабления его нежелательного отношения к носителю власти и его
предложениям, основываясь на законе, законодательных актах и других правовых доку-
ментах. Чаще всего это достигается состоянием, сходным с явлением "транса" в его
немедицинском варианте, за счет феномена индукции (психического заражения объекта
власти в коммуникативном процессе). Главная идея достижения измененного сознания у
объекта власти заключается в том, что человеком управляют "образы достижения" -
позитивные образы его собственного будущего. Эти образы весьма устойчивы, но при
определенном воздействии могут быть изменены. Носитель власти провоцирует психоло-
гическое состояние, в котором объект власти испытывает желание создать новые образы
достижения, выгодные носителю власти. Ему при этом важно минимизировать сопротив-
ления объекта власти, не опираться на чуждые для него идеи. Носитель власти может
использовать для введения в транс материал, искажающий восприятие времени (сюжеты с
неприятными и приятными переживаниями), возрастной регрессии (возвращение в исто-
рию), чтение текста "про себя" (негативные "глюки"), рассказ о несуществующих ощуще-
ниях (позитивные "глюки") и т.д.
Таким образом, способность одних людей влиять на установки и поведение других,
различающихся по полу, может выражаться в 5 типах власти: принуждающем, чаще исполь-
зуемом мужчинами; вознаграждающем, чаще используемом женщинами; референтном,
основанном на симпатии, чаще используемом женщинами; экспертном, основанном на зна-
ниях, используемом чаще мужчинами; нормативном, основанном на законе, используемом
чаще женщинами (Гриском), одинаково часто мужчинами и женщинами (Грошев И.В.).
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
1. Хорни К. Женская психология. СПб., 1993.
2. См.: Yoder J., Kahn A. Toward a Feminist Understanding of women and power // Psychol. Women Quart. 1992.
V. 16. №4. P. 381-388.
3. Weber M. Class, status and party // C.S. Heller (Ed.). Structured social inegnality: A reader in comparative social
stratification. New York: Macmillan, 1946. P. 24.
4. Каверин С.Б. Потребность власти. М., 1991.
5. Lips H.M. Women, men, and power. Mountain View, CA: Mayfield. 1994.
6. Foucault M. Surveiller et punir. P., 1975.
7. Dworkin A. Pornography: Men Possessing Women. New York: Perigee Books, 1981.
8. Cooper D. Productive, relational and everywhere? Conseptualising power and resistance within foucauldian
feminism // Sociology. Oxford. 1994. Vol. 28. № 2. P. 435-454.
9. Duffy A. Reformulating power for women // Canadian Review of Sociology and Anthropology. 1986. Vol. 23.
№ 1. P. 22-46; Miller C. L., Cummins A.G. An examination of women's perspectives on power // Psychol.
Women Qua r t . 1992. Vol . 16. № 4. P. 415-428; Mi l l e r C.L. , Cummins A. Women and powe r : Cont ro l or
connection. Paper presented at the annual meeting of the Association for Women in Psychology. Long Beach, CA.
1992.
10. Janeway E. Powers of the weak. New York: Morrow Quil Paperbacks. 1981.
11.Johnson P. Women and power: Toward a theory of effectiveness // Journal of Social Issues. 1976. Vol. 32. № 3.
P. 99-110.
12. Rampage C. Personal authority and women's self stories // T.J. Goodrich (Ed.), Women and power: Perspectives
for family therapy. New York: Norton. 1991. P. 109-122.
13. Miller J.B. Women and power: Reflections ten years later // T.J. Goodrich (Ed.), Women and power: Perspectives
for family therapy. New York: Norton. 1991. P. 38.
14. Wheeler C.E., Chinn PL. Peace and power: A handbook of feminist process (3rd ed.). National League for Nursing
Press. 1991.
15. Unger R.K., Crawford M. Women and gender: A feminist psychology. New York: McGraw-Hill. 1997.
16. См.: Юрьев A.И., Юрьева М.А.. Психология власти. СПб., 1995.
17. Griscom J.L. Women and power: Definition, dualism and difference // Psychol. Women Quart. 1992. Vol. 16.
№ 4. P. 389-414.
18. Г р о ш е в И.В. Пр е д с т а в л е н и е ж е нщи н о в л а с т и / / Ми р в л а с т и: т р а д и ц и я, с и м в о л, м и ф. М. , 1 9 9 7 .
С. 141-143.
19. Lips H.M. Gender and the sense of power: Where are we and where are we going? // International Journal of
Women's Studies. 1985. Vol. 8. № 5. P. 483-489.
20. Carol O.K. Perceptions of power. Female executives' descriptions of power usage by "best" and "worst" bosses //
Psychol. Women Quart. 1992. Vol. 16. № 4. P. 527-533.
21. Gwendolyn G.L. Gender stereotypes and power: Perceptions of the roles in violent marriages // Sex Roles. 1998.
Vol . 24. № 7-8. P. 439-458.
22. Фуко М. Говорящий пол (Сексуальность в системе микрофизики власти) // Современная философия.
1995. № 1.С. 110-172.
Информация о работе Типология власти и ее психологические функции