Учетная политика организации

      СОДЕРЖАНИЕ

      ВВЕДЕНИЕ……………………………………………………………………2

1. Сущность и задачи учетной политики……………………………………4
2. Требования, предъявляемые к учетной политике………………………..7
3. Законодательные и нормативные документы, регламентирующие учетную политику………………………………………………………….9
4. Техника формирования учетной политики…………………...…………10
5. Ограничения по изменению учетной политики………………...………15

ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………17

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ…………………………18 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

ВВЕДЕНИЕ

     В соответствии с переходом нашей  экономики на новые формы экономических  отношений, а так же существования  различных форм собственности, возникла необходимость перехода бухгалтерского учета на международные стандарты. От жесткой регламентации учетного процесса со стороны государства  в прошлом, в настоящее время  перешли к разумному сочетанию  государственного регулирования и  самостоятельности организаций  в постановке бухгалтерского учета.     Сущность новых подходов заключается в том, что на основе установленных государством общих правил бухгалтерского учета предприятия самостоятельно разрабатывают формы и методы ведения учета. Это в свою очередь потребовало разработки учетной политики предприятия.          Учетная политика предприятия – это совокупность конкретных форм и методов бухгалтерского учета, основанных на общепринятых принципах и особенностей предприятия.         Несмотря на то, что бухгалтерский учет регламентируется общими нормативными документами для коммерческих организаций, у каждой из них могут быть разные цели и задачи. Рекомендации, приемлемые для управления одним предприятием и полезные для него, могут быть вредны и бесполезны для другого. В связи с этим актуально рассмотрение различных подходов к так называемой оптимизации финансово-хозяйственной деятельности предприятия, оптимизации его финансовых результатов, основу которой, и должна составлять выбранная предприятием учетная политика.           Учетная политика – это основополагающий документ ведения бухучета компании. Этот документ играет большую роль в налаживании правильной работы бухгалтерской службы предприятия и влияет на принятие управленческих решений. В связи с этим руководителю, финансовому директору и главному бухгалтеру следует весьма серьезно относится к формированию и утверждению учетной политики, - от этого зависит, насколько эффективной, оперативной и гибкой будет дальнейшая деятельность организации.  
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

1. Сущность  и задачи учетной политики

     Экономический смысл учетной политики организации  сводится к обеспечению формирования и отражения в учете оптимальных  финансовых результатов ее деятельности. Финансово-хозяйственная ситуация на предприятии может быть представлена по-разному: без нарушения правил и принципов учета, но путем выделения одних ее сторон и нивелирования других. С разделением налогового, финансового и управленческого учета именно эти возможности учетной политики выходят на первый план.  Эффективная и рациональная организация бухгалтерского учета на предприятии начинается с разработки его учетной политики, которая предусматривает выбор комплекса методических приемов, способов и процедур организации и ведения бухгалтерского учета предприятием из числа общепринятых в государстве.       Учетная политика – один из важных вопросов организации бухгалтерского учета, правильное оформление которого способствует достоверному определению финансового результата и требует правильного оформления, полного раскрытия в финансовой отчетности. Разрабатывая методы и принципы учетной политики, предприятия должны учитывать ее влияние на суммы признанных расходов или доходов, финансовые результаты. Как правило, учетная политика, сформированная предприятием, уточняет моменты признания расходов и способствует представлению достоверной финансовой информации.   Последствия принятия учетной политики очень важны для внутренней жизни организации и, следовательно, учетная политика является объектом пристального контроля со стороны различных заинтересованных органов и лиц. Учетная политика предоставляет возможность законного способа корректировки финансового результата и налогооблагаемой прибыли.  Поскольку предприятие самостоятельно определяет свою учетную политику, ее эффективность целиком зависит от руководства компании. Ключевую роль в оптимизации этого процесса играет документ, который в отечественной практике принято называть приказом об учетной политике. Трактовка понятия «учетная политика» в законодательстве предусматривает, что предприятие до начала отчетного периода выбирает в пределах, установленных стандартами или другими нормативными документами, определенные методы, методики, способы оценки, формы организации учета, которые используются им для ведения текущего учета и составления финансовой отчетности. С одной стороны это обеспечивает однозначность толкования показателей финансовой отчетности, а с другой - создает условия для осуществления финансового менеджмента.     Учетная политика может рассматриваться в двух аспектах. Первый аспект – это учетная политика государства в отношении предприятия. При этом законодательно регулируются и устанавливаются нормативными актами такие составляющие, как принципы отчетности, её формы, критерии признания отдельных видов активов, обязательств, доходов и расходов, содержание статей отчетности и др. Второй аспект – это именно «учетная политика предприятия».          Учетная политика представляет собой совокупность способов ведения бухгалтерского учета, выбранных организацией для использования. Методы учета различных активов и обязательств установлены положениями по бухгалтерскому учету, и организация должна самостоятельно решить, какие из них она будет применять. Если для каких-либо конкретных ситуаций способы ведения бухгалтерского учета не установлены, организация может разработать их самостоятельно.         Основной задачей учетной политики является раскрытие способов ведения бухгалтерского учета, существенно влияющих на оценку и принятие решений заинтересованными пользователями бухгалтерской отчетности.  Учетная политика предприятия должна обеспечивать:

- полноту отражения в бухгалтерском учете всех фактов хозяйственной деятельности;

- отражение, в бухгалтерском учете фактов хозяйственной деятельности исходя не только из их правовой формы, но и из экономического содержания фактов и условий хозяйствования;

- тождество данных аналитического учета оборотам и остаткам. По соответствующим счетам синтетического учета на первое число каждого месяца, а также показателей бухгалтерской отчетности данным синтетического и аналитического учета;

- рациональное и экономное ведение бухгалтерского учета исходя из условий хозяйственной деятельности и величины предприятия.

     Из  вышеперечисленного видно: насколько  важно правильно определить учетную  политику предприятия. Однако при этом следует учитывать также ряд  факторов, которые значительно влияют на выбор:

- организационно-правовая  форма предприятия (общество с  ограниченной ответственностью, акционерное  общество, государственное предприятие  и т.д.);

- отраслевая  принадлежность или вид деятельности (промышленность, строительство, торговля, посредническая деятельность);

- объемы  деятельности, структура организации,  среднесписочная численность;

- налоговое  поле деятельности организации  (освобождение от различного вида  налогов, ставки налогов);

- степень  свободы действия в условиях  перехода к рынку (прежде всего,  имеется в виду возможность  самостоятельного принятия решений  в вопросах ценообразования, выбора  партнера);

- стратегия  финансово-хозяйственного развития (цели и задачи экономического  развития предприятия на долгосрочную  перспективу, ожидаемые направления  инвестиций, тактические подходы  к решению перспективных задач);

- наличие  материальной базы (обеспеченность  компьютерной техникой и иными  средствами оргтехники, программно-методическое  обеспечение и т.п.);

- система  информационного обеспечения предприятия  (по всем необходимым для эффективной  деятельности организации направлениям);

- уровень  квалификации бухгалтерских кадров, экономической смелости, инициативности  и предприимчивости руководителей  фирмы;

- система  материальной заинтересованности  в эффективности работы предприятия  и материальной ответственности  за выполняемый круг обязанностей.

     2.Требования, предъявляемые к учетной политике

     В положении по бухгалтерскому учету (далее по тексту - ПБУ) 1/2008 устанавливаются требования, которые должна обеспечивать учетная политика организации:

- полноты;

- своевременности; 

- осмотрительности;

- приоритета содержания перед формой;

- непротиворечивости;

- рациональности.

Таблица 1.1. Расшифровка требований к учетной политики

     Избранные способы ведения бухгалтерского учета должны применяться всеми  структурными подразделениями организации, включая выделенные на отдельный  баланс, независимо от места их расположения. Учетная политика, являющаяся реализацией одного и того же метода бухгалтерского учета, неодинакова в разных организациях. Возможность выбора конкретных способов оценки, калькуляции, состава и порядка ведения счетов, особенности их использования - это составляет степень свободы организации в формировании учетной политики.   Основное назначение и главная задача принимаемой учетной политики – максимально адекватно отразить деятельность организации сформировать полную, объективную и достоверную информацию о ней, полезную для принятия эффективных экономических решений. 

3. Законодательные и нормативные документы, регламентирующие учетную политику

     В настоящее время вопросы по учетной  политике имеют достаточное правовое обоснование и регламентируются следующими законодательными и нормативными документами:

1)Федеральный  закон от 21.11.1996 № 129-ФЗ «О бухгалтерском  учете» (с изменениями и дополнениями)

2)Приказ Минфина России от 22.07.03 № 67н « О формах бухгалтерской отчетности»

3)Приказ Минфина РФ от 30.03.2001 от 26Н « Учет основных средств» ПБУ 6/01.

4)Приказ Минфина РФ от 10.12.2002 № 126Н» Учет финансовых вложений» ПБУ 19/02.

5)Приказ Минфина РФ от 28.11.2001 года № 96Н « Условные факты хозяйственной деятельности» ПБУ 8/01.

6)Приказ Минфина РФ от 09.06.2001 года № 44Н « Учет материально-производственных запасов» ПБУ 5/01.

7)Приказ Минфина РФ от 13.01.2000года № 5Н « Информация об аффилированных лицах» ПБУ 11/2000.

8)Приказ Минфина РФ от 06.05.1999года (с изменениями) № ЗЗН « Расходы организации» ПБУ 10/99.

9)Приказ Минфина РФ от 27.01.2000года № ПН « Информация по сегментам» ПБУ 12/2000

10)Приказ Минфина РФ от 25.11.1998 года № 56Н « События после отчетной даты»

11) Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» 1/2008. Приказ Минфина России от 06.10.2008г. Другие нормативные акты, действующие и вступающие в силу с 01.01.07г. 

4. Техника  формирования учетной политики

     В соответствии с Законом «О бухгалтерском  учете» учетная политика формируется  по следующим правилам: