Учетная политика и ее основные аспекты. Арендные отношения и их отражение в учете

МИНИСТЕРСТВО  ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

«РОССИЙСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ  УНИВЕРСИТЕТ

Уральский институт социального образования

(филиал) РГСУ в г. Екатеринбурге

Кафедра Экономики 
 
 
 

Контрольная работа по дисциплине

«Бухгалтерский (финансовый) учет»

1. Учетная политика  и ее основные  аспекты.

2. Арендные отношения  и их отражение  в учете. 
 

                                                                  Выполнил: студентка 483 гр.

                                                                                                Фукс Г.В.

                                                                                                Специальность 080109.65

                                                                                                Проверил: научный руководитель,  

             доцент кафедры экономики, к.т.н

                                                                  Паин А.А   _______________ 
 
 
 

г. Екатеринбург

2011 г. 

Содержание: 

   ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………........3

   1 Учетная политика........................………………………….......4

         1.1 Основные аспекты учетной политики……………….....4

         1.2 Состав и содержание учетной политики……………….10

   2 Аренда основных средств.................................................….....14

1. Понятие арендных отношений………………................14
2. Отражение в учете аренды основных средств………...18

   ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………. …....24

   СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ……………………………….............25 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Введение 

   Актуальность темы данной работы заключается в следующем:

• любое предприятие стремится разработать такой вариант учетной политики, который бы позволил подготовить наиболее полную, объективную и достоверную информацию;
• арендные отношения в настояшее время получили большое распространение, т.к. в аренду могут быть сданы любые движимые и недвижимые средства.

   Цель моей работы узнать, что собой представляет учетная политика.

  Задачи:

• определить ее основные аспекты,
• выявит какие виды арендных отношений распространены в настояшее время.

   Для достижения поставленных в работе целей и задач я воспользовалась следующими источниками:

• интернет;
• пособия для бухгалтеров;
• переодические издания;
• учебники для студентов ВУЗов.

     
 
 
 
 
 
 
 

1 Учетная политика

1.1 Основные аспекты учетной политики

   Основы формирования учетной политики организации установленны Положение по бухгалтерскому учету «Учетная политика организации» (ПБУ 1/98.

   Под учетной политикой организации понимается принятая совокупность способов ведения бухгалтерского учета: первичного наблюдения, стоймостного измерения, текущей группировки и итогового обобщения фактов хозяйственной деятельности. К способам ведения бухгалтерского учета относятся способы группировки и оценки фактов хозяйственной деятельности, погашения стоимости активов, организации документаоборота, инвентаризации способов применения счетов бухгалтерского учета, системы учетных регистров бухгалтерского учета, обработки информации и иные соответствующие способы и приемы.

   Эти определения свидетельствуют о тесной связи учетной политики с методом бухгалтерского учета. Так, первичное наблюдение осуществляется с помощью документирования и инвентаризации, стоймостное измерение предполагает оценку и калькулирование, текущая группировка хозяйственных операций осуществляется посредством двойной записи на счетах, данные которых являются основой для составления бухгалтерского баланса и отчетности. В практической деятельности конкретной организации каждый из представленных пособов и приемов может быть реализован по-разному.

   В ПБУ 1/98 отмечается, что учетная политика организации формируется главным бухгалтером (бухгалтером), утверждается руководителем организации и подлежит оформлению соответствующей организационно-распорядительной документацией. 

   По решению руководителя в организации для разработки учетной политики может быть создана постоянно действующая специальная комиссия, в состав которой входят учетные работники, а также специалисты других подразделений и служб, в том числе юридической, отдела внутреннего аудита, ревизионной комиссии. В функции постоянно действующей комиссии должны входить анализ хозяйственной ситуации и поиски наиболее адекватного ее отражения в бухгалтерском учете на основании действующих нормативных документов, контроль за исполнением избранной учетной политики, разработка предложений об установлении или изменении учетной политики, подготовка проектов необходимых распорядительных документов. К формированию учетной политики можно привлекать соторудников специализированных фирм (бухгалтерских, аудиторских, юридических), независимых экспертов и др.

   Организация стремится разработать вариант учетной политики, позволяющий наиболее адекватно отражать ее капитал, происходящие хозяйственные процессы, состояние экономической среды и таким образом подготовить полную, объективную и достоверную информацию для принятия управленческих решений и удовлетворения всесторонних интересов различных пользователей. Оптимизация учетной  политики представляет собой сложный процесс, находящийся под влиянием следующих факторов:

• организационно-правовой формы организациии (акционерное общество, государственное учреждение и др.);
• вида деятельности (промышленность, транспорт, торговля и др.);
• состояния призводственного потенциала (основных средств, запасов, незавершенного производства и др.);
• типа производства (еденияное, серийное);
• технико-экономических характеристик выпускаемой продукции (качество, конкурентноспособность и др.);
• производственной структуры организации (цеховая, безцеховая);
• длительность производственног цикла;
• уровень инфляции, состояния рынков сбыта, наличия конкуренции;
• профессионализм бухгалтерского и управленческого персонала;
• оснащенности персонала компьютерной техникой.

   При разработке учетной политики предполагается выполнение следующих допущений:

• имущественной обособленности организации;
• непрерывности деятельности организации;
• последовательности применения учетной политики;
• временной определенности фактов хозяйственной деятельности.

   Кроме того, должны выполняться требования полноты, своевременности отражения операций, осмотрительности, приоритета содержания перед формой, непротиворечивости, рациональности.

   Распорядительный документ по формированию учетной политики должен содержать следующие позиции:

• рабочий план счетов, в котором указаны синтетические и аналитические счета, необходимые для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованием своевременности и полноты;
• формы первичных учетных документов, по которым не предусмотрены типовые формы;
• порядок проведения инвентаризации активов и обязательств;
• методы оценки активов и обязательств;
• правила документооборота и технология обработки учетной информации
• порядок контроля за хозяйственными операциями;
• другие решения для ведения бухгалтерского учета.

   Рабочий план счетов бухгалтерского учета формируется на основании установленного Минфином Росии Плана счетов бухгалтерского учета. В состав рабочего плана счетов включают необходимые для достоверного и полного отражения хозяйственной деятельности организации синтетические счета. При необходимости в рабочий план счетов могут вводиться дополнительные счета  первого порядка с использованием свободных номеров. На основании субсчетов, рекомендованных в Плане счетов, организация разрабатывает номенклатуру необходимых для ведения учета субсчетов, в которой субсчета могут объединяться, дополняться, исключаться. Порядок ведения аналитического учета организация устанавливает самостоятельно исходя из Инструкции по применению Плана счетов, положений по бухгалтерскому учету и других нормативных актов по бухгалтерскому учету.

   Распорядительным документом, оформляющим учетную политику, должны быть утверждены формы первичных учетных документов, разрабатываемые организацией самостоятельно. Развитие технических средств регистрации, передачи и обработки бухгалтерских сведений вносит изменения в систему первичного учета. Первичные и сводные учетные документы в основном состовляются в электронной версии и подлежат исполнению на бумажных носителях для других участников хозяйственных операций, а также по требованию контролирующих органов. Независимо от формы каждый документ должен гарантировать юридическую доказательность и достоверность отражаемых данных.

   Порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации обуславливает формы и сроки их проверки. Предусматриваются сроки плановых инвентаризаций материалов, готовой продукции, незавершенного производства и др., а также порядок и ориентировочные сроки внезапных

инвентаризаций.

   При формировании учетной политики по конкретному направлению организации бухгалтерского учета осуществляется выбор одного способа из нескольких, допускаемых законодательными и нормативными актами, регулирующими бухгалтерский учет.

   Организация самостоятельно определяет состав и формы внутренней отчетности, переодичность их заполнения, представления и ответственных за эти процессы. При разработки системы внутренней отчетности обязательным условием является обеспечение руководства и функциональных служб необходимой информацией для принятия управленческих решений и регулирования хозяйственной деятельности.

   Способы ведения бухгалтерского учета, избранные организацией при формировании учетной политики, с 1 января года, следующего за годом издания соответствующего приказа или распоряжения по организации, применяются всеми подразделениями организации, в том числе выделенными на отдельный баланс, независимо от места их нахождения. Вновь созданная организация оформляет избранную учетную политику до первой публикации бухгалтерской отчетности, но не позднее 90 дней со дня приобретения права юридического лица (государственной регистрации).

   Организация должна раскрывать определенные при формировании учетной политики способы бухгалтерского учета, существенно влияющие на оценку и принятие решений заинтересованными пользователями финансовой отчетности. Существенными признаются способы ведения бухгалтерского учета, без знания о применении которых заинтересованными пользователями бухгалтерской отчетности невозможна достоверная оценка финансового положения, движения денежных средств или финансовых результатов деятельности организации.

    Сформированная на базе перечисленных выше допущений и требований

учетная политика обеспечивает целостность  системы бухгалтерского учета организации  и охватывает все аспекты учетного процесса: методический, технический, организационный. Методический аспект — способы оценки активов, обязательств, начисления амортизации, используемые амортизацией; технический аспект  - отражения учетного процесса в регистрах и отчетности; организационный аспект — порядок построения бухгалтерской службы организации, ее взаимосвязь с другими подразделениями.