Учет заработной платы

Организация расчетов с персоналом по оплате труда определена такими факторами, как предоставление хозяйствующим субъектам прав в выборе форм и размеров оплаты труда и обеспечение защиты работников во взаимоотношениях с работодателями.

Глава 1. Организация учета труда и заработной платы персонала предприятия.
1.1 Экономическая сущность труда и его оплаты...………………......… 4 - 7
1.2 Учет отработанного времени и выработки..……………..………….. 7 – 13
1.3 Формы и системы оплаты труда……………………………………....13 – 19
1.4 Фонд заработной платы и выплаты социального характера……….. 19 - 24
Глава 2. Бухгалтерский учет затрат по оплате труда персонала предприятия.
2.1 Формирование затрат по оплате труда работников предприятия .. 25 - 31 2.2 Аналитический учет расчетов по оплате труда………........................31 - 34
2.3 Синтетический учет и распределение затрат по оплате труда……... 34 - 37
2.4 Контроль за использованием фонда заработной платы……………. 38 - 39