Сущность и экономическое содержание прибыли

    Финансовые  результаты - это заслуга организации. Прибыль при этом является результатом  хорошей работы или внешних объективных  и субъективных факторов, а убыток - результатом плохой работы или  внешних отрицательных факторов.

    Например, финансовая помощь государства по существу не представляет собой заслуги отдельных  организаций. Благодаря этой помощи организации из убыточных превращаются в прибыльные. Это явно искажает истинные финансовые результаты экономических  субъектов, так как хозяйства  по существу убыточные и в то же время по финансовой отчетности (форма N 2) они прибыльные. Такого не должно быть, поэтому методология и методика определения финансовых результатов, по-видимому, должны быть пересмотрены.

    Ряд ученых, характеризуя прибыль, считают, что как экономическая категория  она отражает совокупность отношений  субъекта хозяйствования, участвующих  в формировании и распределении  национального дохода. При этом ей присущи следующие функции: учетная, оценочная и стимулирующая [6, 7].

    Рассматривать прибыль только с позиций определения  экономической категории и ее функций нам представляется недостаточным. Для более полной характеристики прибыли следует представить  ее и как результативный, и как  количественный показатель: результативный - она отражает эффективность использования  имеющихся ресурсов, результаты деятельности организации; количественный - это разница  между ценой и стоимостью товаров, между объемом продаж и себестоимостью.

    Понятие "прибыль" имеет разные значения с точки зрения организации, потребителя  и государства. Но во всех случаях  оно означает получение выгоды. Если организация работает прибыльно, то это означает то, что покупатель, приобретая товары у продавца, удовлетворяет  свои потребности, а государство  за счет поступающих налогов от продажи  финансирует социальные задачи и  поддерживает убыточные объекты.

    В отечественной экономической теории долгое время считалось, что единственным источником прибыли является труд. Без сомнения, труд является источником формирования прибыли, но она может  быть получена и на основе привлечения  капитала, а также с помощью  ряда других факторов.

    Так, американский экономист Самуэльсон считал, что прибыль - это безусловный  доход от факторов производства, это  вознаграждение за предпринимательскую  деятельность, технические нововведения и усовершенствования, за умение рисковать  в условиях неопределенности, это  монопольный доход и этическая  категория [8, 9].

    С развитием рыночных отношений все  чаще стали называть и другие источники  ее формирования: инициатива предпринимателей; благоприятные обстоятельства; прибыль, признанная налоговыми органами, и  т.д.

    Бесспорно, перечисленные источники способствуют образованию прибыли, но они настолько  тесно связаны между собой, что  осуществить их выделение на практике составляет определенные трудности, а  зачастую выполнить это просто невозможно. Существующие экономические показатели еще пока не совершенны, они не дают объективного представления получения  доли прибыли от участия соответствующего фактора, ибо при их расчете прибыль  в числителе берут в неизменной величине, а в знаменателе, естественно, происходит постоянная замена тех или  иных факторов, способствующих формированию прибыли (фондоотдача, производительность труда и т.д.). Если затем просуммировать полученные значения по участию конкретных факторов в образовании прибыли, то их сумма превысит фактический  уровень прибыли, участвующей в  расчете (если в расчетах участвует  достаточно полное число факторов).

    Во  избежание подобных казусов математиками и статистиками предлагается использовать уравнение множественной регрессии [7], дающее якобы объективную характеристику степени влияния факторных признаков на результативный (прибыль). Да, в какой-то степени данный подход способствует получению чуть более объективной информации, чем с помощью таких показателей, как фондоотдача, производительность труда и др., но при этом опять же трудно учесть величину возникающей выгоды от определенного стечения обстоятельств (например, сокращение безработицы, рост оплаты труда и своевременность расчетов с населением по ее выплате, своевременность социальных выплат и др. будут способствовать увеличению покупательной способности населения), позволяющих получить дополнительную выгоду и тем самым увеличить прибыль организации. Следовательно, в расчете будет участвовать приблизительная величина фактора, которая в итоге исказит степень влияния других факторов, используемых при расчете уравнения множественной регрессии.

    Целью деятельности любой коммерческой организации  в условиях рыночной экономики является получение прибыли, которая обеспечит  дальнейшее ее развитие. При этом образующуюся прибыльность следует рассматривать  не только основной целью, но и главным  условием деловой активности организации, как результат ее деятельности, эффективного осуществления своих функций  по обеспечению потребителей необходимыми товарами в соответствии с имеющимся  спросом на них [4, 10].

    Исходя  из положения, которое занимает организация  на рынке, наличия ресурсов, длительности периода, основная цель может конкретизироваться. Так, для долгосрочного периода - это достижение наибольшего размера  прибыли, а для краткосрочного - необходимой  величины прибыли при определенных объемах продаж и другой деятельности. Что касается общности для обоих  периодов, то необходимо обеспечить конкурентоспособность  организации.

    Цель  деятельности организации тесно  связана с ее жизненным циклом. Так, на стадии ее "рождения" главная  цель заключается в борьбе за выживание, а основная задача - выход на рынок; на стадии "детства" - кратковременная  прибыль и укрепление положения  на рынке, соответственно; в "юности" - увеличение темпов роста прибыли  и объемов продаж с завоеванием  определенной части рынка; в "ранней зрелости" - постоянный прирост прибыли  и освоение новых видов деятельности; в "зрелом" - забота о своем имидже и сбалансированность всех экономических  показателей; при "старении" - сохранение завоеванных позиций и стабильности работы; на стадии "выживания" - разработка новых идей, дающих возможность произвести "омоложение".

    Прослеживая жизненный цикл деятельности организации, выявляется, что она к зрелому  возрасту достигает максимальной прибыли, а это создает предпосылки  к возрождению на следующем витке  развития.

    Рассматривая  цель деятельности организации, нельзя не коснуться и основного принципа деятельности хозяйствующего субъекта, который состоит в стремлении к максимизации прибыли. По этой причине  прибыль выступает основным показателем  эффективности производства, отражает все стороны хозяйственной деятельности организации и является источником расширенного воспроизводства [1].

    Максимальная  прибыль достигается во взаимодействии внутренних и внешних факторов деятельности хозяйства. Основное требование максимизации прибыли - прибыльность каждой единицы  выпуска. Организация стремится  максимизировать разность между  общим доходом и общими издержками. Производство каждой дополнительной единицы  продукции увеличивает объем  на величину предельных издержек, но одновременно повышается и общий доход - на величину предельного дохода. Пока предельный доход больше предельных издержек, прибыль в целом увеличивается, ее предельная максимизация еще не достигнута и хозяйство может  увеличивать объем производства. Как только предельные издержки оказываются  выше предельного дохода, рост общей  прибыли замедляется и увеличение объема производства становится убыточным. Следовательно, величина прибыли достигает  максимума при таком производстве продукции, при котором предельный доход равен предельным издержкам. Исходя из этого, организация, принимая решения о росте производства продукции, может руководствоваться  простым правилом: ей следует увеличивать  производство до уровня, на котором  предельный доход становится равным предельным издержкам. 

Литература 

    1. Современная экономика. Общедоступный  учебный курс / Под ред. О.Ю.  Мамедова. - Ростов н/Д.: Изд-во "Феникс", 1998. - 672 с.

    2. Бабо А. Прибыль: Пер. с фр. / Общ. ред. и коммент. В.И.  Кузнецова. - М.: АО Издательская группа "Прогресс", "Универс", 1993. - 176 с.

    3. Маркс К. Заработная плата,  цена и прибыль. - М.: Политиздат, 1983. - 63 с.

    4. Финансовый учет: Учебник / Под  ред. проф. В.Г. Гетьмана. - 3-е изд., перераб. и доп. - М.: Финансы и  статистика, 2005. - 616 с.

    5. Петров В.П. Тайны экономики. - Казань: Изд-во "Матбугат йорты", 2000.

    6. Анализ финансовой отчетности: Учеб. пособие / Под ред. О.В. Ефимовой, М.В. Мельник. - М.: Омега-Л, 2004. - 408 с.

    7. Курс социально-экономической статистики: Учебник для вузов / Под ред.  проф. М.Г. Назарова. - М.: Финстатинформ,  ЮНИТИ-ДАНА, 2000. - 771 с.

    8. Самуэльсон П. Экономика. Том  1. - М.: ИПО "Алгон", 1992. - 315 с.

    9. Самуэльсон П. Экономика. Том  2. - М.: ИПО "Алгон", 1992. - 404 с.

    10. Донцова Л.В., Никифорова Н.А. Анализ  финансовой отчетности. - М.: Изд-во "Дело  и Сервис", 2003. - 336 с. 

А.Е.Жминько

Старший преподаватель

кафедры статистики

и прикладной математики

Кубанский государственный

аграрный  университет

Подписано в печать

02.04.2008