Роль и значение выбора учетной политики организации

· требование рациональности: рациональное ведение бухгалтерского учета, исходя из условий хозяйствования и величины организации.

      Структуру  и состав учетной политики  организация определяет самостоятельно.

     На сегодняшний  день единой методики составления  учетной политики нет. Каждое  предприятие может самостоятельно  разрабатывать свою учетную политику. Ограничением служат требования:

1) принцип допущения имущественной  обособленности. Он состоит в  том, что активы и обязательства  предприятия должны учитываться  отдельно от активов и обязательств  собственников этого предприятия,  а также активов и обязательств других предприятий;

2) принцип допущения непрерывности  деятельности. Это значит, что предприятие  планирует продолжать свою деятельность  в обозримом будущем и у  него нет намерений и необходимости  существенного сокращения деятельности  или ее полной ликвидации;

3) принцип последовательности  применения учетной политики. То  есть учетная политика, принятая  предприятием, должна применяться  из года в год. Менять учетную  политику ежегодно не обязательно;

4) принцип допущения временной  определенности фактов хозяйственной  деятельности, а именно: факты хозяйственной  деятельности предприятия нужно  отражать в том отчетном периоде,  в котором они имели место.  И это не должно зависеть  от времени фактического поступления  или выплаты денег.

      Отсутствие  в организации учетной политики  может быть квалифицировано налоговыми  органами как грубое нарушение  правил учета доходов и расходов  и объектов налогообложения. В  таком случае организация может  быть привлечена к ответственности  по статье 120 НК РФ.

     Согласно п. 7 ПБУ 1/08 при формировании учетной  политики организации по конкретному  вопросу организации и ведения  бухгалтерского учета осуществляется  выбор одного способа из нескольких, допускаемых законодательством  Российской Федерации и нормативными  правовыми актами по бухгалтерскому  учету.

     Если по конкретному  вопросу в нормативных правовых  актах не установлены способы  ведения бухгалтерского учета,  то при формировании учетной  политики осуществляется разработка  организацией соответствующего  способа, исходя из положений  по бухгалтерскому учету.

     В соответствии  с п. 4 ПБУ 1/08, в обязательном  порядке утверждаются:

- рабочий план счетов  бухгалтерского учета, содержащий  синтетические и аналитические  счета, необходимые для ведения  бухгалтерского учета в соответствии  с требованиями своевременности  и полноты учета и отчетности;

- формы первичных учетных  документов, регистров бухгалтерского  учета, а также документов для  внутренней бухгалтерской отчетности;

- порядок проведения инвентаризации  активов и обязательств организации;

- способы оценки активов  и обязательств;

- правила документооборота  и технология обработки учетной  информации;

- порядок контроля за хозяйственными операциями;

- другие решения, необходимые  для организации бухгалтерского  учета.

      Учетная  политика организации формируется  главным бухгалтером или иным  лицом, на которое в соответствии  с законодательством Российской  Федерации возложено ведение  бухгалтерского учета организации,  на основе ПБУ 1/08 и утверждается  руководителем организации.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Список использованной литературы:

1. Балакирева Н.М., Гущина И.Э. Учетная политика. Практическое руководство. Учебное пособие. - М.: ФБК-Пресс, 2006.

2. Кондраков Н. П. Бухгалтерский учет: Учеб. пособие - 5-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2008 г. - 717 с. - (высшее образование).

3. Федеральный закон «О бухгалтерском учете» от 21.11.1996 г. №129-ФЗ.

4. Положения по бухгалтерскому учету (ПБУ) № 1 - 21. 

5. Положением по бухгалтерскому учету 1/08 "Учетная политика организации".

6. Концепция развития бухгалтерского учета и отчетности в Российской Федерации на среднесрочную перспективу. Одобрена приказом Минфина РФ от 01.07.2004 г. №180.