Автор: Пользователь скрыл имя, 02 Декабря 2010 в 09:45, доклад
Бухгалтер — это специалист, работающий по системе учёта в соответствии с действующим законодательством. Его задачи — вовремя и правильно заплатить налоги и отчитаться перед государственными органами, клиентами и партнёрами компании, следить за состоянием счета предприятия и сводить баланс к единому показателю.
Личные качества: усидчивость, терпеливость; настойчивость; обязательность; - "педантизм" в работе; ответственность; честность; аккуратность; эмоционально-психическая устойчивость (способность к самоконтролю); справедливость.
отделения.
3. Должностные обязанности
3.1. Главный бухгалтер, осуществляя организацию бухгалтерского
учета на основе установленных правил его ведения, обязан обеспечить:
- использование современных средств автоматизации учетно -
вычислительных работ, прогрессивных форм и методов бухгалтерского
учета;
- полный учет поступающих денежных средств, товарно -
материальных ценностей и основных средств, а также своевременное
отражение
в бухгалтерском учете
- достоверный учет исполнения бюджета ОПФР, сметы расходов на
содержание аппарата отделения;
- точный учет результатов хозяйственно-финансовой деятельности
отделения
в соответствии с
- правильное начисление и
государственный бюджет, взносов на государственное социальное
страхование,
погашение в установленные
кредитам (ссудам), отчисление средств в фонды и резервы;
- участие в работе по оформлению материалов по недостачам и
хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей и контроль
за передачей в надлежащих случаях этих материалов в судебные и
следственные органы;
- составление достоверной бухгалтерской отчетности на основе
первичных документов и бухгалтерских записей, представление ее в
установленные сроки соответствующим органам;
- осуществление (совместно с
другими подразделениями и
экономического
анализа хозяйственно-
по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления
внутрихозяйственных резервов, предупреждения потерь и
непроизводительных расходов;
- сохранность бухгалтерских
в установленном порядке в архив.
3.2. Главный бухгалтер совместно
с руководителями
подразделений
и служб обязан тщательно
- соблюдение установленных
товарно-материальных ценностей;
- правильность расходования фонда оплаты труда, установления
должностных
окладов, строгое соблюдение
дисциплины;
- соблюдение установленных правил проведения инвентаризации
денежных средств, товарно-материальных ценностей, основных фондов,
расчетов и платежных обязательств;
- взыскание в установленные сроки дебиторской и погашение
кредиторской
задолженности, соблюдение
- законность списания с бухгалтерских балансов недостач,
дебиторской задолженности и других потерь.
3.3. Главный бухгалтер обязан
мероприятий, предупреждающих образование недостач и незаконное
расходование денежных средств и товарно-материальных ценностей,
нарушения финансового и хозяйственного законодательства.
В случае обнаружения незаконных действий должностных лиц
(приписки, использование средств не по назначению и другие нарушения и
злоупотребления)
главный бухгалтер докладывает
отделением для принятия мер.
3.4. Документы, служащие
средств и товарно-материальных ценностей, а также кредитные и
расчетные
обязательства подписываются
бухгалтером или лицами, ими на то уполномоченными. Предоставление
права подписания документов этими лицами должно быть оформлено
приказом по отделению. Указанные выше документы без подписи главного
бухгалтера или лиц, им на то уполномоченных, считаются
недействительными и не должны приниматься к исполнению материально
ответственными
лицами и работниками
3.5. Главному бухгалтеру запрещается принимать к исполнению и
оформлению документы по операциям, которые противоречат
законодательству и установленному порядку приемки, хранения и
расходования денежных средств, товарно-материальных ценностей.
В случае разногласий между управляющим отделением и главным
бухгалтером по осуществлению отдельных хозяйственных операций
документы по ним могут быть приняты к исполнению с письменного
распоряжения управляющего отделением, который несет всю полноту
ответственности за последствия осуществления таких операций.
3.6. Требования главного
операций и представлению в бухгалтерию необходимых документов и
сведений являются обязательными для всех подразделений и служб
отделения.
За невыполнение или нарушение указаний главного бухгалтера,
вытекающих из осуществления возложенных на него обязанностей, виновные
могут лишаться по распоряжению управляющего отделением премий
полностью
или частично, а в
необходимых случаях
ответственности
в установленном законом
4. Права
4.1. Главный бухгалтер
подчиненных ему работников, с тем чтобы каждый работник знал круг
своих
обязанностей и нес
других подразделений и служб, занятые бухгалтерским учетом, по
вопросам
организации и ведения учета
и отчетности подчиняются
бухгалтеру.
4.2. Назначение, увольнение и перемещение материально
ответственных лиц (кассиров, заведующих складами и других)
производится по согласованию с главным бухгалтером.
4.3. Договоры и соглашения, заключаемые отделением на получение
или отпуск
товарно-материальных
услуг, а также приказы и распоряжения об установлении работникам
должностных окладов, надбавок к заработной плате и о премировании
предварительно рассматриваются и визируются главным бухгалтером.
4.4. Главный бухгалтер имеет право:
- требовать от руководителей отделов, а в необходимых случаях и
от руководителя отделения принятия мер к усилению сохранности
собственности отделения, обеспечению правильной организации
бухгалтерского учета и контроля, в частности, пересмотра завышенных и
устаревших норм расхода материалов и других норм; улучшения складского
хозяйства, надлежащей организации приемки и хранения материалов и
других ценностей, повышения обоснованности отпуска этих ценностей для
нужд отделения; проведения мероприятий по улучшению контроля за
правильностью применения норм и нормативов;
- проверять в структурных подразделениях отделения соблюдение
установленного
порядка приемки,
денежных
средств, товарно-материальных
- подготавливать предложения о снижении размеров премий или
лишении премий руководителей отделов и структурных подразделений, не
обеспечивающих выполнения установленных правил оформления первичной
документации, ведения первичного учета и других требований по
организации учета и контроля.
5. Ответственность
5.1. Главный бухгалтер несет
- неправильного ведения
явились
запущенность в бухгалтерском
учете и искажения в
отчетности;
- принятия к исполнению и
оформлению документов по
которые противоречат установленному порядку приемки, оприходования,
хранения и расходования денежных средств, товарно - материальных и
других ценностей;
- несвоевременной и
другим счетам в банках, расчетов с дебиторами и кредиторами;
- нарушения порядка списания
с бухгалтерских балансов
дебиторской задолженности и других потерь;
- составления недостоверной бухгалтерской отчетности по вине
бухгалтерии;
- других нарушений положений и инструкций по организации
бухгалтерского учета.
5.2. Главный бухгалтер несет
наравне с руководителем
ответственность:
- за нарушение правил и положений, регламентирующих
финансово-хозяйственную деятельность;
- за нарушение сроков представления месячных, квартальных и