Понятие кризиса,причины его возникновения

Автор: Пользователь скрыл имя, 15 Декабря 2011 в 16:03, контрольная работа

Описание работы

Практика показывает, что с кризисными явлениями рано или поздно сталкивается каждая организация. И главное - о чем свидетельствуют многие кризисы, происходившие в истории человечества, - преодоление кризисов - управляемый процесс, и от эффективности управления зависят последствия кризиса для социально-экономической системы

Работа содержит 1 файл

Антикризисное Управление.docx

— 30.81 Кб (Скачать)

Резкие изменения  функций и процессов – Мягкая корректировка функций и процессов.

Краткосрочные изменения - Долгосрочные изменения.

Обратимые изменения  – Необратимые изменения.

Возникновение нового кризиса – Восстановление жизнедеятельности. 

   Если  в результате кризиса система   обновлена и продолжает функционировать,  то обычно обновление связано  с изменениями ее функций и  тех процессов, которые в ней происходят. В результате обновления могут произойти как резкие изменения, так и мягкая корректировка функционирования системы. Данные изменения могут быть краткосрочными, например до момента исчезновения причин (факторов) кризиса, а могут иметь долгосрочный характер. Необходимость в наличии изменений может пропасть, и тогда система вернется в прежнее состояние. Поэтому изменения бывают обратимыми или необратимыми.

Кроме того, в  результате кризиса могут  появиться  новые противоречия и новые кризисные  факторы. В связи с этим в качестве альтернативных последствий кризиса  выделяют восстановление жизнедеятельности  или возникновения нового кризиса. 

     Выход  из кризиса не всегда связан  с позитивными  последствиями.  Нельзя исключать переход в  состояние нового кризиса, может  быть даже более глубокого  и продолжительного. Кризисы могут  возникать как цепная реакция.  Существует возможность и консервации  кризисных ситуаций на довольно  продолжительное время. Это может  объясняться определенными

политическими причинами. Вообще последствия кризиса теснейшим образом связаны с двумя факторами: его причинами и возможностью управления процессами кризисного развития. 

КЛАССИФИКАЦИЯ КРИЗИСОВ И ИХ ОСОБЕННОСТИ

1.РАЗНОВИДНОСТИ  КРИЗИСОВ 

     Практика  показывает, что кризисы неодинаковы  не только по своим причинам  и последствиям, но и по самой  своей сути. Необходимость в разветвленной  классификации кризисов связана  с дифференциацией средств и  способов управления ими.  

     Кризисы  социально-экономических систем  можно классифицировать, во-первых, по масштабам. Их можно определить  как глобальные, национальные, региональные  и локальные. Глобальный кризис  охватывает всю социально-экономическую  систему на планетарном уровне. Национальные и региональные  кризисы развиваются в пределах  одной страны или региона. Локальные  кризисы возникают в пределах  одной или нескольких социально-экономических  подсистем. 

     По  глубине охвата процессов, происходящих  в системе, кризисы можно подразделить  на микро– и макрокризисы. Обострение одной или нескольких проблем в социально-экономической системе является признаком микрокризиса. Макрокризис поражает все стороны, характеристики и аспекты существования и жизнедеятельности системы. 

     Причины  кризиса можно разделить на природные, экологические и общественные.  

     Кризисы  также могут быть предсказуемыми (закономерными) и 

неожиданными (случайными). Предсказуемые кризисы наступают  как этап

развития, они  могут прогнозироваться и вызываются объективными причинами накопления факторов возникновения кризиса  — потребности реструктуризации производства. Неожиданные кризисы  часто бывают результатом или  грубых ошибок в управлении, или  каких-либо природных явлений, или  экономической в зависимости, способствующей расширению и распространению локальных  кризисов. Разновидностью предсказуемых  кризисов является циклический кризис (конечно, в том случае, если известна и изучена природа кризиса  и его характер). Он может возникать  периодически и имеет известные  фазы своего наступления и протекания.

  Кризисы бывают регулярные (циклические), или периодические, которые повторяются с определенной закономерностью, и нерегулярные.  

     Регулярные  кризисы перепроизводства дают  начало новому циклу, в ходе  которого экономика  последовательно  проходит четыре фазы и подготавливает  базу для последующего кризиса.  Они характеризуются тем, что  охватывают все сферы экономики,  достигая большой глубины и  продолжительности.  

     К  нерегулярным экономическим кризисам  относятся промежуточные, частичные, отраслевые и структурные. Промежуточный кризис не дает начала новому циклу, а прерывает на определенное время течение фазы подъема или оживления. Частичный кризис отличается от промежуточного тем, что он охватывает не всю экономику, а какую-либо сферу общественного воспроизводства, например, отраслевой кризис охватывает одну из отраслей народного хозяйства.  

     Не  менее важно подразделять кризисы  на латентные (скрытые) и явные.   Можно также классифицировать кризисы на легкие и глубокие, кратковременные и затяжные, взрывные и замирающие.

 Кризисы также  классифицируются по сферам их  проявления и развития.

  Экономический  кризис – это результат обострения  противоречий в экономической  подсистеме целой страны, региона  или отдельного предприятия. Характеризуется  недопроизводством, перепроизводством,  проблемами распределения ресурсов  и т. п. Экономические кризисы  отражают острые противоречия  в экономике страны или отдельной  организации. Это кризисы производства  и реализации товара, взаимоотношений  экономических агентов, кризисы  платежей, потери конкурентных преимуществ,  банкротства и пр.  

     В  группе экономических кризисов  отдельно можно выделить финансовые  кризисы. Они характеризуют противоречия  в состоянии финансовой системы   или финансовых возможностях  фирмы. Это кризисы денежного  выражения экономических процессов.  

     Экологический  кризис возникает при разрушении  экологической среды, ее загрязнении  и ухудшении жизненных условий  для человека. 

     Социальный  кризис возникает при деградации  или даже разрушении социальной  структуры, что приводит к обострению  противоречий между социальными  группами, ухудшению качества жизни.  Социальные кризисы возникают  при обострении противоречий  или столкновении интересов различных  социальных групп или образований: 

работников и  работодателей,

профсоюзов и  предпринимателей,

работников различных  профессий,

персонала и  топ-менеджеров и др.  

     Вся  деятельность человека построена  на удовлетворении его интересов,  которые  изменяются неравномерно  и непропорционально. Интересы  находятся в постоянном противоречии  даже у отдельного человека, а  тем более у социальных групп  или классов общества. Противоречия  интересов и объективная неравномерность  их изменения определяют как  возможность кризисов, так и их  необходимость.  

  Именно это  лежит в основе всех кризисов  в социально-экономической

системе, даже кризисов, связанных с природными условиями. Нередки случаи использования природных  катаклизмов в политических целях, перерастания их в кризисы политические и социально-экономические.

Часто социальные кризисы являются продолжением и  дополнением 

кризисов экономических, хотя могут возникать и сами по себе, например, по

поводу стиля  управления, недовольства условиями  труда, отношения к

экологическим проблемам.

 Политический  кризис объединяет кризисы в  политической сфере деятельности. Эти кризисы бывают внешнеполитическими  и внутриполитическими. Для внутриполитических  кризисов характерны кризисы власти, обострение противоречий в структурах политического управления.

 Организационный  кризис затрудняет или делает  невозможной интеграцию системы  в единое целое при сохранении  организационных структур отдельных  ее подсистем. Ярким примером  является отделение административных  единиц внутри системы. Причинами  организационного кризиса могут  быть:  

- чрезмерный  или быстрый рост социально-экономической  системы,  

- изменения условий  ее функционирования и развития,  

- ошибки при  частичной реконструкции организации  или  

организационной перестраховке, рождающей бюрократические  тенденции 

     Психологические  кризисы обусловлены неустойчивым  психологическим состоянием индивидуума  под влиянием внешних и внутренних  факторов. Психологические кризисы  также нередки в современных  условиях 

социально-экономического развития. Это кризисы психологического состояния человека. Они проявляются  в виде стресса, приобретающего массовый характер, в возникновении чувства  неуверенности, паники, страха за будущее, неудовлетворенности работой, правовой защищенностью и социальным положением.

 Технологический кризис возникает как кризис новых технологических

идей в условиях явно выраженной потребности в новых  технологиях. Это может быть кризис технологической несовместимости  изделий или кризис отторжения новых  технологических решений. Технологический  кризис возникает как кризис новых  технологических идей в условиях явно выраженной потребности в новых  технологиях. Это может быть кризис технологической несовместимости изделий или кризис отторжения новых технологических решений.

2.ОСОБЕННОСТИ  И ЗАКОНОМЕРНОСТИ КРИЗИСОВ 

     Кризис  как этап крайнего обострения  противоречий в экономике страны  или отдельного предприятия, компании  отражает наиболее острые проблемы  системы. Это может быть кризис  перепроизводства, недопроизводства, кризис реализации товаров и  услуг, кризис взаимоотношений  контрагентов на рынке, вызванный  или приводящий к кризису неплатежей  и, как следствие, к банкротствам. Кризис на макроэкономическом  уровне характеризуется снижением  ВВП, деловой активности, экспоненциальным  ростом инфляции, безработицей, снижением  доходов и жизненного уровня  населения. Представляется важным  выделить кризис финансовой подсистемы. Это острое противоречие между  требованиями к ней на новом  уровне развития экономики и  объективным консерватизмом финансовых  структур. 

     Особенность  кризиса социально-экономической   системы вследствие тесной, органической  взаимосвязи элементов, процессов  и подсистем состоит в том,  что даже микрокризисы в подсистемах имеют тенденцию распространения на всю систему. Невозможно разрешить локальную проблему отдельно взятой подсистемы при возникновении объективных предпосылок кризиса всей системы. 

     Другой  особенностью является объективная   цикличность кризисов. Развитие  социально-экономической  системы  происходит по спирали, и   кризис является переломной точкой  в  развитии, когда становится  неизбежным переход количественных  изменений, накопленных на предыдущем  этапе, в их новое качество. 

     Динамика  развития экономического кризиса  может  быть представлена в  виде 4 фаз:

    1) латентная,  или скрытая, фаза. В это время  предпосылки кризиса  уже существуют, но не имеют  яркого внешнего  выражения. В  это время возможен  расцвет производства и потребления  на завершающем этапе стабильного  развития; 

     2) экстремальное обострение накопленных   противоречий, падение показателей   социальной динамики, проявление  кризисных процессов, скрытых   на первом этапе; 

     3) некий стабилизационный период  в низшей точке траектории  развития кризиса, на пределе  выживания для значительной части  общества, когда для него основной  задачей становится выживание  в надежде переждать кризис. На  этом этапе развития кризиса  происходит расслоение общества  по типам активности. Наряду с  группами, пассивно переживающими  ситуацию, появляются и социально  активные, часть из которых ищут  эффективные способы выживания; 

     4) фаза проявления реальной возможности   разрешения кризиса. Завершен  процесс адаптации к кризису,  кризисные процессы смягчились  благодаря локальной стабилизации  подсистем, определены основные  программы выхода из кризиса.  Происходят реструктуризация и  обновление основных подсистем,  усиливаются позитивные и оптимистичные  настроения, улучшаются показатели  социальной динамики. 
 
 
 
 
 
 

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 

     В  современном мире, бизнес становится  глобальным занятием, а жизненная   среда делового мира изменяется  с  лавинообразной скоростью:  она сложна и подвижна. Каждое  предприятие, как и любой биологический  организм, растет, развивается, стареет  и подвергается за период своего  существования множеству опасностей. 

Информация о работе Понятие кризиса,причины его возникновения